國家認(rèn)證資格證書補貼辦法
一、目的：
為鼓勵員工學(xué)習(xí)，進(jìn)行自我職業(yè)和知識的提升，不斷提高自己在職場中的競爭力和應(yīng)變能力，實現(xiàn)員工與企業(yè)的共同發(fā)展，同時在公司內(nèi)營造一種積極向上的學(xué)習(xí)氛圍，特對于外訓(xùn)學(xué)習(xí)并取得公司認(rèn)可的國家認(rèn)證資格證書的員工給予一定的補貼獎勵。
二、適用對象：
公司全體員工
三、監(jiān)督執(zhí)行部門：
人力資源部對資格證書進(jìn)行審核、記錄及保管。
四、公司認(rèn)可的資格證書范圍及補貼標(biāo)準(zhǔn)
1、全額補貼培訓(xùn)費：公司外派參加培訓(xùn)獲取的資質(zhì)證書，培訓(xùn)費用全額補貼
2、員工自主參加認(rèn)證資格考試并取得認(rèn)證資格的，每月給予津貼：（以下對于每月進(jìn)行的補貼稱為津貼）
3、公司外派參加考試培訓(xùn)的，該考試項目上一年度通過率低于30%，考試通過
后給予一次性獎勵1000元。
4、公司有特殊需要時，臨時性給予所需證書一定金額的津貼。
五、國家認(rèn)證資格證書補貼申請流程：
1、由個人或部門統(tǒng)一將公司認(rèn)可的國家認(rèn)證資格證書交由人力資源部門進(jìn)行審核
2、人力資源部門審核通過后進(jìn)行記錄，對符合條件者給予相應(yīng)的補貼
3、員工自主參加認(rèn)證資格考試并取得認(rèn)證資格的，從申請的次月開始給予相應(yīng)的津貼
4、由人力資源部門統(tǒng)一保管資格證書
六、其它說明：
1、申請補貼的必須是公司認(rèn)可的國家專業(yè)資格證書。
2、公司外派參加培訓(xùn)獲取的資質(zhì)證書，只針對培訓(xùn)費用進(jìn)行全額補貼，不再享受每月津貼。
3、公司規(guī)定必須持證上崗的部分工作崗位不可再申請任何補貼方式。
4、公司有權(quán)保管給予補貼員工的資格證書
5、部分資格證書有有效期的，在有效期內(nèi)方可申請津，已申請津貼的在有效期過后自動撤銷其津貼資格。
6、同時有多本資格證書的，以補貼級別最高的一本資格證書進(jìn)行補貼。
國家認(rèn)證資格證書補貼辦法 [篇2]
一、目的：
此規(guī)定的目的在于鼓勵各員工進(jìn)行自我職業(yè)和知識的`提升，將自己原有的優(yōu)勢與潛力更充分地發(fā)揮出來，通過積極的自我開發(fā)與創(chuàng)新，在為企業(yè)創(chuàng)造更多價值的同時，也不斷提高自己在職場中的競爭力和應(yīng)變能力，實現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展。
二、適用范圍：
此規(guī)定適用范圍包括下列公司之所有員工：
三、監(jiān)察執(zhí)行
此規(guī)定之監(jiān)察除申請人直屬領(lǐng)導(dǎo)外，人力資源部部長、財務(wù)部部長及相關(guān)副總等，均需對此規(guī)定執(zhí)行監(jiān)察，以確保制度健全運作。
四、應(yīng)用文件
《資格津貼認(rèn)定申請表》（附件1）
五、國家專業(yè)資格證書認(rèn)證和公司內(nèi)部工作崗位資格認(rèn)定津貼標(biāo)準(zhǔn)
1.國家專業(yè)資格證書認(rèn)證津貼標(biāo)準(zhǔn)
1.1國家專業(yè)資格證書介紹
職業(yè)資格證書是表明勞動者具有一定從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識和技能的證明。國家職業(yè)資格證書分為五個等級，即初級（國家職業(yè)資格五級）、中級（國家職業(yè)資格四級）、高級（國家職業(yè)資格三級）、技師（國家職業(yè)資格二級）、高級技師（國家職業(yè)資格一級）。專業(yè)資格認(rèn)證證書由中華人民共和國勞動和社會保障部或其他國務(wù)院有關(guān)部門統(tǒng)一考核及認(rèn)證，由勞動保障部門或國務(wù)院有關(guān)部門按規(guī)定辦理和審核頒發(fā)證書。
1.2國家資格證書的種類及公司給予資格津貼的標(biāo)準(zhǔn)
公司給予取得國家專業(yè)資格證書的職工相應(yīng)的資格津貼，但其取得的國家專業(yè)資格證必須與其現(xiàn)職位工作相關(guān)聯(lián)的才可給予資格津貼，標(biāo)準(zhǔn)如下表，未列出的其他國家專業(yè)資格證書按個別情況特殊審核處理，經(jīng)審核后按相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)給予資格
申請資格津貼的條件，需同時滿足一下（1）（2）（3）項： （1）取得高級（國家職業(yè)資格三級）（含三級）以上證書者。 （2）所獲得的證書必須是國家勞動和社會保障部或人事部或國務(wù)院各部委頒發(fā)，全國通用，可根據(jù)證書號在網(wǎng)上查詢。
（3）取得國家專業(yè)資格證書后，必須從事與其相符的工種，即需把所掌握的技能運用到工作中，達(dá)到改善工作的目的，需由各部門部長或經(jīng)理級進(jìn)行考評。
六、國家專業(yè)資格證津貼申請程序
1. 按照《公司內(nèi)部及外部培訓(xùn)規(guī)定》的程序申請參加培訓(xùn)課程及考核項目并獲批準(zhǔn)。
2. 考試合格后，由本人提出申請，填寫《資格津貼認(rèn)定申請表》。（可由部門統(tǒng)一申請）
3. 相關(guān)人員審核后提交人力資源部備案，按照《》執(zhí)行。
4. 申請國家專業(yè)資格證書認(rèn)證津貼的須將考核及證書原件提交至集團(tuán)人力資源部審核，對符合條件者給予相應(yīng)的資格津貼。
七、說明
1. 凡持有兩個及以上資格證件者，在從事與其證件相符合工種情況下，按照其持有最高證件級別享有津貼補貼。
2. 此規(guī)定即頒布之日起執(zhí)行，最終解釋權(quán)歸公司所有。
人力資源部
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