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師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)發(fā)言稿

師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)發(fā)言稿 | 樓主 | 2017-06-28 01:08:48 共有2個(gè)回復(fù)
  1. 1師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)發(fā)言稿
  2. 2在師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)上的發(fā)言

高城學(xué)區(qū)師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)發(fā)言稿,過(guò)去說(shuō)學(xué)校是一方凈土由于受社會(huì)大環(huán)境的影響凈土不凈了,在學(xué)生養(yǎng)成教育上工作力度不夠,有的教師自由散漫遲到早退上課接手機(jī)影響正常的課堂教學(xué)。

師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)發(fā)言稿2017-06-28 01:06:28 | #1樓回目錄

高城學(xué)區(qū)師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、參會(huì)教師:

我學(xué)區(qū)根據(jù)區(qū)局關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)年工作的安排,圓滿完成了師德師風(fēng)建設(shè)第一步、第二步階段性工作。認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)交流了《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、等法律法規(guī)和相關(guān)文章。今天我們按照區(qū)局統(tǒng)一安排,組織中學(xué)、各小學(xué)學(xué)校校長(zhǎng)、部分教師召開(kāi)師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì),對(duì)照放假前的剖析,進(jìn)行反思、查擺問(wèn)題,開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng),做到有則改之、無(wú)則加勉,旨在著力打造一支博學(xué)、身正、寬容的教師隊(duì)伍,結(jié)合我學(xué)區(qū)存在的問(wèn)題以校、以教師進(jìn)行剖析,尤其是突出問(wèn)題、熱點(diǎn)問(wèn)題、群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的問(wèn)題要提出整改性的意見(jiàn)和辦法。參加今天座談會(huì)的有局領(lǐng)導(dǎo)劉書(shū)記、重點(diǎn)工作責(zé)任制辦公室王主任、電教館段館長(zhǎng)、兄弟學(xué)區(qū)主任、中學(xué)校長(zhǎng),讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來(lái)。

一、需要整改的突出問(wèn)題

在對(duì)照檢查階段,我們通過(guò)政治學(xué)習(xí)、召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)表、開(kāi)展民主評(píng)議等形式,掌握了第一手資料,歸納起來(lái)主要有以下幾點(diǎn)需要整改的突出問(wèn)題:

1、各學(xué)校在師德師風(fēng)方面存在的問(wèn)題

(1)、過(guò)去說(shuō)學(xué)校是一方凈土,由于受社會(huì)大環(huán)境的影響,凈土不凈了。所以政治學(xué)習(xí)、教師思想素質(zhì)還需要提高和加強(qiáng)。各學(xué)校應(yīng)積極鼓勵(lì)教師終身熱愛(ài)教育事業(yè),樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí),開(kāi)拓進(jìn)。

(2)、學(xué)校教研活動(dòng)流于形式,不能有效地促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng);

(3)、在學(xué)生養(yǎng)成教育上工作力度不夠。

(4、)缺乏系統(tǒng)的、規(guī)范的教育管理機(jī)制,是各學(xué)校制度建設(shè)方面存在和忽視的一個(gè)大問(wèn)題,有些學(xué)校只重視建章立制,忽視貫徹落實(shí)。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子在師德師風(fēng)方面存在的問(wèn)題

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⑴、在執(zhí)行法律、法規(guī)和學(xué)區(qū)制度方面力度不夠,對(duì)教師有償家教等問(wèn)題過(guò)于遷就,只是點(diǎn)到為止;

⑵、未能統(tǒng)籌考慮學(xué)科的均衡發(fā)展。如學(xué)校的語(yǔ)、數(shù)教學(xué),缺少骨干教師;

⑶、培養(yǎng)教師使用現(xiàn)代教育技術(shù)手段來(lái)提高課堂教學(xué)效益,培養(yǎng)現(xiàn)代化人才的工作有待加強(qiáng)。

3、教師隊(duì)伍在師德師風(fēng)方面存在的問(wèn)題和思想根源

教育教學(xué)(敬業(yè))方面

(1)、教師愛(ài)崗敬業(yè)的責(zé)任心需要進(jìn)一步提高,部分教師把學(xué)校安排的工作當(dāng)做一種負(fù)擔(dān),敷衍塞責(zé),不盡職盡責(zé)去做;

(2)、敬業(yè)精神不強(qiáng),缺乏獻(xiàn)身教育的事業(yè)心。具體表現(xiàn)為:不關(guān)注學(xué)校、不關(guān)心教育學(xué)生,不認(rèn)真鉆研教材、研究學(xué)習(xí)新課標(biāo)、課前不認(rèn)真?zhèn)湔n或備課簡(jiǎn)單、流于形式、教學(xué)方法陳舊、教學(xué)手段不能與時(shí)俱進(jìn)、不符合現(xiàn)代教學(xué)思想體系,嚴(yán)重的扼制了學(xué)生的創(chuàng)新能力好分析問(wèn)題的能力,上課馬馬虎虎無(wú)精打采,現(xiàn)代化的教學(xué)資源不能充分應(yīng)用,教學(xué)效果很差,各種考試成績(jī)總是落后于同年級(jí)同科目,作業(yè)布置和批改做不到及時(shí)和精準(zhǔn),常常出現(xiàn)草率批閱、錯(cuò)批漏批現(xiàn)象,更難達(dá)到面批和針對(duì)性批閱,嚴(yán)重違背了教師的職業(yè)道德。(3)、有個(gè)別教師缺乏工作熱情,工作態(tài)度消極,紀(jì)律觀念淡薄,沒(méi)有創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的積極性,拈輕怕重,避難就易,應(yīng)付本職工作;

(4)、有的教師愛(ài)崗敬業(yè)精神不強(qiáng),對(duì)教學(xué)工作投入不夠,對(duì)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教育創(chuàng)新缺乏探索和研究,得過(guò)且過(guò)。

對(duì)待學(xué)生方面

(1)、關(guān)愛(ài)學(xué)生方法簡(jiǎn)單,關(guān)注學(xué)生成長(zhǎng)不注重全面發(fā)展;(2)、在熱愛(ài)學(xué)生方面,有的教師不能愛(ài)生如子。平時(shí)工作中,有的教師只愛(ài)那些學(xué)習(xí)成績(jī)好的學(xué)生而忽略了最需要教師關(guān)心的那些潛能生,對(duì)待這些潛能生教師不能認(rèn)真輔導(dǎo)、耐心教育;

(3)、有的教師布置的作業(yè)量不適當(dāng),加重了學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān);2

(4)、在教師隊(duì)伍中仍然存在著“分?jǐn)?shù)至上”觀、“強(qiáng)制壓服”觀、“放任自流”觀等不道德的學(xué)生觀;

個(gè)人素養(yǎng)方面

(1)法制觀念淡薄,規(guī)章制度流于形式。如:對(duì)教師職業(yè)道德修養(yǎng)的教育和學(xué)習(xí)不能持之以恒,使得個(gè)別教師的舉止言談、衣著打扮忘記了自己是一位教師,缺乏職業(yè)道德使命感,不講政治不講原則,做出違背教師職業(yè)道德的事情,甚至違法。(2)、在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面,有的教師不顧全大局、我行我素,眼中沒(méi)有集體利益,同志之間不能和睦相處,斤斤計(jì)較;

(3)、有的教師自由散漫,遲到早退,上課接手機(jī)影響正常的課堂教學(xué);

(4)、有的教師忽視對(duì)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí),依法執(zhí)教意識(shí)不夠強(qiáng),缺乏對(duì)違法違規(guī)行為的辨別力,還存在不尊重學(xué)生、變相體罰等行為。

(5)、部分教師不拘小節(jié),穿拖鞋進(jìn)入教室,有少部分女教師穿著過(guò)于暴露;有的男教師晚自習(xí)時(shí)身著背心就進(jìn)入教室,更有甚者在課堂上公然吸煙;接打手機(jī),隨意走出教室。

(6)、部分教師集體榮譽(yù)感不強(qiáng),“單干性”強(qiáng),對(duì)教師集體抱著冷漠的態(tài)度。

理論學(xué)習(xí)、創(chuàng)新觀念更新方面

(1)、終身學(xué)習(xí)方面亟待解決,部分教師沒(méi)有終身學(xué)習(xí)的意識(shí),不主動(dòng)參加學(xué)習(xí),提高自己的綜合能力;

(2)、有的教師放松和忽視理論學(xué)習(xí),政治觀念不強(qiáng),法律觀念淡薄,不能把握分寸,導(dǎo)致負(fù)面影響或極其惡劣的影響和后果;

這些問(wèn)題和現(xiàn)象的存在,影響了教師隊(duì)伍的形象和聲譽(yù),影響了教學(xué)質(zhì)量和水平的提高,也影響了校風(fēng)學(xué)風(fēng)的整體改善,極不利于學(xué)生素質(zhì)教育的全面實(shí)施和提高。

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二、整改的具體要求

為此切實(shí)解決師德師風(fēng)建設(shè)中的突出問(wèn)題:要堅(jiān)決反對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,不思進(jìn)娶敷衍塞責(zé);堅(jiān)決反對(duì)只教書(shū),不育人,輕視德育的傾向;堅(jiān)決反對(duì)譏諷、歧視、侮辱學(xué)生、體罰和變相體罰學(xué)生的行為;堅(jiān)決反對(duì)向?qū)W生推銷(xiāo)教輔資料及其它商品,索要或接受學(xué)生、家長(zhǎng)財(cái)物等以教謀私的行為;堅(jiān)決反對(duì)腐敗玩樂(lè)行為;堅(jiān)決反對(duì)參與賭博、色情、迷信和邪教活動(dòng);堅(jiān)決反對(duì)擅自停課、缺課、離崗;堅(jiān)決反對(duì)工作消極怠工,目無(wú)組織和領(lǐng)導(dǎo),同事之間鬧不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象。

1、狠抓教學(xué)常規(guī)管理

提高課堂教學(xué)水平是學(xué)生和家長(zhǎng)的迫切要求。我們將繼續(xù)把課堂教學(xué)扎扎實(shí)實(shí)抓到位,努力提高教學(xué)效益,進(jìn)一步落實(shí)教學(xué)“五認(rèn)真”要求,在“備、改、輔、練”上下功夫,在優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)上做文章,注重實(shí)效,牢牢把握教學(xué)內(nèi)容中的重點(diǎn)、難點(diǎn),熟悉教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),每堂課教學(xué)要有明確的目標(biāo),圍繞目標(biāo)授課,扣住目標(biāo)檢測(cè),減少教學(xué)的盲目性、隨意性。在作業(yè)的布置上,嚴(yán)格控制作業(yè)量,選擇具有典型性、代表性的題目讓學(xué)生練習(xí),使學(xué)生通過(guò)少而精的練習(xí),達(dá)到掌握知識(shí)的目的。嚴(yán)格控制學(xué)生的在校時(shí)間,規(guī)定教師不得占用學(xué)生活動(dòng)課時(shí)間上課,不得占用學(xué)生自習(xí)課時(shí)間上課,不得提前進(jìn)教室上課或拖延下課,按時(shí)放學(xué)。今后我們將加大這一方面的檢查力度,并與教師的考核掛鉤,確保執(zhí)行到位。

2、狠抓教育方法管理

關(guān)心學(xué)生、為人師表是一個(gè)教師的起碼的道德準(zhǔn)則。儀表端莊、舉止文明、遵紀(jì)守法更是一個(gè)教育工作者應(yīng)具備的基本素質(zhì)。針對(duì)學(xué)生和家長(zhǎng)反映的少數(shù)不尊重學(xué)生的現(xiàn)象,我們將進(jìn)一步嚴(yán)格教學(xué)法規(guī),關(guān)愛(ài)全體學(xué)生,平等、公正地對(duì)待學(xué)生,不歧視差生,不以權(quán)勢(shì)看人,尊重學(xué)生人格,不諷刺、挖苦學(xué)生,杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。堅(jiān)持正面教育,春風(fēng)化雨,潤(rùn)物無(wú)聲,把自己的一顆愛(ài)心奉獻(xiàn)給全體學(xué)生。

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3、樹(shù)立良好的教師形象“學(xué)高為師,身正為范”。教師職業(yè)道德要求我們廣大教師在言傳的同時(shí)更要注意身教,注重自己的師表形象,針對(duì)那些有損自身形象,甚至敗壞教師形象的現(xiàn)象,將嚴(yán)格規(guī)范管理,在深化“學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹(shù)形象”等主題活動(dòng)的基礎(chǔ)上,以全面提高教師素質(zhì)為目標(biāo)的師表工程。講師德,正師風(fēng),凡是要求學(xué)生做到的,教師首先做到;要求教師做到的,行政人員首先做到;不從事有償家教,不向?qū)W生和家長(zhǎng)推銷(xiāo)物品,并公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,以此促進(jìn)良好的師德師風(fēng)的形成。

三、具體整改措施

(一)借師德師風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)之風(fēng),構(gòu)建學(xué)習(xí)型校園

開(kāi)展一系列的師德教育和學(xué)習(xí)。如:組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范、領(lǐng)會(huì)《教育法》、《教師法》的基本要求,討論師德問(wèn)題,撰寫(xiě)師德師風(fēng)方面的論文,舉行師德知識(shí)競(jìng)賽等。樹(shù)立先進(jìn)典型、道德楷模,讓廣大師生學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。

(二)加強(qiáng)思想道德建設(shè),樹(shù)立良好師德形象

1、堅(jiān)持把思想作風(fēng)建設(shè)擺在首位,更新思想觀念和思想方法。引導(dǎo)教師認(rèn)真分析現(xiàn)狀,查找差距和原因,挖掘潛力、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、增強(qiáng)信心,堅(jiān)守高尚情操,不攀比、不灰心,安心從教,始終保持對(duì)教育事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,做好本職工作。

2、強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生、歧視挖苦學(xué)生、嚴(yán)禁各類違反師德規(guī)范行為的發(fā)生。倡導(dǎo)敬業(yè)愛(ài)崗、關(guān)愛(ài)學(xué)生、尊重家長(zhǎng)、廉潔從教、為人師表的良好師風(fēng)。加大師德考核,嚴(yán)格執(zhí)行師德考核制度。

3、要樹(shù)立優(yōu)秀教師的榜樣。在學(xué)區(qū)教育教學(xué)工作中選拔和成長(zhǎng)起來(lái)了骨干教師,能生動(dòng)地體現(xiàn)了現(xiàn)代教師道德的嶄新特點(diǎn),要通過(guò)廣泛的宣傳,使教師學(xué)習(xí)身邊的先進(jìn)思想和先進(jìn)事跡,提高師德認(rèn)識(shí)。

(三)轉(zhuǎn)變存在于教師隊(duì)伍中的“分?jǐn)?shù)至上”觀、“強(qiáng)制壓服”觀、“放任自流”觀等不道德的學(xué)生觀,在教師隊(duì)伍中樹(shù)立正確的學(xué)生觀;

可采取如下幾種方式:1、學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)邀請(qǐng)有關(guān)部門(mén)的人員來(lái)校向教師作學(xué)生觀講座,組織教師進(jìn)行學(xué)生觀的學(xué)習(xí);2、對(duì)教師進(jìn)行學(xué)生觀的考核,對(duì)考核不合格的教師繼續(xù)加強(qiáng)教育和指導(dǎo);3、在學(xué)校內(nèi)部制定相應(yīng)的規(guī)章制度,督促教師;4、對(duì)嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度,造成較嚴(yán)重后果的,進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

(四)實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),構(gòu)建服務(wù)型團(tuán)隊(duì)

1、圍繞學(xué)校工作大局,提高服務(wù)水平,一切為學(xué)生服務(wù),讓家長(zhǎng)滿意,把學(xué)校建設(shè)成服務(wù)型學(xué)校。處處率先垂范,事事以身作則;接待家長(zhǎng)和來(lái)訪者要文明用語(yǔ)、熱情周到、細(xì)心詢問(wèn)、耐心解釋,切實(shí)提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,努力推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入實(shí)際、倡導(dǎo)調(diào)查研究之風(fēng);認(rèn)真對(duì)待老師家長(zhǎng)所反映的真實(shí)情況、真實(shí)想法,虛心接受反映的意見(jiàn)、建議和要求,切實(shí)履行好服務(wù)職能和管理職能。

(五)改進(jìn)工作作風(fēng),打造團(tuán)結(jié)高效和諧的教師隊(duì)伍。1、建立相互尊重、民主平等的新型師生關(guān)系。

①、嚴(yán)格教導(dǎo)學(xué)生。把建立和諧師生關(guān)系同嚴(yán)格教育學(xué)生結(jié)合起來(lái)。教育學(xué)生嚴(yán)要有度、嚴(yán)要有恒、嚴(yán)要有方。既不溺愛(ài)學(xué)生,也不放縱學(xué)生。堅(jiān)持用《中小學(xué)生行為規(guī)范、守則》教育約束學(xué)生,使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

②、理解信任學(xué)生。教師要降低自己的視線,以學(xué)生的眼光看待分析問(wèn)題,多進(jìn)行換位思考,充分了解學(xué)生。要切實(shí)保護(hù)學(xué)生的自尊,平等對(duì)待每個(gè)學(xué)生,既不偏愛(ài)優(yōu)等生,又不歧視后進(jìn)生。在處理學(xué)生的問(wèn)題上要講道理,并做到:不當(dāng)真眾嚴(yán)厲指責(zé)學(xué)生。

③、善于評(píng)價(jià)學(xué)生。要樹(shù)立正確的教育觀、評(píng)價(jià)觀。要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),公正、客觀、發(fā)展的評(píng)價(jià)學(xué)生。要做到多表?yè)P(yáng)、少批評(píng),要把熱情的鼓勵(lì),善意的微笑留給學(xué)生,改變過(guò)去“硬給個(gè)好心,不

給個(gè)好臉”的做法。

④、以禮相待學(xué)生。教師要尊重學(xué)生人格,和學(xué)生相處時(shí)要以禮相待學(xué)生。在課堂中要做到:上課開(kāi)始先說(shuō)“同學(xué)們好,上課中要說(shuō)“請(qǐng)回答”、“請(qǐng)坐”。課外學(xué)生行禮時(shí)要回禮。

⑤、關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生。要關(guān)心愛(ài)護(hù)每個(gè)學(xué)生,精心教好每個(gè)學(xué)生。及時(shí)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,了解關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活。不體罰變相體罰學(xué)生,不侮辱學(xué)生。把對(duì)學(xué)生的溫暖及時(shí)送給學(xué)生。

⑥、切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。提高課堂教學(xué)效率,有效控制作業(yè)量。嚴(yán)禁重復(fù)作業(yè)和懲罰性作業(yè)。放學(xué)后禁止大面積輔導(dǎo),個(gè)別輔導(dǎo)應(yīng)把關(guān)心學(xué)生身心健康放在第一位。

⑦、培養(yǎng)學(xué)生個(gè)性發(fā)展。要發(fā)現(xiàn)學(xué)生特長(zhǎng),因勢(shì)力導(dǎo),留給學(xué)生自主發(fā)展的空間。積極組織開(kāi)展班對(duì)活動(dòng)和第二課堂活動(dòng),要鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)展特長(zhǎng),不抹殺學(xué)生個(gè)性。

⑧、為人師表做學(xué)生的楷模。要求學(xué)生做到的教師首先要做到,處處做學(xué)生的表率。要打破師道尊嚴(yán),和學(xué)生同學(xué)習(xí)、同鍛煉、同勞動(dòng)。

2、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新,認(rèn)真做好教育教學(xué)工作。

①、要樹(shù)立堅(jiān)定的教育事業(yè)心。堅(jiān)持愛(ài)崗如命、愛(ài)校如家、愛(ài)生如子。要有忠于職守、艱苦奮斗的精神。

②、牢固樹(shù)立顧全大局意識(shí)。團(tuán)結(jié)合作、誠(chéng)心待人、善意待人。積極主動(dòng)工作,不推逶扯皮?朔ぷ髦械亩栊,具有超越本人的奉獻(xiàn)精神。

⑶、樹(shù)立開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神。自覺(jué)更新觀念,勤于思考、敢于創(chuàng)新,不斷進(jìn)行課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極探索自主學(xué)習(xí)、合作探究的學(xué)習(xí)方法。

④、牢固樹(shù)立務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。工作踏實(shí)不漂浮,敢于面對(duì)和解決問(wèn)題。提高工作效率,辦事不拖拉,積極完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作。

四、第三步的規(guī)劃和要求

1、各校制定整改方案。教師根據(jù)自己的表現(xiàn)和征求到的意見(jiàn)及民主評(píng)議中反映的問(wèn)題,制定整改方案,落實(shí)整改責(zé)任,規(guī)定整改時(shí)限,突出整改重點(diǎn)。

2、落實(shí)整改,建立督查制度。教師要按整改方案落實(shí)措施,并接受群眾監(jiān)督。學(xué)校建立督查制度,對(duì)教師的師德師風(fēng)整改情況進(jìn)行督查,幫助教師及時(shí)整改存在問(wèn)題。

3、科學(xué)評(píng)價(jià)考核。通過(guò):a、自評(píng),達(dá)到自我認(rèn)識(shí)、自我鞭策的目的;b、教師間互評(píng),互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步;c、學(xué)生評(píng),可以召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)或每學(xué)期制定關(guān)于師德評(píng)價(jià)方面的表格讓學(xué)生不記名填寫(xiě);d、家長(zhǎng)評(píng),做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個(gè)等級(jí);e、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)議。并將考核的結(jié)果存入教師業(yè)務(wù)檔案,作為教師職稱評(píng)定、年終考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。對(duì)在師德師風(fēng)教育活動(dòng)中表現(xiàn)突出優(yōu)秀的教師進(jìn)行表彰;

4、總結(jié)評(píng)比。教師要認(rèn)真總結(jié)開(kāi)展師德師風(fēng)教育活動(dòng)以來(lái)的表現(xiàn)情況,糾正存在問(wèn)題,牢記教師道德規(guī)范,做好教育教學(xué)本職工作。學(xué)校要認(rèn)真總結(jié)開(kāi)展活動(dòng)以來(lái)的成功經(jīng)驗(yàn),并建立師德師風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),表彰師德師風(fēng)先進(jìn)個(gè)人,大力褒獎(jiǎng)教師的高尚師德,展現(xiàn)當(dāng)代教師的精神風(fēng)貌,促進(jìn)形成尊師重教的良好氛圍

要通過(guò)開(kāi)展師德師風(fēng)整改活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)“五個(gè)求突破”,即:加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),在提高道德水平上求突破;愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,在提高教育教學(xué)質(zhì)量上求突破;關(guān)愛(ài)學(xué)生,在增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)上求突破;解決教師隊(duì)伍中存在的突出問(wèn)題,在樹(shù)立教師良好教師形象上求突破;推進(jìn)學(xué)區(qū)各項(xiàng)工作,在開(kāi)創(chuàng)教育工作新局面上求突破。

師德師風(fēng)建設(shè)的最終目的,在于提高教育質(zhì)量、培養(yǎng)優(yōu)秀人才。我相信,通過(guò)各校校長(zhǎng)和全體教師的不懈努力,我學(xué)區(qū)師德師風(fēng)建

設(shè)水平一定會(huì)取得更好的成績(jī),為實(shí)現(xiàn)學(xué)區(qū)教育的新跨越奠定堅(jiān)實(shí)的基矗

在師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)上的發(fā)言2017-06-28 01:06:49 | #2樓回目錄

在師德師風(fēng)建設(shè)座談會(huì)上的發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師,大家好:

今天我作為教師代表發(fā)言,感到十分榮幸。近日,教育主管部門(mén)召開(kāi)了“樹(shù)師德新風(fēng)、促質(zhì)量提升”座談會(huì)。高度強(qiáng)調(diào)了師德的重要性及師德育人與教育教學(xué)的關(guān)系。教師是一個(gè)非常特殊的職業(yè),教師的產(chǎn)品是人。我們的產(chǎn)品是在幾年之后就要走上工作崗位的青年人,他們是國(guó)家未來(lái)的建設(shè)者,是中華民族精神的傳承者,是人類文明的創(chuàng)造者。十年、二十年、三十年以后,他們就成為社會(huì)的棟梁和中流砥柱,他們將以什么樣的面貌建設(shè)我們的國(guó)家,與他們今天所受的教育息息相關(guān)。今天我們以什么樣的精種風(fēng)貌去面對(duì)他們,影響他們,明天他們就以什么樣的精種風(fēng)貌走上社會(huì),改造社會(huì)。因此,師德師風(fēng)不僅僅是只與教師有關(guān),更不是只與個(gè)人有關(guān),而是與國(guó)家、民族、與整個(gè)社會(huì)緊密相關(guān)。有人說(shuō),國(guó)家的希望是教育,教育的希望是師德。這是一份沉甸甸的責(zé)任,也是我們的光榮。

教師被譽(yù)為“人類靈魂的工程師”已是由來(lái)以久。這與其說(shuō)是一種贊美,不如說(shuō)是一種準(zhǔn)則,是人們對(duì)教師這一職業(yè)所寄予的最高理想;同時(shí)也是教師對(duì)自身職業(yè)操守的最好提醒。確實(shí),教師這一職業(yè)的特點(diǎn)決定了其無(wú)法回避對(duì)人的心靈的影響,縱然你有心也好,無(wú)意也罷,在講授知識(shí)的過(guò)程中,其言行舉止將接受眾多目光的檢閱,其學(xué)識(shí)和思想也將穿越時(shí)空,在學(xué)生們的心路上留下或深或淺印記,或許我們已經(jīng)淡忘了老師在課堂上曾經(jīng)講授過(guò)的知識(shí)內(nèi)容,但是我們永遠(yuǎn)不會(huì)忘記他們的品性學(xué)識(shí)和為人師表的形象,不會(huì)忘記他們敬業(yè)的態(tài)度、諄諄的教海和對(duì)自己關(guān)切期待的目光。在我的腦海中,今天依然還清晰地記得我中學(xué)時(shí)代的一位語(yǔ)文老師,一位我所愛(ài)戴的老師,記得她是如何真誠(chéng)而嚴(yán)肅地告訴我們做人的道理,使得當(dāng)年我們這群年少無(wú)知的孩子,初次接受了人生路上的道德修養(yǎng)教育。而今多少年過(guò)去了,每當(dāng)回想起老師的教誨和那曾經(jīng)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,仍讓我心中感慨不已。面對(duì)這樣的老師,不管時(shí)光過(guò)去多久,覺(jué)得自己依然還是她的學(xué)生。

師風(fēng)師德,包括教師的職業(yè)道德、職業(yè)精神、思想觀念等多方面內(nèi)容。合格的教師不僅應(yīng)具有科學(xué)的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,有為教育事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,有良好的職業(yè)道德和健康的心理素質(zhì),還要具有時(shí)代特點(diǎn)的先進(jìn)的道德意識(shí)。必須提高自身知識(shí)結(jié)構(gòu)和道德水準(zhǔn),在教學(xué)活動(dòng)中建立良好的師生關(guān)系,這是師風(fēng)師德建設(shè)的一個(gè)重要內(nèi)容。教師直接面對(duì)學(xué)生,教師的言行對(duì)學(xué)生具有廣泛而深遠(yuǎn)的影響,師生之間相互理解和尊重是很重要的。作為一名教師,應(yīng)該熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)生,經(jīng)常與學(xué)生溝通交流,成為學(xué)生真誠(chéng)的朋友,建立起平等和諧的師生關(guān)系。

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我認(rèn)為作為新時(shí)代的教師應(yīng)具備三種能力:

一是學(xué)習(xí)與反思能力。不斷地學(xué)習(xí)與反思會(huì)使我們認(rèn)清教育的真正意義與目標(biāo),會(huì)喚起我們對(duì)教育理想的追求,會(huì)提高我們的教學(xué)品質(zhì)。

二是合作能力!俺晒孔约骸⑼昝揽亢献鳌爆F(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展講究合作、講究雙贏,學(xué)校發(fā)展也必須講究合作,講究團(tuán)隊(duì)精神。上下努力,共圖學(xué)校發(fā)展大業(yè);與社會(huì)合作,積極利用社會(huì)資源為辦學(xué)服務(wù)。

三是創(chuàng)新精神。如果以前是封建與閉關(guān)自守影響了創(chuàng)新,那么現(xiàn)在面對(duì)開(kāi)放的世界,面對(duì)現(xiàn)代化國(guó)家的建設(shè)重任,我們應(yīng)該重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造精神,鼓勵(lì)學(xué)生除了會(huì)做題目,還要會(huì)做別的自己喜歡做的有趣而有意義的事情,或者允許一些不喜歡做題目或做不好題目的學(xué)生去學(xué)一些別的、他想學(xué)的、而課本上又沒(méi)有的東西。這就要求我們教師具有明智的態(tài)度、開(kāi)拓的精神。

師德師風(fēng)的另一方面是人品道德,就是學(xué)生常說(shuō)的“教師的人格魅力”。有學(xué)生告訴我,“我就是喜歡這個(gè)老師,所以我才好好學(xué)這門(mén)課。”可見(jiàn)教師的人品道德對(duì)學(xué)生的影響有多大。我們常說(shuō)要嚴(yán)于律己,為人師表,就意味著我們對(duì)他人、對(duì)社會(huì)的道德期望值有多高,我們期望一個(gè)充滿正義與正氣的社會(huì),我們自己就要正派正直。要老老實(shí)實(shí)做學(xué)問(wèn),傳授給學(xué)生真本領(lǐng);少做表面文章,不做假文章;對(duì)學(xué)生要一視同仁,要公平、公正;對(duì)校園里一切不利于教書(shū)育人的不良現(xiàn)象要敢于提出批評(píng)意見(jiàn)。我們期望一個(gè)和諧社會(huì),我們自己就要樂(lè)于奉獻(xiàn),淡泊名利。要顧全大局、關(guān)心集體。工作中要有團(tuán)隊(duì)精神,人際間要有寬容肚量,同事之間充滿友情,師生之間充滿關(guān)愛(ài),干群之間充滿理解。我們要用高尚的道德情操營(yíng)造一個(gè)教書(shū)育人的良好環(huán)境,為我們學(xué)生的健康成長(zhǎng)樹(shù)立一個(gè)好榜樣。

老師們,師德師風(fēng)建設(shè)是學(xué)校永恒的工作。當(dāng)然,師德師風(fēng)的建設(shè)不是一朝一夕的事,需要我們?nèi)w老師共同努力,堅(jiān)持不懈。教書(shū)者必先學(xué)為人師,育人者先行為示范,讓我們以良好的師德師風(fēng)規(guī)范自己,不斷提高師德修養(yǎng),帶動(dòng)和促進(jìn)學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設(shè),讓我們繼續(xù)努力,以高尚的師德打造學(xué)校的品牌,為我校全方位發(fā)展作出貢獻(xiàn)!

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

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