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企業(yè)內(nèi)部行政工作職責(精選33篇)
在我們平凡的日常里,我們可以接觸到工作職責的地方越來越多,職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。制定工作職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編整理的企業(yè)內(nèi)部行政工作職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇1
1、負責區(qū)域內(nèi)商戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,日常業(yè)務(wù)報表匯總及上報。
2、負責所在團隊的'考核KPI數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及核算。
3、協(xié)助商戶申請資料錄入,合同簽訂及更新工作,并負責區(qū)域內(nèi)商戶相關(guān)的費用報銷工作。
4、負責區(qū)域員工各類用戶權(quán)限辦公用品差旅申請。
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇2
1、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作;
2、負責辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)手續(xù);
3、負責公司各部門的`考勤匯總;熟悉當?shù)厣绫9e金操作流程;
4、負責展廳及辦公環(huán)境的物料管理與維護;
5、行政物品采購以及管控;
5、協(xié)助銷售人員接待來訪客戶;
6、完成領(lǐng)導交辦的其他各類事務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇3
1、接待校區(qū)來訪人員;
2、接待到訪學員及家長,并安排課程顧問提供課程咨詢,確認已報名學員的各項合同事宜;
3、校區(qū)收銀工作并每日存款報賬,更新財務(wù)信息并制作數(shù)據(jù)報表;
4、完成常規(guī)銷售數(shù)據(jù)及財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及系統(tǒng)錄入工作;
5、統(tǒng)計學員出勤率并聯(lián)系學院家長詢問缺勤原因;及時跟進學員的`學習情況,有效預防生源流失;負責學生管理及續(xù)費續(xù)轉(zhuǎn);
6、管理校區(qū)固定資產(chǎn)及庫品并每月進行倉庫盤點;
7、配合公司完成其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇4
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃,組織建立并不斷完善公司人力資源規(guī)則,保障公司各項工作順利進行。
2、根據(jù)公司各崗位人員需求狀況,執(zhí)行招聘工作,以滿足公司經(jīng)營對人力資源的需求。
3、推行并實施公司薪酬和福利體系,創(chuàng)造公平競爭的組織氛圍。
4、負責制定績效管理方案,建立并推行有效的績效考評管理系統(tǒng),以激發(fā)員工的主觀能動性和創(chuàng)造性,以達公司與員工之間“雙贏”目標。
5、結(jié)合公司發(fā)展目標與員工個人發(fā)展需求,負責人力資源培訓計劃的制定與實施,提升員工素質(zhì)和能力,同時選拔培養(yǎng)人才,做好人才梯隊的建設(shè)。
6、熟悉人力資源及行政管理部門各項關(guān)系,處理好各項勞動用工關(guān)系,避免勞動糾紛及爭議。
7、根據(jù)公司整體費用預算情況,制定辦公、行政費用預算及計劃,有效控制辦公成本。
8、負責擬訂和推行人力資源各項管理制度及流程,確保有效實施。
9、負責組織公司各類活動,提升公司內(nèi)部企業(yè)文化,增強團隊員工的.凝聚力。
10、維持公司和政府相關(guān)部門及各大院校、行業(yè)協(xié)會及相關(guān)單位的良好合作關(guān)系,確保各時期需要,得到相關(guān)部門政策等相關(guān)的支持。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇5
1、落實區(qū)域社招及校招工作,完成人員招聘;
2、負責區(qū)域員工入職、調(diào)入/出、辭職/退、升/降職、轉(zhuǎn)正手續(xù)等流程辦理;
3、負責區(qū)域績效結(jié)果的審核工作;主管級以上人員的績效考核數(shù)據(jù)核算完成定級排名報審;半年度績效面談初審呈報;半年績效定級結(jié)果數(shù)據(jù)呈報;
4、負責區(qū)域人員薪資銷量數(shù)據(jù)統(tǒng)計、考勤請休假數(shù)據(jù)統(tǒng)計、獎懲明細統(tǒng)計;年度薪酬預算、特別激勵銷量統(tǒng)計核算;月度福利補貼統(tǒng)計、流程批復存檔;
5、負責區(qū)域員工勞動合同備案、保險增減、公積金轉(zhuǎn)移提取;檔案建立制度文件更新;
6、負責區(qū)域辦公現(xiàn)場、駐分公司考勤、著裝、活動等事宜對接;
7、負責區(qū)域月度會議、公務(wù)車輛管理、差旅核銷、固定資產(chǎn)管理、物料間管理等事宜;
8、其它臨時性工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇6
1、負責公司來訪人員的接待和協(xié)調(diào)安排及各類文件的收發(fā),檔案管理工作。
2、負責辦公用品的統(tǒng)一采購、申領(lǐng)、保管和分發(fā);辦公設(shè)備的維護、故障報修。
3、負責總經(jīng)理辦公室和公共辦公區(qū)域的環(huán)境監(jiān)督檢查。不定期組織對公司的環(huán)境衛(wèi)生和安全辦公評比和檢查,并對現(xiàn)有措施提出改進建議。
4、負責外部聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,包括但不限子園區(qū)物業(yè)和公司證照變更管理。
5、負費考勤機和門禁的`監(jiān)督管理?记跈C、企業(yè)微信的定期更新管理,公司月考勤統(tǒng)計匯總。
6、定期策劃員工生日、節(jié)假日、團建等活動,增強企業(yè)與員工、員工與員工間的凝聚力。
7、負責公司知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)證書的管理和更新。
8、負責公司資質(zhì)榮譽、專利等知識產(chǎn)權(quán)申報的跟進協(xié)調(diào)。
9、負責各渠道掌握相關(guān)行業(yè)的各項政策和項目,并發(fā)起申報項目評估。
10、負責知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)項目的組織協(xié)調(diào)、跟進和落實。
11、上級領(lǐng)導交代的其他臨時性任務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇7
1、對來訪客做好接待、引導及服務(wù)工作,及時通知被訪人員;
2、接聽電話,及時更新內(nèi)部通訊錄,確保公司內(nèi)外溝通有效、正常運作;
3、統(tǒng)籌公司各部門文具及日雜用品的采購計劃,并確保物料正常回貨,同時每月統(tǒng)計及監(jiān)控各部門的.行政費用,有效控制成本;
4、及時、正確處理信件,報紙及雜志的收發(fā);
5、負責勞保用品的派發(fā)和領(lǐng)用登記;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇8
1、協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程;
2、發(fā)布招聘信息、篩選應聘人員資料;
3、組織、安排應聘人員的面試;
4、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù);
5、勞動合同的簽訂及人事相關(guān)文件管理
6、組織、實施員工文化娛樂活動;
7、KPI考核的制定與執(zhí)行;
8、其它上級安排的`事宜
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇9
1、接待校區(qū)來訪人員;
2、接待到訪學員及家長,并安排課程顧問提供課程咨詢,確認已報名學員的各項合同事宜;
3、校區(qū)收銀工作并每日存款報賬,更新財務(wù)信息并制作數(shù)據(jù)報表;
4、完成常規(guī)銷售數(shù)據(jù)及財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及系統(tǒng)錄入工作;
5、統(tǒng)計學員出勤率并聯(lián)系學院家長詢問缺勤原因;及時跟進學員的'學習情況,有效預防生源流失;負責學生管理及續(xù)費續(xù)轉(zhuǎn);
6、管理校區(qū)固定資產(chǎn)及庫品并每月進行倉庫盤點;
7、配合公司完成其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇10
1、負責員工每月考勤統(tǒng)計匯總;
2、負責公司固定資產(chǎn)管理、辦公設(shè)施設(shè)備管理、辦公用品管理;
3、負責公司各項辦公用品采購,行政費用報銷(采購、物業(yè)、水電、差旅行費等);
4、負責員工社保辦理(社?ㄞk理、人員增減及時辦理、月度數(shù)據(jù)匯總與核對);
5、負責各類員工活動策劃與組織,節(jié)假日員工福利策劃及采購;
6、負責展廳及辦公環(huán)境檢查與監(jiān)督;
7、完成上級領(lǐng)導安排的工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇11
1、負責每月員工薪酬績效及福利的核算、發(fā)放以及相關(guān)工作,保證薪酬數(shù)據(jù)核算及時、準確,企業(yè)的薪酬福利制度順利執(zhí)行;
2、負責員工五險一金申報工作,保障員工及時享受法定福利;
3、負責人力成本預算、數(shù)據(jù)分析與薪酬績效管理等日常工作
4、維護公司薪酬溝通與申訴渠道,并對員工提出的薪資疑問進行處理;
5、完成領(lǐng)導交代的'其他工作項。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇12
1、負責前臺電話接聽,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時準確;
2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;
3、負責統(tǒng)計公司員工每月考勤,并對考勤資料進行存檔;
4、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;
5、負責辦公用品的`盤點工作,對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記;
6、協(xié)助公司員工的復印、傳真等工作;
7、完成上級交辦的其它工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇13
1、負責公司行政管理制度、行政流程體系搭建和落地,負責辦公環(huán)境的基礎(chǔ)運營工作包括:辦公環(huán)境的管理,綠植配比,衛(wèi)生保潔的管理規(guī)范,安全的的監(jiān)督檢查,保潔人員的管理,并提出優(yōu)化建議;
2、行政費用管理:日常行政費用付款的提交與登記,相關(guān)費用預算的編制及執(zhí)行,控制成本,嚴格把控各項費用結(jié)算;
3、固定資產(chǎn)管理:日常辦公家具,電器及電子設(shè)備的.標準化管理,新增資產(chǎn)跟進及入賬,報廢資產(chǎn)的處理以及日常盤點對賬工作;
4、履行辦公日常職責,如辦公用品采買、管理和分發(fā),備用金的管理,維護記錄費用臺賬,及費用報銷工作;
5、負責新增職場選址、租賃及裝修事宜,負責物業(yè)及其它供應商的日常管理工作,保障樓宇正常運行;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇14
1、負責網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作;
2、負責公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的`日常維護;
3、維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行
4、安裝和維護公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應用軟件,同時為其他部]提供軟硬件技術(shù)支持;
5、解決排除各種軟硬件故障含打印機、掃描儀、IP電話、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等具有該類設(shè)備故障,做好記錄,定
期制作系統(tǒng)運行報告遇硬件故障,負責協(xié)助尋找相關(guān)服務(wù)商提供相關(guān)服務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇15
1、負責公司各項行政管理工作,包括:資產(chǎn)管理,證照、印章、文件合同使用管理,行政費用管理,其他日常行政事務(wù)等各項行政工作;
2、協(xié)助上級處理外部公共關(guān)系,對接各項外聯(lián)事宜,與各單位保持良好關(guān)系;
3、負責相關(guān)政府項目政策了解、項目申報等工作;
4、完成上級交辦的其他事項。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇16
1、負責制定與完善行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
2、負責行政費用的預算及控制;
3、負責組織、協(xié)調(diào)公司各項員工活動的開展,營造合作、積極的團隊氛圍;
4、整理調(diào)整公司組織架構(gòu)與各部門崗位設(shè)置;
5、負責公司員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲;
6、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
7、與下屬進行工作交流與溝通,并協(xié)調(diào)部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協(xié)助解決疑難棘手問題;
8、負責績效管理與考核,并進行管理人員的績效面談;
9、協(xié)助總經(jīng)理完成公司部門管理年度的`目標。
10、推動企業(yè)文化的建設(shè)與宣貫;
11、總經(jīng)理臨時交辦的其他事項。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇17
1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
2、負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。
3、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。
4、負責對全體辦公人員(各部門)進行日?记。
5、負責公司辦公設(shè)備,如計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記,名片印制等工作。
6、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。
7、處理公司對外接待工作。
8、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。
9、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。
10、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
11、完成領(lǐng)導臨時交辦的'其他任務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇18
1、負責集團總部行政、會務(wù)、接待等工作;
2、負責總部行政公文撰寫等文件管理類工作;
3、辦公行政(福利房、機票、快遞、名片、文具、耗材、卡位、更衣柜)管理;
4、負責辦公租賃及后勤物資管理工作;
5、負責地區(qū)項目宿舍及食堂統(tǒng)籌管理工作;
5、協(xié)助集團領(lǐng)導其他行政相關(guān)工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇19
1、負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、_;
2、負責上傳下達,配合其他部門各類活動及工作;
3、負責辦公用品的'申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;
4、負責部門考勤管理工作;
5、負責企業(yè)文化平臺的信息管理;
6、負責會議紀要和文字材料的管理;
7、負責固定資產(chǎn)管理;
8、負責辦公室的日常管理工作。
9、負責公司公眾號的日常管理以及公眾號推文的編寫以及發(fā)布。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇20
1、負責文本、會議、日常交流等日語翻譯,及董事會資料準備、翻譯等工作;
2、負責公司行政事務(wù)性工作,如快遞收發(fā),辦公用品的采購發(fā)放,通信費用的.結(jié)算、復(打)印設(shè)備的日常維護等;
3、負責公司各類證件證照的年檢辦理,政府要求的各類資質(zhì)的申報,及其他相關(guān)工作;
4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇21
1、按總經(jīng)理的要求,起草本酒店的報告、計劃、總結(jié)、決議等公文函件。
2、協(xié)助總經(jīng)理安排行政會議及每日例會,必要時作好會議記錄并檢查各項決議、決定的貫徹執(zhí)行情況。匯總各類報表,作好酒店大事記和外事活動日記。
3、負責有關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集、積累、分析、研究,掌握市場和酒店營銷管理狀況及動向,為總經(jīng)理作好參謀。
4、協(xié)助總經(jīng)理作好日常接待、來信、來訪、投訴等有關(guān)事宜,負責審核對外發(fā)文、對內(nèi)行文。
5、在總經(jīng)理出差、休假期間,作好行政管理工作,輔助行政副總經(jīng)理或財務(wù)總監(jiān)處理日常行文并及時承辦各部門遞交總經(jīng)理批示的請示、報告等;提出處理意見,按輕重緩急順序進行處理。通知、安排總經(jīng)理每日的.活動內(nèi)容。
6、輔助總經(jīng)理完成“總經(jīng)理月度報告、季度報告以及年度報告”并按時呈報給上級。
7、負責對酒店各部門的秘書進行專業(yè)培訓。對外與各相關(guān)部門進行協(xié)調(diào)工作,以保證酒店的正常運營等。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇22
1、本部內(nèi)部門及分公司的合同、人員組織架構(gòu)等綜合對應;
2、本部車輛調(diào)度安排,司機的工資計算、油卡充值申報等事宜;
3、協(xié)助本部內(nèi)部門及分公司完成固定資產(chǎn)盤點、廢棄和更新;
4、協(xié)助本部外場部門/分公司完成經(jīng)費報銷,以及公司工會福利物品的發(fā)放;
5、參與本部的業(yè)績、預算的制作,確保數(shù)字的合理準確性;
6、本部干部的'日程管理、機票酒店預訂、報銷對應等;
7、本部內(nèi)的部門/分公司之間的溝通和協(xié)調(diào),掌握公司政策,分享和指導分公司員工遵守執(zhí)行;
8、完成上司安排的其他日常工作對應。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇23
1、協(xié)助部門上級完善和優(yōu)化行政管理制度與流程;
2、員工招聘以及入離職、調(diào)任、升職等手續(xù)的辦理;
3、負責公司日常行政事務(wù),配合上級做好行政方面的工作以及企業(yè)文化;協(xié)助活動策劃活動安排;
4、各類報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計,更新人員資料等文檔資料、信息等;
5、完成本所交予的'其他工作任務(wù);
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇24
1、辦公室基礎(chǔ)維護,包括人員,場地,系統(tǒng),資產(chǎn)的維護和管理
2、日常行政工作:資料整理,名牌工服工位,考勤報銷等
3、外部參觀團隊的接待及引導講解
4、提升職場環(huán)境和員工滿意度的`項目策劃執(zhí)行
5、其他領(lǐng)導交辦的行政事務(wù)
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇25
1、 公司公司日常行政事務(wù)管理;
2、 跟進公司行政文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放;
3、 協(xié)調(diào)組織公司各項員工活動的開展和實施;
4、 負責公司及各類固定資產(chǎn)和低值易耗品的.采購和管理;
5、 協(xié)助建立和完善公司各項行政管理規(guī)章制度和流程,貫徹執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇26
1、編制公司行政管理規(guī)章制度,監(jiān)督、檢查各項制度的執(zhí)行情況;
2、建設(shè)完善的培訓課程體系,針對各類崗位員工設(shè)計培訓方案并具體實施,負責公司內(nèi)員工綜合素質(zhì)的`提高和核心人才隊伍的建設(shè);
3、領(lǐng)導和創(chuàng)建企業(yè)文化氛圍,舉辦組織團隊文化活動;
4、負責公司所有證件、人員證書的申報、年審、續(xù)期工作;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇27
1、辦公用品的采購,支付及管理;
2、公司門禁卡、工牌、食堂、車輛管理等員工生活支援工作;
3、公司固定資產(chǎn)管理及臺賬錄入;
4、公司辦公室日常運營及相關(guān)vendor(物業(yè)、產(chǎn)品供應商等)對接與管理;
5、配合領(lǐng)導工作及根據(jù)項目實際情況制訂、完善相關(guān)規(guī)章制度和文件;
6、其他總務(wù)及行政事務(wù)類型工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇28
1、負責行政后勤統(tǒng)籌管理工作;
2、日常行政物資采購、固定資產(chǎn)與后勤物資的'管理;
3、人事數(shù)據(jù)包括考勤、福利等相應的數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總;
4、員工后勤保障、福利活動的統(tǒng)籌申辦;
5、組織本部門員工的培訓、考核工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇29
1、負責處理部門內(nèi)的日常事務(wù);
2、制定公司各項行政規(guī)章制度,跟進各部門公文的編訂、下發(fā)和執(zhí)行;
3、負責輔助公司相關(guān)質(zhì)量體系、科研工作申報的.營運工作;
4、固定資產(chǎn)定期梳理及相關(guān)日常管理工作;
5、嚴格控制各項行政費用支出,做好成本的預算和管理;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇30
1、負責公司的'日常行政管理,貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行;
2、編制優(yōu)化公司各項行政制度,監(jiān)督各部門的有效執(zhí)行;
3、負責考勤、采購等管理,
4、負責公司企業(yè)文化建設(shè);員工活動組織、策劃和安排;
5、負責各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護;
6、完成上級布置的其他工作。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇31
1、負責梳理和制定公司的行政管理規(guī)章制度,并上報領(lǐng)導審批;
2、監(jiān)督和檢查各項行政制度的執(zhí)行情況,并根據(jù)公司的具體情況對制度進行適度的修改和完善;
3、擬定公司行政內(nèi)的工作計劃、總結(jié)和重要文稿;
4、對公司的有關(guān)行政類重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和反饋;
5、負責辦公室的日常管理工作、環(huán)境管理、安全管理、固定資產(chǎn)管理、員工福利管理(下午茶、節(jié)日福利等);
6、嚴格控制各項行政費用的支出,并對成本控制的方法提出建議;
7、協(xié)助各部門籌劃和組織企業(yè)的重大活動;
8、妥善安排外來人員的`來訪接待工作;
9、監(jiān)督、檢查所轄部門的各項工作的執(zhí)行情況;
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇32
1、負責參與各類活動方案的策劃、組織與實施,根據(jù)公司安排開展黨工團及公司其他相關(guān)文化宣傳工作,含定期提報通訊稿件等;
2、負責公司信息安全和各類會議會務(wù)工作;
3、維護倉庫整潔,杜絕不安全因素;
4、負責公司固定資產(chǎn)、禮品備、低值易耗品與耗材及其他等實物資產(chǎn)管理工作;
5、負責公司實物資產(chǎn)的`申請、驗收、出入庫、調(diào)配、維修、盤點、報廢處置并及時登記系統(tǒng)或紙質(zhì)臺賬;
6、負責公司車輛的安排與調(diào)度、費用核對和對司機管理等工作;
7、協(xié)助辦公室完成臨時交辦的其他任務(wù)。
企業(yè)內(nèi)部行政工作職責 篇33
1、負責公司行政管理方面的制度建設(shè)以及團隊管理;
2、負責公司總部辦公室及員工宿舍的安全、環(huán)境管理;
3、負責公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、辦公用品的'采購和管理;
4、負責公司車輛調(diào)度和管理;
5、客戶接待相關(guān)工作;
6、做好公司的其他行政后勤工作和領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作。
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