形象推廣崗位職責
在現(xiàn)在社會，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的形象推廣崗位職責，歡迎大家分享。
形象推廣崗位職責1
任職要求:
1、年齡25至35周歲,形象氣質(zhì)佳;
2、有較強的溝通能力及出色的人際交往能力,擅長商務關(guān)系和重要公關(guān)活動;
3、能適應經(jīng)常性接待應酬,有一定的飲酒能力;
4、能適應短期出差。
崗位職責:
1、負責公司及集團對外重要活動的`接待及公關(guān)工作,在商務會談場合有效的推廣公司及集團的品牌形象;
2、負責公司客戶的開發(fā)和維護;
3、協(xié)助公司相關(guān)部門做好活動組織、協(xié)調(diào)和接待工作。
形象推廣崗位職責2
職位描述
1.協(xié)助公司品牌年度推廣方案策劃,并負責落地執(zhí)行;
2.獨立完成線上/線下品牌推廣活動的前期策劃、文案撰寫、現(xiàn)場執(zhí)行、總結(jié)評估活動效果;
3.根據(jù)業(yè)務需求,策劃營銷活動,拓展品牌商合作渠道、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資源;
4.撰寫各類推廣軟文。
崗位要求:
1.對品牌推廣有較深的理解;兩年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2.熟悉了解品牌推廣的方式和渠道,熟悉目前市場上主流的推廣方法;
3.有獨立的品牌策劃、操作和執(zhí)行經(jīng)驗,具有較強的`執(zhí)行力與推動力(有優(yōu)秀案例優(yōu)先);
4.具備扎實的文字功底;
腦洞大、好奇心強、渴望新事物;思維敏捷創(chuàng)新意識佳;
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