it行業(yè)經理崗位職責(通用15篇)
現(xiàn)如今，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的it行業(yè)經理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
it行業(yè)經理崗位職責1
1、負責宏邦美業(yè)山東各地市店面的月度、季度、年度,各考核期間整體業(yè)績指標的達成;
2、負責店面的團隊建設、員工培訓及員工發(fā)展,為公司的快速發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才,以滿足公司發(fā)展中的.人才需要;
3、負責店長的日常管理,做到店面工作的精細化管理;
4、負責店面的客戶的開發(fā),客戶(客情)的維護管理及客戶的投訴管理,促進店面業(yè)績的有效提升及店面的快速發(fā)展;
5、協(xié)助公司在公司企業(yè)文化建設和公司各項制度、政策的推行方面的監(jiān)督執(zhí)行;
it行業(yè)經理崗位職責2
1、負責開拓各地新銷售市場，完成銷售目標；
2、負責客戶問題的收集、反饋并解決，敏銳捕捉服務機器人在行業(yè)的'潛在需求和應用；
3、負責所屬區(qū)域內合作客戶的關系維護，提高客戶單產；
4、按照公司要求進行產品推廣相關的各種市場活動；
5、不定期在國內主要城市出差。
it行業(yè)經理崗位職責3
1、負責競爭對手產品的特性、功能、硬件解決方案以及成本，提供產品策略和運營建議；
2、負責硬件產品的選型與合作伙伴的需求溝通，推進相關產品進度和項目管理；
3、負責硬件接入平臺的'產品設計，協(xié)助研發(fā)團隊理解產品需求內容和交互使用，全程跟進產品研發(fā)，協(xié)調組織設計、研發(fā)、測試等資源，并推動產品按時推出；
4、負責與銷售、市場等部門進行聯(lián)絡和協(xié)調；
5、收集反饋及改進意見，不斷優(yōu)化產品，完成既定的產品目標，按時推出產品，以及產品版本管理和持續(xù)迭代；
6、按時完成上級領導交辦的其它任務。
it行業(yè)經理崗位職責4
崗位職責:
1.負責公司技術服務合同的談判、起草、簽訂、修訂、傳遞和存檔管理工作,組織公司內部項目的'合同評審。
2.監(jiān)督合同的執(zhí)行情況,及時與業(yè)主溝通,并負責向業(yè)主提出支付合同款項和結算的申請。
3.負責催收和清理本、往年度工程欠款,督導工程結束后的結算工作,嚴格控制經營成本。
4.參與項目考核,協(xié)助總經理對項目管理制度、項目考核制度以及獎金制度進行修訂和完善。
5.完成總經理交辦的其它工作。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,專業(yè)不限,有勘察設計行業(yè)經營管理經驗者優(yōu)先。
2.良好的溝通能力、人際交往能力、談判和抗壓能力,以結果為導向。
3.有行業(yè)資源可優(yōu)先考慮。
it行業(yè)經理崗位職責5
職責描述：
1、在“拜師有道”公眾號平臺擔任it行業(yè)軟件產品經理師父；
2、填寫完善個人工作經歷和資質證明（工作證獲獎證書發(fā)表的作品專利等）；
3、薪酬：徒弟的拜師學費即是師父的薪酬，由師父根據培養(yǎng)目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費；
4、師父可自選培養(yǎng)方式：1）、在師父提供的`工作中指導（可招為助理在工作中指導）；2）、線下約定時間指導；3）、線上教學；4）、顧問咨詢指導；5）、其他方式。
5、師父按約定周期約定方式根據培養(yǎng)目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務；
6、師父為徒弟傳道受業(yè)解惑，努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事it行業(yè)軟件產品相關工作人員。
任職要求：
1、3年以上從事it行業(yè)產品相關工作經驗；
2、有較強語言表達與溝通能力，善于講解；
3、有較強的學習能力，能解決學生的各種疑問；
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
it行業(yè)經理崗位職責6
1、基于母嬰行業(yè)及用戶特性，結合業(yè)務目標，規(guī)劃輸出母嬰市場傳播策略；
2、根據全年行業(yè)及平臺營銷節(jié)點、用戶需求，打造全年傳播case，輸出整體項目方案，并推動落地，提升平臺母嬰整體品牌的影響力；
3、在大型整合項目執(zhí)行中，對營銷策劃與資源整合工作負責，包括但不限于用戶洞察、方案策劃、文案產出、資源拓展整合、項目執(zhí)行和沉淀優(yōu)化。
4、負責平臺母嬰品牌在傳播端的創(chuàng)新嘗試，如：跨傳統(tǒng)媒體、互動營銷、社交媒體的`新型整合營銷項目落地，制造話題、PR發(fā)聲等。
it行業(yè)經理崗位職責7
1、研究宏觀經濟數(shù)據，跟進行業(yè)走勢
2、分析監(jiān)管及政府行業(yè)政策制度，判斷可能面臨風險及監(jiān)管問題，提供政策研究報告
3、對市場上的競品信息進行收集、分析，并提煉報告
4、負責和相關政府部門建立良好的.關系，加強交流，開展政策環(huán)境合作研究
it行業(yè)經理崗位職責8
1、開拓和維護汽車大區(qū)客戶資源;
2、能夠明確和引導客戶需求進行相關針對性提案;
3、服務商汽車行業(yè)賦能(適配汽車區(qū)域客戶的.資源組合及培訓、大客戶陪訪、商機梳理);
4、完成公司銷售業(yè)績和銷售相關工作;
5、銷售相關周、月和季度的工作總結和梳理;
6、相關銷售項目的統(tǒng)籌協(xié)調以及團隊配合;
7、及時掌握并反饋市場動態(tài)。
it行業(yè)經理崗位職責9
1、協(xié)助總經理根據總公司提出的戰(zhàn)略目標,制定分公司戰(zhàn)略,提出分公司的業(yè)務規(guī)劃、經營指標等方面的建議。
2、制定本區(qū)域整體營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,包括(市場規(guī)劃、市場調研與銷售預測、網絡建設、品牌建設,重要客戶管理等),業(yè)務發(fā)展計劃,報總經理審核,經總公司審批后組織實施。
3、組織收集市場銷售信息、新產品開發(fā)信息、客戶反饋信息,以及進行競爭對手戰(zhàn)略分析。
4、負責區(qū)域營銷網絡的建設、市場開發(fā)以及客戶關系的維護。
5、負責重大項目的營銷工作,參加商務洽談。
6、檢查、督促和協(xié)調營銷部門的工作,主持召開分公司營銷工作會議。
7、按時向總經理匯報營銷計劃的實施情況,包括市場變化、具體業(yè)務的`進展情況。
8、負責審批營銷人員的借款、差旅費等。
9、負責本區(qū)域營銷團隊的建設,包括人員聘用、考核、調配、晉升、獎懲、解聘及培訓等。
10、完成上級領導交辦的其他工作任務。
it行業(yè)經理崗位職責10
一、職責描述:
1、帶領銷售團隊完成團隊目標，招聘培養(yǎng)新人，組建成熟銷售團隊;
2、制定和實施戰(zhàn)略性的銷售計劃，輔助銷售做重點客戶跟進和high level人員跟進;
3、發(fā)展和指導銷售。提高銷售技巧并規(guī)劃雙方認可的發(fā)展計劃，擬定每月銷售評估;
4、審查市場分析，確定客戶的需求，價格表，貼現(xiàn)率;
5、設定團隊成員的'發(fā)展目標及幫助他們實現(xiàn)，分配和監(jiān)督銷售過程指導;
6、分析銷售數(shù)據制定政策和協(xié)助銷售團隊促進銷售;
7、發(fā)展和維護與關鍵客戶的關系以及開發(fā)新的業(yè)務機會;
8、協(xié)調與公司內部部門間及與合作伙伴的合作，協(xié)調相應資源支持銷售跟客戶的溝通;
二、任職要求:
1、 5年及以上直銷及銷售團隊管理經驗，本科及以上學歷優(yōu)先;
2、在視頻領域尤其教育領域有背景和資深經驗者優(yōu)先;;
3、談判能力，對客戶機會的分析和判斷能力; pipeline建立和close的能力，commit skill和close skill;
4、有較深的行業(yè)積累和理解分析，做presentation的能力;
5、有非常強的執(zhí)行力，能把握市場發(fā)展脈搏，有行業(yè)前瞻性;
6、獨立打客戶，發(fā)掘引導，培養(yǎng)客戶需求和保持客戶關系，很強的資源整合能力(內部、外部資源，溝通協(xié)調);
7、人員性格:正直、有創(chuàng)新開拓精神，積極進取并具有銷售特質及潛力;
it行業(yè)經理崗位職責11
1、根據年度銷售目標,制定符合市場需求的培訓計劃并落地實施,做好評估和反饋。
2、制定培訓需求和考核計劃方案,制定全年/季/月度培訓部人員的培訓計劃及預算。
3、針對公司的銷售目標,帶動培訓隊伍,以培訓的方式帶動銷售,完成公司的銷售目標。
4、依據公司培訓需求,實施完成各類培訓授課工作,完成輕醫(yī)美項目銷售專業(yè)培訓。
5、培訓課程項目管理類培訓內容授課,以及講師自我成長培訓計劃及團隊分享。
6、負責分管部門的'員工隊伍建設,提出和審核對下屬各部門的人員調配、培訓、考核。
it行業(yè)經理崗位職責12
1、按照崗位目標，積極拓展市場，尋找客戶，完成公司規(guī)定的業(yè)績目標；
2、負責對受理的貸款業(yè)務進行申請受理、貸前調查工作，并對受理調查的.貸款業(yè)務合法性、合理性、真實性、完整性負責；
3、負責對審批后的信貸業(yè)務同客戶簽訂貸款合同、抵押合同、保證合同；
4、負責貸款的發(fā)放與收回并按期收回利息；
5、負責對客戶進行貸后管理，以及不良貸款、應收利息、信貸退出的落實及清收；
6、定期收集及整理企業(yè)客戶財務報表和相關資料；
7、負責與行政部之間貸款檔案資料的傳遞交接工作；
8、完成領導交辦的各項任務。
it行業(yè)經理崗位職責13
1、負責房產行業(yè)廣告大客戶的開拓與維護工作,完成既定銷售指標;
2、建立與企業(yè)的.深度合作關系,解決銷售過程中的各種問題和挑戰(zhàn);
3、定期定量進行客戶拜訪與電話回訪,與客戶形成良好的合作關系,收集一線產品信息與意見,并拓展新客戶資源;
4、對合同簽訂、廣告上線、素材優(yōu)化等工作流程進行把控,協(xié)調內外資源完成銷售目標。
it行業(yè)經理崗位職責14
崗位職責：
負責信息安全風險評估、滲透測試、安全加固、漏洞掃描、基線檢查、應急響應等相關內容項目實施，把控項目進度及項目質量。
任職資格：
1、2年以上滲透測試、應急響應等工作經驗，本科及以上學歷；
2、熟悉滲透測試步驟、方法、流程，熟練使用一定量的.滲透測試工具。
it行業(yè)經理崗位職責15
1、開展養(yǎng)老保險、資產管理理論與行業(yè)研究工作,密切關注國家養(yǎng)老金政策、資產管理行業(yè)政策及其它相關政策的`變動,及時提交政策研究報告以及行業(yè)分析評估報告;
2、承擔具體保險資管和養(yǎng)老金戰(zhàn)略研究課題,并有效利用內外部研究資源,推進戰(zhàn)略實務類研究任務執(zhí)行;
3、根據國內外養(yǎng)老金、資產管理制度環(huán)境變化及前瞻性產品及工具發(fā)展趨勢,進行創(chuàng)新型業(yè)務領域或產品的前瞻性研究,形成相關報告;
4、承擔戰(zhàn)略研究報告的編輯、制作、發(fā)送等日常工作,收集和分析國內外研究數(shù)據,建立戰(zhàn)略研究信息庫;
5、協(xié)助建立與外部相關研究機構的交流與合作。
【it行業(yè)經理崗位職責】相關文章：
行業(yè)經理崗位職責01-14
it行業(yè)經理崗位職責12-21
行業(yè)銷售經理崗位的崗位職責01-14
客戶行業(yè)銷售經理崗位職責06-27
行業(yè)客戶經理崗位職責10-11
市場行業(yè)項目經理崗位職責03-17
it行業(yè)經理崗位職責15篇12-22
it行業(yè)經理崗位職責(15篇)01-26