總經理工作職責15篇

總經理工作職責1

　　1、協(xié)助領導各類文件的收集、裝訂、收發(fā)、傳閱、歸檔及管理工作;

　　2、協(xié)助領導組織各類會議的籌備、安排及通知工作，并進行會議內容的記錄、備份和歸檔工作;

　　3、做好文秘檔案收集管理及時做好文件的回收、清退、銷毀工作;

　　4、做好日常商務接待、場地布置等相關工作

總經理工作職責2

　　職位描述

　　1、嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)行有關建筑、質量、安全和文明施工的法律、法規(guī)、規(guī)范和標準。

　　2、組織落實各項管理制度，對各項目的質量、安全文明施工、成本、進度進行監(jiān)督、檢查和考核。

　　3、負責建立建全公司的質量管理體系。

　　4、建立健全安全生產責任制、組織制定安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。組織制定并實施本單位的生產安全事故應急預案，及時如實地報告生產安全事故。

　　5、對各項目所需的設備、工具、材料、周轉材料和勞動力進行平衡調配。

　　6、組織員工學習質量、安全、文明施工法律、法規(guī)及規(guī)范。對員工進行安全、技能培訓。

　　7、審核生產、統(tǒng)計、成本核算報表及計劃進度、目標考核、工作總結等資料并報送集團。

　　崗位要求

　　1、建筑、土木工程或室內裝飾專科以上學歷；

　　2、有負責大、中型裝飾裝修工程的實際工作經驗，10年以上工程經理管理經驗；3年以上同等職位管理經驗；

　　3、了解裝修裝飾市場，熟悉主要建材的價格、人工價格、技術規(guī)格、應用標準，施工工藝；

　　4、熟悉國家建筑、裝修各項法規(guī)政策及投標流程；

　　5、團隊意識較強，有組織協(xié)調、溝通能力和談判能力以及領導能力；

　　6、能夠獨立處理公司日常事物；

　　7、良好的社會資源"

　　要求

　　1、有特級裝飾施工企業(yè)分公司總經理、區(qū)域經理以上崗位從業(yè)經歷；

　　2、35-50歲，土建、水電、暖通等相關專業(yè)，全日制大專以上學歷；

　　3、十年以上裝飾施工工作經驗，三年以上區(qū)域經理以上崗位任職經歷，有大型工裝項目經驗；

　　4、有開拓精神，具備項目談判能力，有較強的溝通協(xié)調能力；

總經理工作職責3

　　1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力做好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。

　　2、企業(yè)德方投資人來訪的接待翻譯陪同工作。

　　3、企業(yè)具體行政工作的布置實施檢查督促落實執(zhí)行情況。

　　4、負責各類文件的分類呈送。

　　5、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議決定等文件的起草發(fā)布。

　　6、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放登記傳遞催辦立卷歸檔工作。

　　7、負責企業(yè)內外的公文辦理，解決來信來訪事宜，及時處理匯報。

總經理工作職責4

　　職位描述：

　　1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和新廠籌備，制定年度經營計劃；

　　2.負責公司生產、經營、技改、產品設計等重要問題的研討與解決；

　　3.負責工廠管理人員組織架構、制度建設，及人員配置與培訓；

　　4.負責公司的生產運營,編制工廠生產經營計劃，負責公司的生產安排、產品檢測、質量控制、設備管理、現(xiàn)場管理、安全管理、倉儲管理等工作，確保生產的正常運行；

　　5.負責制定及完善生產工藝和操作流程，提高生產效率，及配合組織審定技術管理標準,審核新產品開發(fā)方案,并組織試生產,不斷提高產品的市場競爭力；

　　6.密切配合營銷部門制定生產計劃，保證公司生產計劃的按質、按量、按時完成；

　　7.負責組織生產現(xiàn)場管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措施計劃，加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責,權限規(guī)范化,建立質量管理體系；

　　8.負責產品質量管理工作，組織生產系統(tǒng)參與全員質量管理活動，定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施；

　　9.負責設備、設施、安全、環(huán)境及生產各項管理工作，確保車間的安全、設備、工藝、現(xiàn)場管理及培訓等各項工作的正常開展。

　　職位要求：

　　1.大學本科及以上學歷，10年以上醫(yī)藥及醫(yī)療器械生產企業(yè)的全面管理經驗，熟悉醫(yī)療器械法律、法規(guī)、標準等知識；

　　2.精通企業(yè)管理和人力資源、財務管理，有醫(yī)療器械廠創(chuàng)辦經驗者尤佳；

　　3.熟悉車間管理工藝流程、生產成本控制、生產質量控制、ISO質量管理體系，及醫(yī)療器械的管理政策；

　　4.熟悉一、二、三類醫(yī)療器械生產要求標準以及醫(yī)療器械生產質量管理規(guī)范，并能組織在企業(yè)中全面貫徹落實，對工程、生產設備有深入的了解；

　　5.具備組織管理能力，能系統(tǒng)地對工作任務進行分解和落實，具備統(tǒng)籌安排系統(tǒng)分析的基本能力；具備對所屬人員的培訓引導和考核的能力，安全意識較強；

　　6.具備良好的溝通能力，能適應在一定壓力的環(huán)境下從事工作。

總經理工作職責5

　　1.根據(jù)副總經理各階段的工作重點，協(xié)調副總經理的日常行程與會議安排，保證工作能有序進行與開展;

　　2.協(xié)助副總經理對公司運作與各職能部門進行管理協(xié)調各部門關系，結合公司發(fā)展階段對公司提出合理有效的管理建議，監(jiān)督各部門任務的執(zhí)行情況;

　　3.協(xié)助副總經理制定戰(zhàn)略計劃年度經營計劃及各階段工作目標分解，并監(jiān)督實施;

　　4.與副總經理保持密切溝通，做副總經理與各部門之間的溝通橋梁，及時準確的.向各部門傳達副總經理的要求和意圖;

　　5.協(xié)助副總經理調查研究了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供副總經理決策;

　　6.處理副總經理授權的其它事務工作，跟進副總經理布置工作任務的貫徹落實和執(zhí)行情況。

總經理工作職責6

　　1、協(xié)助總經理全面負責企業(yè)的經營管理工作，參與制訂企業(yè)的方針、目標及市場經營的總體戰(zhàn)略。組織經營活動，落實經營決策，確保公司經營目標的實現(xiàn)。根據(jù)企業(yè)發(fā)展對工程任務和經營效果的要求向總經理負責。

　　2、根據(jù)需要參加管理評審，及時處理影響管理體系運行的有關問題。

　　3、全面負責公司市場拓展業(yè)務，并組織分析、落實相應的公關策略和具體的實施方案。

　　4、負責與客戶溝通、聯(lián)絡，鞏固、擴大客戶范圍，協(xié)調涉及市場活動的各種關系。

　　5、負責投標總決策及投標文件的最終評審。

　　6、做好工程的經營預決算工作，重點抓好兩算和結賬工作的及時性和準確性。抓好標后預算的編制和審核，為工程成本控制提供有效依據(jù)。

　　7、不斷完善公司合同管理體系，提高合同管理水平，負責處理對外合同糾紛；定期召開經營管理會議，不斷提高企業(yè)的經營管理水平。

　　8、督促、指導有關業(yè)務部門做好公司新的資質申報、工商登記年審等工作，并建立相應的主管制度。

　　9、分管公司經營處、合約處、投標中心的工作。

總經理工作職責7

　　1、負責公司總經理的日常行程安排；

　　2、協(xié)助總經理處理各類文件資料（包括各種會議紀要、圖片收集、談話記錄、采訪記錄及文稿整理）；

　　3、負責代表總經理進行對外溝通；

　　4、負責協(xié)助總經理和總經理助理進行公司內部協(xié)調工作。

總經理工作職責8

　　1、負責總經理辦公室會議籌備、通知、記錄、整理、紀要存檔，以及會議資料的發(fā)放和收集;

　　2、協(xié)助總經理處理各類信件信函，起草報告、文件等各類綜合性文件;

　　3、總經理日常商務活動接洽、協(xié)調與服務，合理安排、提醒總經理的日常工作時間和程序;

　　4、負責總經理的差旅安排，包括：機票酒店的預定、日程安排;

　　5、關注公司內外各部門信息溝通情況，及時傳達上級的各項指令;

　　6、負責總經理的對外聯(lián)絡、來電、來訪記錄及禮儀，配合總經理處理外部公共關系(政府、重要客戶等);

　　7、完成總經理交辦的其他工作的督辦、協(xié)調及落實任

總經理工作職責9

　　1 全面協(xié)助總經理日常工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用。

　　2 在總經理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置實施檢查督辦落實執(zhí)行情況。

　　3 協(xié)助總經理調查研究了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策。

　　4 做好總經理會議的組織工作和會議紀錄。做好決議決定等文件的起草發(fā)布。

　　5 協(xié)助總經理作好經營服務各項管理并督促檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

　　6 負責企業(yè)內外的公文辦理，各種機構來訪事宜，及時處理匯報。

總經理工作職責10

　　輔佐總經理或董事長完成各項工作，作為總經理助理，你的職位非常重要。具體的崗位職責有哪些呢？以下為某企業(yè)總經理助理工作職責的詳細資料，可供參考。

　　一、貫徹總經理（董事長）的工作指令，做好上下聯(lián)絡溝通工作，及時向總經理（董事長）反映情況，反饋信息。

　　二、協(xié)助總經理（董事長）做好企業(yè)發(fā)展經營規(guī)劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。

　　三、深入基層單位了解情況，調研工作細致，能及時發(fā)現(xiàn)并預警各種案件，使企業(yè)規(guī)避風險。

　　四、對總經理（董事長）的工作指令執(zhí)行過程和執(zhí)行結果進行督察。

　　五、在經過研究的基礎上，就改善企業(yè)的經營管理提出建議，供總經理（董事長）決策參考，當好參謀和助手。

　　六、負責組織編制本公司的中、長期生產、經營服務、業(yè)務發(fā)展計劃，經董事會（董事長）、總經理（董事長）批準后，組織實施。

　　七、做好市場調研，進行產品營銷、業(yè)務發(fā)展的分析，制定營銷、發(fā)展計劃、經營責任制和績效考核制度并指導具體的實施。

　　八、對企業(yè)的各項工作制度、規(guī)章制度、工作標準、工作流程的執(zhí)行情況進行督察，檢查跟蹤。

　　九、負責對企業(yè)年度計劃內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業(yè)務開發(fā)等方面進行組織實施，并對實施過程中予以監(jiān)察、督導，對實施的結果進行考核上報。

　　十、建立健全生產作業(yè)，業(yè)務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業(yè)的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行。

　　十一、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，教育與開發(fā)，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調動員工的積極性，實現(xiàn)生產、經營效果與人的協(xié)調發(fā)展。

　　十二、負責對公司的各種資源進行優(yōu)化組合和有效配置，使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產出，抓好增收節(jié)支，開源節(jié)流工作，保證企業(yè)的資產能保值增值。

　　十三、抓好企業(yè)文化建設，營造良好的文明禮貌、團隊協(xié)作的工作環(huán)境氣氛。

　　十四、對公司生產、經營、服務過程中發(fā)生的一切重大事項及時向總經理（董事長）反映，并提出處理意見，對一般性的問題，在職責分管的權限內及時處理解決。

　　十五、在總經理（董事長）的授權下，代表公司參加社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關各種事宜。

　　十六、當（集團）總公司有多名副總經理或總經理助理協(xié)同工作時，應能具體處理好分管線上的工作，確保所負責的目標任務能按要求完成。

　　十七、完成董事會（董事長）和總經理交辦的其他各項工作任務。

總經理工作職責11

　　1、負責行政公文、會議紀要、工作報告等起草及日常文秘、信息報送工作;

　　2、做好部門和其他部門的協(xié)調工作;

　　3、安排妥接待各級有關部門檢查指導的工作，將要求傳達并落實到有關部門和人員;

　　4、安排好公司日常會議，準備好所需資料，做好會議記錄;

　　5、負責315投訴電話，售后電話回訪及倉庫物品的收貨和清點工作;

　　6、完成領導交辦的其他工作任務。

總經理工作職責12

　　1協(xié)助總經理處理經營管理督促相關事宜；

　　2負責上級主管行政單位行業(yè)管理機構協(xié)會資源對接及關系維護；

　　3負責集團總公司與各子公司分公司關聯(lián)公司對接協(xié)調與相關事宜；

　　5負責公司商務文函合同校審法務相關等事宜；

　　6負責協(xié)助總經理商務接待及處理總經理工作日程安排；

　　7上級領導交辦的臨時性工作。

總經理工作職責13

　　1、協(xié)助總經理進行區(qū)域內市場開發(fā)工作，包括各省內合作伙伴以及醫(yī)院的開發(fā)

　　2、協(xié)助總經理進行區(qū)域內的運營管理工作，穩(wěn)定運營并提升運營的水平和效率

　　3、協(xié)助總經理區(qū)域內的質控工作，發(fā)現(xiàn)各項目的風險點，予以強化和防控

　　4、協(xié)助區(qū)域內政府關系、醫(yī)院高層關系、各合作機構的關系建立

　　5、協(xié)助完成區(qū)域內團隊建設工作

　　6、負責和總公司相關支持部門的對接協(xié)調

　　7、配合總公司在區(qū)域內開展總公司戰(zhàn)略層面的各項工作

　　8、完成公司安排的其它任務

總經理工作職責14

　　1、 協(xié)助總經理處理外部公共關系，負責督促總經理布置的工作任務的貫徹、落實，以及相關事務的傳達等;

　　2、 妥善安排總經理相關的工作行程，處理好總經理的日常事務;

　　3、 協(xié)助總經理總經理對接國內、澳洲及美洲市場;

　　4、 協(xié)助總經理做好經營服務各項管理工作，檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　5、 協(xié)助總經理日常對內、對外工作的溝通協(xié)調，保證公司業(yè)務在各個環(huán)節(jié)、各方面作到很好的結合;

　　6、 完成總經理臨時交辦的其他工作任務。

總經理工作職責15

　　要求A

　　1、參與公司影視項目運營管理；

　　2、制定項目運營策略；

　　3、協(xié)調區(qū)域執(zhí)行人員與業(yè)務部門之間關系；

　　要求B

　　1、負責公司影視劇項目的整體宣傳推廣策略、計劃制定及媒介執(zhí)行；

　　2、負責各種媒體渠道日常溝通和維護；

　　3、負責影視劇宣傳期間的創(chuàng)意策劃工作，參與公司項目的宣傳策略探討，根據(jù)探討目標制定宣傳推廣創(chuàng)意文案及文案撰寫，并能夠獨立完成影視劇的宣傳推廣工作；

　　4、負責運用各種傳播手段樹立并提升項目的影響力度，確保項目宣傳推廣的順利執(zhí)行；

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