招生聯(lián)絡人崗位職責

　　崗位職責指一個崗位所要求的需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。下面是小編搜集的招生聯(lián)絡人崗位職責，希望對大家有幫助！

　　招生聯(lián)絡人崗位職責（一）

　　1、根據(jù)縣文教局下達各種指示，組織生源計劃。

　　2、負責各種招生宣傳材料的編制、工作。

　　3、組織招生人員下達各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)生源學校進行講解，宣傳。

　　4、收集學生及家庭的.詳細資料和有效聯(lián)絡方式。每次按規(guī)定的質(zhì)和量交于招生辦室便于資料管理。

　　5、組織、接待有關合作學校、考生及考生家長的參觀來訪、咨詢等工作。

　　6、負責制訂宣傳計劃及派出宣傳干部的培訓。

　　7、負責《新生入學注意事項》、《錄取通知書》的修改、印制工作。協(xié)助學生及家長辦理的入學報名事宜。

　　8、負責招生計劃制定、宣傳咨詢、錄取入學工作以及與教務處的協(xié)調(diào)工作。

　　9、負責各種宣傳、生源渠道的開發(fā)。

　　10、嚴格執(zhí)行招生政策，遵守招生紀律，堅持公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則。廉潔奉公，自覺抵制不正之風。

　　11、負責招生錄取后遺留問題的處理工作。

　　12、收集各的新生錄取名冊，及時作好新生檔案的移交工作。

　　13、建立新生信息數(shù)據(jù)庫，作好新生各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析及材料整理工作。

　　14、負責招生文件、錄取名冊的檔案整理及保管工作。

　　15、做好畢業(yè)生基本情況和求職信息的統(tǒng)計、匯總、分類，積極向用人單位推薦我校畢業(yè)生。

　　16、積極、熱情地為畢業(yè)生服務。幫助畢業(yè)生樹立正確的世界觀、人生觀和擇業(yè)觀。認真組織實施畢業(yè)生就業(yè)指導、就業(yè)咨詢工作，幫助畢業(yè)生解決擇業(yè)過程中遇到的各類問題。

　　17、熱情接待到校用人單位，為畢業(yè)生和用人單位雙向選擇提供全面、細致的服務。

　　18、完成領導安排的臨時任務。

　　招生聯(lián)絡人崗位職責（二）

　　1、咨詢式銷售：接待來訪學員，向?qū)W員介紹課程，促進成交。

　　2、配合市場部推廣公司IT課程，利用公司資源促進成單率。

　　3、跟蹤并回訪潛在學員，保持敏銳的市場觸覺，并及時向主管反饋學員的購買習慣、傾向等市場信息；

　　4、不斷總結業(yè)務技巧和能力，能夠準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)，挖掘有效客戶信息。

　　5、配合中心團隊工作，完成上級其他任務。

　　1）熟悉親子園教學情況，任教老師的基本情況、教學特點、所開課程的主要內(nèi)容、課程設置、收費標準，各年齡段寶寶適合的課程等。

　　2）前臺接待，對家長咨詢做解答，并根據(jù)寶寶興趣及親子園所開課程向家長推薦課程。

　　3）對來訪家長進行信息登記，留下聯(lián)系方式。以便回訪。

　　4）對咨詢過的家長進行回訪，填寫回訪記錄，分析家長意向，并對家長進行分類。區(qū)分潛在客戶。挖掘潛在客戶。

　　5）按咨詢意向劃分預開班次，與園長溝通開班現(xiàn)實性。

　　6）與老師協(xié)調(diào)安排學生試聽課程，引導寶寶家長繳費。

　　7）協(xié)助教師安排學生第一次上課。

　　8）依照招生宣傳方案，定期發(fā)放宣傳資料，熟悉學校周邊環(huán)境，提出有效的宣傳建議。

　　9）對每天的工作內(nèi)容進行記錄，形成日報以郵件形式每天報上級主管。（內(nèi)容包括電話回訪的數(shù)量，有效數(shù)量，客戶來訪次數(shù)，交費情況，電話溝通內(nèi)容及存在的問題）

　　10）開展宣傳推廣工作；做好市場定位，市場調(diào)研與市場推廣，了解競爭對手，擴大親子園影響，提高市場占有率。

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