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工作十年我們應(yīng)該學(xué)會的三件事勵(lì)志故事

時(shí)間:2021-07-11 09:49:01 工作勵(lì)志 我要投稿

工作十年我們應(yīng)該學(xué)會的三件事勵(lì)志故事

  這是幾年前我很不屑的一個(gè)問題,那時(shí)候,我覺得自己還年輕,還不需要考慮這么長遠(yuǎn)的事情,但是,隨著年歲漸長,隨著閱歷的增多,尤其是過了三十歲以后,我突然發(fā)現(xiàn)這問題不得不重視起來,否則,可能工作多少年,都和別人沒什么兩樣,也和剛剛畢業(yè)時(shí)候的自己沒多大區(qū)別。

工作十年我們應(yīng)該學(xué)會的三件事勵(lì)志故事

  1、要學(xué)會和畢業(yè)說再見

  我們都說年輕朝氣蓬勃,年輕充滿希望,年輕就是本錢,但是,在職場上,一味地強(qiáng)調(diào)年輕,不一定是件好事。

  不妨回頭看看我們剛剛畢業(yè)時(shí)候的經(jīng)歷。那時(shí)候的我們,拿著一沓厚厚的簡歷,穿著極其容易崴腳的高跟鞋,畫著不符合時(shí)宜的妝容,生澀的走進(jìn)職場,那張稚嫩的臉,曾給我們求職打過多少的折扣,而那番“我沒有經(jīng)驗(yàn),但是我很愿意學(xué)習(xí)”的誠懇陳詞,又曾多少次遭到主考官的質(zhì)疑和不屑。

  我就遭遇過這樣的經(jīng)歷,本科剛剛畢業(yè)的時(shí)候,我去競聘一個(gè)集團(tuán)公司的企劃部專員,主考官面試了幾十個(gè)人,覺得我文字功底、策劃能力、口才基礎(chǔ)等各方面條件都很不錯(cuò),但是,就是因?yàn)槲覜]有多少工作經(jīng)驗(yàn),他們比較了很久,最后直到一個(gè)多月過去了,才通知我去上班。

  這一切,就是因?yàn)槲覀兲贻p,太沒有經(jīng)驗(yàn),太生澀,太缺乏歷練。所以,工作了十年,我們應(yīng)該讓這種生澀和稚嫩和我們說再見。這種轉(zhuǎn)變,不僅僅是外在的,還應(yīng)該包括內(nèi)在的、骨子里的。這才是一個(gè)工作了十年的年輕人該有的職場姿態(tài),也是一個(gè)年輕人真正脫胎換骨的開始。

  2、要讓人覺得你很專業(yè)

  前段時(shí)間我和一個(gè)大學(xué)同學(xué)在一起喝茶聊天,因?yàn)殚e暇無事,同學(xué)就隨手刷了一下朋友圈,當(dāng)她看到一位同班同學(xué)的照片時(shí),特意點(diǎn)開放大拿給我看,然后還附贈了這樣一句話:“你看,我們班那個(gè)XXX,在化妝品行業(yè)做了這么多年,怎么畫出了個(gè)“倒霉”的眉呢,一個(gè)三十好幾的女人了,怎么好意思整天發(fā)賣萌照!

  聽完同學(xué)的.話,我起初覺得有些好笑,甚至覺得她好像有點(diǎn)愛管閑事了,但是,仔細(xì)一想,內(nèi)心里我竟非常贊同她犀利但卻相當(dāng)專業(yè)的點(diǎn)評的。那個(gè)賣萌的同學(xué),從事化妝品工作多年,但是,竟然到現(xiàn)在也沒學(xué)會給自己畫一個(gè)精致的妝容,她用的化妝品,永遠(yuǎn)給人感覺是廉價(jià)劣質(zhì)的,而她那暗黃色的臉,總是給人感覺她從事的不是與美有關(guān)的行業(yè)。大概這也是為什么她至今還領(lǐng)著和新員工差不多工資的主要原因吧。

  一個(gè)人,如果你在自己從事的領(lǐng)域,都不能輕車熟路,你憑什么讓老板給你升職加薪,如果你給客戶的感覺就是你根本就不專業(yè),人家為什么要跟你合作。所以,工作十年,拉開你和別人差距的,其實(shí)是一個(gè)人有沒有積極進(jìn)取,能不能輕松駕馭自己的本職工作,此外,還有舍不舍得在自己從事的領(lǐng)域里做深層次的耕耘。比如學(xué)習(xí)培訓(xùn),比如投入金錢去付費(fèi)學(xué)習(xí)專研等等。這點(diǎn)很重要,也很能夠決定一個(gè)人未來的走向。

  3、要學(xué)會培養(yǎng)精英的氣質(zhì)

  前段時(shí)間,隨著《歡樂頌2》的熱播,劉濤扮演的安迪又回到了人們的視野中,隨之而來的是各大自媒體、主流媒體等對劇中人物形象的評價(jià),其中,安迪這個(gè)角色是最被人們熱議的。那么,在安迪的身上到底有一股怎樣的氣質(zhì)和魅力,曾讓那么多人熱捧呢?

  當(dāng)我拋出這個(gè)問題的時(shí)候,很多人一定想到了一個(gè)詞語,那就是“精英”。沒錯(cuò),安迪之所以能夠吸引千千萬萬人的眼球,不是因?yàn)樗卸嗥,她是誰扮演的,而是她成功塑造了一個(gè)職場精英完美的形象。比如她是華爾街精英,事業(yè)上風(fēng)生水起,財(cái)務(wù)上自由無束,車子房子想換就換,男朋友也是對她尊敬有加等等。這些,都是無數(shù)職場人士夢寐以求的。

  通過分析安迪的成功,我們不難發(fā)現(xiàn),一個(gè)人的精英氣質(zhì),它是可以給你帶來更高回報(bào),更多機(jī)會,甚至是更多可能性的。

  最近,我在學(xué)習(xí)精致女性形象管理課程,我的老師在講到職場著裝的時(shí)候,就特別強(qiáng)調(diào)這一點(diǎn)。她說,一個(gè)人如果你已經(jīng)工作了十年,你就不要老是拿年輕說事了,而應(yīng)該是你的“精英”氣質(zhì)。這種精英氣質(zhì),外在的體現(xiàn)在著裝打扮、儀表儀態(tài)、妝容妝面上,內(nèi)在的則體現(xiàn)在你舉手投足的熟悉、從容、干練、武斷、膽識及謀略上。

  所以,工作十年,決定一個(gè)人是職場小白還是職場精英,關(guān)鍵就是他是否已經(jīng)和畢業(yè)時(shí)候的自己說再見,是否已經(jīng)顯得足夠?qū)I(yè)與成熟,是否已經(jīng)培養(yǎng)出了那一份能夠給自己加分的精英氣質(zhì)。如果做好了這三件事情,那么,這個(gè)人離精英階層一定又近了一步。

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