業(yè)績不好檢討書15篇
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了過錯(cuò)后，為了表明自己悔改的決心，往往被要求寫檢討書來自我反思，請(qǐng)注意要帶著改錯(cuò)的決心去寫檢討書。相信很多朋友都對(duì)寫檢討書感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的業(yè)績不好檢討書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
業(yè)績不好檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是營銷四部經(jīng)理，我對(duì)我未完成公司的周計(jì)劃做深刻檢討，希望大家以后引以為界。一個(gè)部門業(yè)績的好壞取決部門經(jīng)理，作為一名
職業(yè)經(jīng)理人對(duì)待部門應(yīng)該像對(duì)待自己的孩子一樣。不管有多艱難，遇到多少問題首先應(yīng)該有勇者精神，所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪，我應(yīng)該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒有任何問題，員工沒有錯(cuò)，一切問題在于我。部門當(dāng)中幾個(gè)嚴(yán)重問題：
1、惰性；
2、執(zhí)行力；
3、激情；上邊的問題體現(xiàn)了，我對(duì)管控上邊的缺陷，就像父母帶孩子，如果父母對(duì)孩子平時(shí)出現(xiàn)的錯(cuò)誤不論不問，直到出現(xiàn)問題的時(shí)候才去說一兩句，那么最壞的打算就是他長大以后一定是個(gè)壞小子，這個(gè)孩子他以后一定是上不了大學(xué)的，孩子最后犯了錯(cuò)誤以后他以后一定狠他的父母。
我們部門目前就是這么一個(gè)情況，我沒有能夠?qū)γ總�(gè)環(huán)節(jié)做嚴(yán)厲的監(jiān)控，每個(gè)人的人生觀、價(jià)值觀又是不同的，導(dǎo)致思維方式的不一，覺得接受管控是一個(gè)種壓力，導(dǎo)致一個(gè)人壞了影響到身邊的另外一個(gè)，最后整個(gè)部門都感染上了這種懶惰的行為。也就是說一個(gè)人不遵守游戲規(guī)則，那么其他人也不會(huì)去遵守游戲規(guī)則，最后導(dǎo)致這個(gè)游戲玩不下去，一致性就會(huì)降低。
所以這個(gè)問題的根源問題就是，我對(duì)于管控上邊的不嚴(yán)格，不利索造成的。管理應(yīng)從自身做起，樹立榜樣作用經(jīng)理與員工朝夕相處，形成一種特殊的親近關(guān)系，在員工心目中，經(jīng)理的形象高尚無比，他們對(duì)離自己最近的人觀察得也最仔細(xì)，經(jīng)理的一舉一動(dòng)他們也都愿意去效仿。一個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反，如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)言行不一致，或自己的`實(shí)際行動(dòng)與對(duì)員工的
要求不相符，那不僅會(huì)影響業(yè)績，更會(huì)在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影�？梢�，領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用是影響團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量的一個(gè)重要因素，我覺得我應(yīng)該在工作實(shí)踐中，應(yīng)該給員工樹立榜樣，讓員工真正的信服你，信賴你。
經(jīng)理一定要堅(jiān)持以自己的模范行為。比如，在日常的工作中，嚴(yán)于要求自己，做到最早到、最晚走，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真工作，勤于學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，通過自己的良好作為，潛移默化，持之以恒，以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進(jìn)步的氛圍與文化。團(tuán)隊(duì)中個(gè)人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)奮斗的方向，一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo)，形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力。
因此，在團(tuán)隊(duì)管理中，我提出了＂部門榮譽(yù)高于一切，團(tuán)隊(duì)榮我榮，團(tuán)隊(duì)恥我恥＂的口號(hào)，讓每個(gè)員工明白一個(gè)良好的團(tuán)對(duì)對(duì)他們健康成長的巨大作用。在具體工作中，應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量，重點(diǎn)對(duì)優(yōu)秀員工加以栽培，使之成為團(tuán)隊(duì)管理的骨干力量，讓他們引領(lǐng)帶動(dòng)全隊(duì)員工努力學(xué)習(xí)，奮勇拼殺，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)目標(biāo)而共同努力。
培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)榜樣在哪里，其實(shí)榜樣就在我們的身邊。無數(shù)事實(shí)證明，員工身邊的榜樣具有更強(qiáng)的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn)，精心培養(yǎng)。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的氛圍、文化，對(duì)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長階段的員工是他的起步階段，而形成良好團(tuán)隊(duì)氛圍是保障員工管理工作順利開展的前提條件。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
業(yè)績不好檢討書2
尊敬的銷售部經(jīng)理：
非常抱歉！讓您在百忙之中抽出時(shí)間批評(píng)教育我。此刻，我已深深認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重，我錯(cuò)了！
我在近一個(gè)月的銷售手機(jī)工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問題。這些問題直接導(dǎo)致了我沒有完成銷售業(yè)績，而且我沒有完成的不是一點(diǎn)兩點(diǎn)，而是很多額度沒有完成。公司下發(fā)我這個(gè)月完成兩萬元的銷售額，我僅僅完成一萬一千多元，還有很大一部分額度沒有到限。
面對(duì)錯(cuò)誤，我感到深深的自責(zé)、懊悔，我真的覺得很慚愧，對(duì)不起經(jīng)理日常對(duì)我的關(guān)心和照顧。經(jīng)過面壁思過，我已經(jīng)深刻地決定了，我不能夠忍受其他同事對(duì)我‘吃閑飯、吃底薪’的.詆毀，我一定要有所行動(dòng)：
首先，我要痛下決心，懸梁刺股地提高自己的銷售工作積極性，從內(nèi)心迸發(fā)強(qiáng)大的工作熱情，全心全意地投入手機(jī)銷售工作當(dāng)中。其次，我要向經(jīng)理表示一下道歉，就前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個(gè)歉。再有，我要吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吃一切長一智，端正工作態(tài)度，改進(jìn)工作方法，爭(zhēng)取創(chuàng)造優(yōu)良的手機(jī)銷售工作業(yè)績。
檢討人：
20xx年xx月xx日
業(yè)績不好檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
對(duì)于電話銷售工作我已經(jīng)非常熟悉了，也已經(jīng)掌握的，但是我這個(gè)月的銷售業(yè)績一點(diǎn)都不好，我已經(jīng)不是新人，如果是新人業(yè)績差還可以原諒作為一個(gè)老員工我的銷售業(yè)績這么差實(shí)在是不應(yīng)該。
如果工作沒有結(jié)果，做再多的工作都是無用功，因?yàn)闆]有效，我們做銷售的競(jìng)爭(zhēng)激烈，業(yè)績不好說明我的工作有問題，我也一直思考為什么這個(gè)月我的業(yè)績這么差。
對(duì)于銷售我也是了解的，經(jīng)過了我認(rèn)真分析之后我發(fā)現(xiàn)我的業(yè)績沒有理想，主要有這幾個(gè)方面的因素：
一是我的客戶資源有問題，
二是我沒能取得客戶的信任，
三是我的話術(shù)有問題。
我的客戶資源都是自己通過尋找的，對(duì)自己的客戶都不是非常了解，也沒有進(jìn)行細(xì)致的研究，所以在與客戶溝通的時(shí)候，感到非常無力：
一是因?yàn)槲覜]有抓住客戶的需要，沒有把握住客戶的`命脈，這樣是不能夠得到客戶認(rèn)同地。
二是我在與客戶溝通的時(shí)候我沒有與客戶見面，全都是在電話上溝通，沒有讓客戶見到誠意，客戶處于猶豫階段，一直徘徊不定，這樣也是我的業(yè)績上不去的原因之一，
三是我在與客戶溝通時(shí)說話方式不對(duì)，我的話術(shù)沒有及時(shí)更新，以前老話術(shù)，已經(jīng)被很多人用過了，讓客戶產(chǎn)生了反感，沒有新奇之處，不能夠勾起客戶的需要，反而讓客戶對(duì)我產(chǎn)生了反感。
我們做電話銷售的如果不能讓客戶喜歡就會(huì)變成騷擾電話，客戶有時(shí)候都不會(huì)接。我們的客戶很多都是經(jīng)常被我們撥打過的，都是對(duì)我們公司熟悉的，被很多人騷擾了之后一接聽電話就掛斷，雖然知道這些不是意向客戶但是卻浪費(fèi)了我打把時(shí)間。
沒有做好客戶篩選，使我在工作中的效率不高這也是我的問題，我沒有足夠勤奮，沒有做好提前準(zhǔn)備，我知道就算打仗也要做到知己知彼才能夠百戰(zhàn)百勝，向我這樣沒有對(duì)客戶做出了解就突然打給客戶是沒有成效的，也沒有多少結(jié)果。
我這個(gè)月成績可以看出我的工作不順利我需要調(diào)整工作方式，以后在給客戶打電話的時(shí)候必須要對(duì)客戶事先了解，清楚客戶是做什么的，有什么需要，抓住客戶的需求然和根據(jù)客戶的的需求來與客戶溝通，增加成功率。
并且對(duì)著客戶進(jìn)行篩選，找精準(zhǔn)客戶，減少時(shí)間的浪費(fèi)提高成功率。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績不好檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書！
我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任，造成了工作業(yè)績不佳。我已經(jīng)經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)值班領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的一片苦心。
通過這個(gè)結(jié)果，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但這時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松了要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過反思，我對(duì)自己這段時(shí)間的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。
但最近，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了，慢慢開始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起值班領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)同事們的關(guān)心。
我決定做出如下整改：
1、對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。
2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，
以優(yōu)秀的.表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯(cuò)。
3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通，保證不再出現(xiàn)類似錯(cuò)誤。
在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作做得更好，沒給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想。
現(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。
在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的這時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
檢討人：劉xx
20xx年9月11日
業(yè)績不好檢討書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書！
我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任，造成了工作業(yè)績不佳。我已經(jīng)經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓，不能辜負(fù)值班經(jīng)理和同事對(duì)我的一片苦心。
通過這個(gè)結(jié)果，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松了要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過反思，我對(duì)自己這段時(shí)間的.工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。但最近，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了，慢慢開始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起值班經(jīng)理對(duì)我的信任，愧對(duì)同事們的關(guān)心。
我決定做出如下整改：
1、對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。
2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯(cuò)。
3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通，保證不再出現(xiàn)類似錯(cuò)誤。
在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作做得更好，沒給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。
在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
檢討人：
X年XX月XX日
業(yè)績不好檢討書6
尊敬的____________（公司領(lǐng)導(dǎo)）：
您好！首先非常感謝您在百忙之中抽出空看我寫的這份千字檢討書！
通過這件事，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但這時(shí)也是長期以來對(duì)自己放松了要求，工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果，也是與我們時(shí)代要求—————樹新風(fēng)，講文明，背道而行。經(jīng)過幾天的反思，我對(duì)自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。
但近年來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的這時(shí)，也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的'事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
如今，大錯(cuò)既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。
思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人不尊重。對(duì)待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)，沒有認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見。這時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
檢討人：
時(shí)間：____年____月____日
業(yè)績不好檢討書7
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是公司銷售處的員工xxx，目前在公司任職這個(gè)工作已有兩年了，但是這一年里我的業(yè)績一直就不好，今天被我們的經(jīng)理喊過去談話一番，我才知道自己在工作的時(shí)候是有多么不認(rèn)真，所以自己的銷售業(yè)績就不怎么好，現(xiàn)如今我也向您遞交此份檢討書，來表達(dá)我的懺悔，希望您能夠感受到我的真誠。
第一年剛來的時(shí)候，滿滿的熱情，對(duì)待工作是有用不完的干勁，總是把自己放在前頭，把自己的銷售工作也做得極好，上面的領(lǐng)導(dǎo)都夸獎(jiǎng)了我，這讓我在這份工作中嘗到甜頭，所以就使勁的做銷售的活兒，第一年的業(yè)績可想而知有多好，但相反今年的額業(yè)績簡(jiǎn)直是降到了低谷了。我一年整體的銷售的'業(yè)績還不如原先的三分之一。從這看來，原是我這個(gè)人一開始嘗的甜頭太多，把自己撐到了，到如今都還沒有消化完。所以在今年工作的時(shí)候就沒有太把工作做好了。
今年的工作我想從這幾方面去反思：第一，我做事的懶惰性加大了。大多數(shù)的工作我都提不起勁來做，上級(jí)交代給我的工作，我都沒有按時(shí)完成，而是往后放，結(jié)果就是工作堆積太多，就干不完了。第二，我在銷售時(shí)對(duì)待客戶也不像開始那樣微笑面對(duì)和盡情的介紹我們的產(chǎn)品，久而久之，就沒有客戶來我這里購買產(chǎn)品了，那我的業(yè)績自然就下降了。再有一個(gè)就是原來我的老客戶，我沒有經(jīng)常保持聯(lián)系，沒有珍惜來之不易的客源，在快要失去的時(shí)候，我都沒有采取辦法去挽回他們，就這樣我的客戶所剩不多，現(xiàn)在我的銷售就停止不前了。第三，就是我都個(gè)人原因，我對(duì)待銷售本身的熱情一直都在下降，因此對(duì)待公司給的培訓(xùn)機(jī)會(huì)都放棄了，對(duì)銷售本職沒有太多動(dòng)力，自己一直沉在原來的狀態(tài)出不來，所以至今我都銷售一直都上不去。
接下來的工作，我必將付出原先幾倍的努力加趕，對(duì)于公司給我們的福利努力去爭(zhēng)取，把自己的能力提高才能把銷售工作做好，今年的銷售的業(yè)績我已經(jīng)沒有做好，那我只能把所有的期待都放在明年，希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠相信我，原諒我這一次的不好，之后一定會(huì)做的比之前還要好，會(huì)努力把業(yè)績提上來，讓您看到我的成果。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績不好檢討書8
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
面對(duì)如此慘烈的工作業(yè)績，我不禁冷頭大汗，心里有說不出的滋味，就像品嘗到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，糾結(jié)在心間�。�
回顧錯(cuò)誤，我在20xx年x月到x月期間的工作業(yè)績非常糟糕，總共只完成x張業(yè)務(wù)訂單，銷售金額僅僅人民幣x元。這樣的工作業(yè)績?cè)诒締挝慌琶箶?shù)第一，距離倒數(shù)第二名的.銷售業(yè)績相差了x元，差距是明顯，我的愧疚也是多多的。
現(xiàn)如今，我已經(jīng)深刻地反省了自我錯(cuò)誤，總結(jié)我過去一段時(shí)間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在態(tài)度松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴(yán)重的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢？
因此，我決心好好改正錯(cuò)誤，認(rèn)真地彌補(bǔ)錯(cuò)誤。特此，我向您鄭重地保證：從今往后，我一定非常認(rèn)真地工作，以嚴(yán)肅認(rèn)真態(tài)度面對(duì)工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
業(yè)績不好檢討書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
本人在任職xx地區(qū)區(qū)域經(jīng)理期間，工作嚴(yán)重失職，工作成效不彰，業(yè)績遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到公司預(yù)期，在此特做個(gè)人反省和工作檢討。心理上沒有重視公司渠道操作的政策，雖經(jīng)教導(dǎo)，態(tài)度仍欠端正。反映在工作不扎實(shí)，客戶資料不健全，客戶資源有限，拜訪客戶蜻蜓點(diǎn)水。
直接導(dǎo)致公司政策執(zhí)行和操作不利，沒有迅速擴(kuò)大經(jīng)銷商范圍和打開市場(chǎng)銷售局面。工作不夠扎實(shí)高效，得過且過的'心理經(jīng)常作祟。反映在渠道建設(shè)緩慢，客戶問題解決不能及時(shí)妥善，累積出惡果。沒有深入踏實(shí)傾聽客戶需求，導(dǎo)致服務(wù)和市場(chǎng)拓展工作成效不彰，影響公司口碑。
由于對(duì)公司相關(guān)政策貫徹和執(zhí)行不徹底，導(dǎo)致不能有效整合利用公司資源，為產(chǎn)品推廣服務(wù)，進(jìn)行有效行銷面的推廣工作，且多為瑣碎事情耗費(fèi)時(shí)間。
在阻礙市場(chǎng)推廣的同時(shí)也造成客戶的極大不滿。
行銷工作沒有充分按照公司政策走，而是過分依賴代理商，或鄉(xiāng)愿討好，或百般壓榨，結(jié)果雖經(jīng)努力，終不能營造更廣闊的市場(chǎng)環(huán)境，業(yè)績不彰，自己也走入困境。
為了達(dá)成短期效益，對(duì)客戶盲目亂承諾，終至承諾而不能履行，蒙上欺下，最終不僅傷害了客戶感情也損傷了公司信譽(yù)。
目光短淺，不能對(duì)市場(chǎng)反饋信息和潛量進(jìn)行正確分析，沒有市場(chǎng)經(jīng)營的長期目標(biāo)，市場(chǎng)操作的大局觀和格局觀不強(qiáng)，不能有效布點(diǎn)拓面，約束了自身發(fā)展，從而影響了產(chǎn)品市場(chǎng)推廣效果和力度。
綜上，從公司政策調(diào)整到目前，我個(gè)人在本地區(qū)的操作上沒有明顯的成效和實(shí)質(zhì)性動(dòng)作，主要因上述六大錯(cuò)誤所致。公司領(lǐng)導(dǎo)幾經(jīng)教誨仍改進(jìn)不大，實(shí)不堪再用；在此，董事長能限期改正，我深表感激，當(dāng)洗心革面，痛改前非。
為以實(shí)際行動(dòng)證明自己決心，對(duì)自己負(fù)責(zé)，不辜負(fù)公司期望，我決定向公司作出檢討。誠祝愿公司經(jīng)營更好，業(yè)績?cè)偕吓_(tái)階。
共勉！共勉！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
業(yè)績不好檢討書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是您手底下的員工XXX，一直以來我的業(yè)績都不是最好的，一直在公司內(nèi)排倒數(shù)幾名，我也曾反思過是否是我不適合這個(gè)職業(yè)，但現(xiàn)在我也只是入行不久，我覺得我努力的話，業(yè)績一定能夠好上去的。我也經(jīng)常會(huì)反思自己究竟哪里犯了一些什么錯(cuò)誤，導(dǎo)致我的業(yè)績達(dá)不到那些業(yè)績好的人的水平呢。我始終不得其解，也曾向同事了解過，但同事也說不出來我和他的區(qū)別在哪里。所以我也想乘著這個(gè)機(jī)會(huì)向您問一些問題。
我以前總覺得努力就夠了，只要足夠努力我能夠做成很多事情。現(xiàn)在感覺光有努力是不夠的，要有方法的努力，要努力對(duì)方向，就像和女孩的相處一樣，她想要一個(gè)蘋果，然后我送了她一車?yán)�，然后她不領(lǐng)情，我還問她我都這么努力了你還要我怎么樣。我想大概就是這么一個(gè)道理吧，我在和客戶的.相處中一定是我哪方面用錯(cuò)了力度，或者是用力過猛了，才會(huì)產(chǎn)生這種情況。就像在今天上午時(shí)，來了一位女顧客，進(jìn)來也沒說話在觀看，她就湊到了一臺(tái)外觀精致的輕薄本前面。我就過去和她搭話，開始夸這臺(tái)電腦的性能，外觀，說很多女士都喜歡用這一款的，說的我差點(diǎn)自己都相信了。然后她問我價(jià)格還有的便宜嗎，我就開始賣慘說已經(jīng)是最低價(jià)報(bào)給她了，然后她還是不太滿意和我商討著，我就給她便宜了五十�？赡苁莾r(jià)格超過了她的預(yù)估水平線，所以哪名顧客隔了一會(huì)就走了。我個(gè)人覺得我在那次的售賣中沒有犯任何的錯(cuò)誤，但依然沒有售賣出去�？赡苁俏业乃竭�是和一名好的銷售差著很多，但我有點(diǎn)開始迷茫了，我有點(diǎn)不知道該咋辦了，希望領(lǐng)導(dǎo)給我點(diǎn)建議。我知道身為一名銷售，售賣電腦是我的職責(zé)，而我卻連我的職責(zé)都完不成，我對(duì)不起公司給我發(fā)的工資，對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)您。
希望領(lǐng)導(dǎo)您能看在我入職尚且不算長久的份上原諒我，否則我真的會(huì)寢食難安。但您就算原諒了我，我想我的心里也會(huì)極其的內(nèi)疚。希望您能給我一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我在嘗試一次，如果下個(gè)月我的業(yè)績還是倒數(shù)的話，我自愿提交辭職報(bào)告。當(dāng)然也希望您能夠給我答疑解惑，最后祝公司在未來的發(fā)展上順風(fēng)順?biāo)I(lǐng)導(dǎo)您財(cái)源廣進(jìn)，步步高升。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
業(yè)績不好檢討書11
尊敬的銷售經(jīng)理：
我很抱歉！讓您花費(fèi)時(shí)間批評(píng)教育即此刻，我深深地意識(shí)到自己的錯(cuò)誤和嚴(yán)重，我錯(cuò)了！
我是近一個(gè)月的手機(jī)銷售工作期間存在工作懈怠，粗心大意，工作積極性等。這些問題直接導(dǎo)致了我沒有完成銷售業(yè)績，我沒有完成并不是一個(gè)小兩個(gè)點(diǎn)，但許多行沒有完成。該公司發(fā)布了這個(gè)月我完成二萬元銷售，我只是完成一萬一千元，還有很大一部分?jǐn)?shù)量不限。
面對(duì)錯(cuò)誤，我感到深深的自責(zé)和遺憾，我真的'覺得很慚愧，我很抱歉經(jīng)理日常對(duì)我的關(guān)心和照顧。由墻后，已經(jīng)深刻的決定，我不能忍受其他同事給我"吃閑飯，吃底薪"誹謗，我必須有行動(dòng)：
首先，我想孤注一擲，懸梁刺來改善他們的銷售工作的熱情，銷售業(yè)績檢討書范文從心臟torrent強(qiáng)烈工作熱情，全心全意地為移動(dòng)電話銷售工作。其次，我想給經(jīng)理道歉了，之前的階段拖你回來的事情該部門的同事道歉。再一次，我想要吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吃所有長一智，端正工作態(tài)度，改進(jìn)工作方法，嘗試創(chuàng)建優(yōu)秀的移動(dòng)電話銷售業(yè)績。
以上是我的手機(jī)銷售業(yè)績不好的書面自我批評(píng)，我們歡迎批評(píng)指正！
檢討人：
業(yè)績不好檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是銷售部的員工xx，我要為業(yè)績不好，沒有達(dá)到這一個(gè)月的業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)的事情向您做出檢討。作為公司的一名老銷售員，在公司的銷售崗位上面工作也有兩年了，現(xiàn)在又是一個(gè)小的銷售組長，這一個(gè)月我們組沒有達(dá)到要求，主要是因?yàn)槲业墓ぷ鲬B(tài)度不好，對(duì)待公司的任務(wù)要求也沒有什么端正的認(rèn)識(shí)，所以才導(dǎo)致這個(gè)月我們組的業(yè)績不達(dá)標(biāo)。
到了年底，每一個(gè)公司都到了要沖業(yè)績的時(shí)候了，我們公司也一樣對(duì)我們銷售人員，提出了新的任務(wù)要求。一年公司的業(yè)績能不能超越過去一年的記錄，就看在這一個(gè)月的銷售成績了，所以公司對(duì)我們的`任務(wù)也就重了一點(diǎn)。可是我卻沒有認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，對(duì)待任務(wù)估計(jì)失誤，沒有很好的貫徹公司的新政策，所以這一個(gè)與大家仍然以過去幾個(gè)月的工作量在完成，所以到了月底我們組沒能完成夠公司的任務(wù)。
在一個(gè)就是由于我的工作態(tài)度有很大的問題，想著年關(guān)了，一門心思都放在了回家過年上面，所以對(duì)待工作就沒有以前那么用心，所以對(duì)小組內(nèi)的監(jiān)管也就沒有那么嚴(yán)了，所以團(tuán)隊(duì)的凝聚力在這一段時(shí)間就有所下降。所以大家在銷售工作上面難免出現(xiàn)工作熱情下降的現(xiàn)象，因戲銷售業(yè)績也就沒有提上去。
在一個(gè)就是由于我的市場(chǎng)的分析出現(xiàn)了問題，導(dǎo)致銷售方向出現(xiàn)了偏差。我們公司的銷售產(chǎn)品主要是面向年輕群體，而我們這一個(gè)做地推時(shí)的地區(qū)選擇了一個(gè)地級(jí)市，那邊的年輕人大多都是外出打工，所以青年人數(shù)相對(duì)較少，所以這也是我們這一個(gè)月業(yè)績出現(xiàn)問題的一個(gè)原因。
綜上上述因素，我向公司做出嚴(yán)重的反省，接受公司給我的所有批評(píng)和懲罰，在下一個(gè)月，我也結(jié)合這些錯(cuò)誤點(diǎn)，著重改正自己：
1、對(duì)待公司布置的新任務(wù)新要求，我一定認(rèn)真對(duì)待，仔細(xì)研讀，避免再出現(xiàn)貫徹公司任務(wù)不到的發(fā)生。
2、加強(qiáng)對(duì)自己銷售團(tuán)隊(duì)的管理，通過各種方法提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力，和工作活力。
3、在后面的工作中端正自己的工作態(tài)度，嚴(yán)格約束自己，讓自己的工作積極性再次回到巔峰，用更加高的工作熱情對(duì)待每一份工作。
4、加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，提高自己的信息數(shù)據(jù)分析能力，杜絕信息研判失誤的再次出現(xiàn)，如果有失誤的時(shí)候，我也應(yīng)該果決一點(diǎn)做出調(diào)整，暫時(shí)放棄銷售“保持地區(qū)”的要求。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
業(yè)績不好檢討書13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好！
我很抱歉，我這個(gè)月的業(yè)績不是很好，沒有完成公司給我安排的任務(wù)。這個(gè)月我們小組的其他同事都完成了業(yè)績，只有我沒有完成。本來我們小組是有機(jī)會(huì)可以拿到本月的優(yōu)秀小組的，每個(gè)同事都有獎(jiǎng)金，但因?yàn)槲�，�?dǎo)致同事們的希望落空了。我在此對(duì)自己這一個(gè)月的工作態(tài)度做一個(gè)檢討，希望領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠原諒我這個(gè)月的失誤，下個(gè)月我們一起努力，完成業(yè)績指標(biāo)。
我之前的這段時(shí)間，不說業(yè)績非常的好，但至少我每個(gè)月都能夠完成業(yè)績。我知道，我沒有別人那么會(huì)講話，所以我的業(yè)績一直以來都不是特別的好，至少跟其他優(yōu)秀的業(yè)績相比起來，我還差的比較遠(yuǎn)，但至少我還是可以完成公司的最低業(yè)績要求的。我想要完成業(yè)績要求，需要花更多的時(shí)間在尋找客戶和與客戶溝通上面。我對(duì)自己的要求也不高，只要完成了業(yè)績指標(biāo)就好了。但是現(xiàn)在我覺得，我不能再抱有這樣的想法了。如果我一直都是用這樣的思想來工作，那我永遠(yuǎn)都不會(huì)有進(jìn)步的。行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)是非常激烈的，所以我必須要提高對(duì)自己的要求，讓自己不斷的進(jìn)步，這樣我才能夠把這份工作做得越來越好。
其實(shí)在我進(jìn)入這個(gè)行業(yè)之前，我是不太想從事這個(gè)行業(yè)的工作的，一是我性格的原因，二是我不喜歡這個(gè)行業(yè)的工作節(jié)奏。當(dāng)時(shí)是因?yàn)檎夜ぷ髡依哿耍跃蛠淼搅斯竟ぷ�。本來是想把這份工作當(dāng)做一個(gè)過渡期的工作的`，等我手里的資金多一點(diǎn)了之后，在去找一個(gè)適合自己的工作。但我開始做了之后我發(fā)現(xiàn)這個(gè)工作還是很不錯(cuò)的，所以我就一直這么做了下來。但現(xiàn)在我認(rèn)為，我必須要改變自己了，要讓自己不斷的學(xué)習(xí)一些銷售技巧，想辦法提高自己的業(yè)績。
這個(gè)月我的工作態(tài)度確實(shí)也有問題，我覺得這份工作對(duì)我來說比較的累，所以我這個(gè)月有一些懈怠了，想休息一下，就沒有完成這個(gè)月的業(yè)績。完成業(yè)績并不是公司對(duì)我們的硬性要求，但業(yè)績沒有完成的話，我的工資就會(huì)降低，業(yè)績?cè)胶霉べY越高，這是很明顯的事情。我不能像現(xiàn)在這樣的得過且過了，我必須努力的學(xué)習(xí)，讓自己變得更好。
我以后絕對(duì)不會(huì)再出現(xiàn)這樣的問題了，我會(huì)和同事們齊心協(xié)力，把我們小組的業(yè)績做到第一的位置，讓每一個(gè)同事都能夠拿到獎(jiǎng)金。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
業(yè)績不好檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
進(jìn)入公司從事銷售工作以來，我一直都處于一種重壓之下。一開始業(yè)績不好的時(shí)候我也時(shí)刻去檢討自己，想過一些辦法，也進(jìn)行了改正。但是自己在這次考核當(dāng)中，我的業(yè)績依舊是處于一個(gè)不太好的狀態(tài)里，所以現(xiàn)在的我也很糾結(jié)，很愧疚，也很失望。我知道對(duì)我感到失望的人有很多，畢竟大家平時(shí)給了我很多的幫助和指導(dǎo)，可是我還是沒有一點(diǎn)點(diǎn)長進(jìn)，我也真的感到很痛苦，希望我能夠在這次檢討中認(rèn)識(shí)到自己的缺點(diǎn)吧。
這次業(yè)績公布之后，我就知道自己一定會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的。果然，領(lǐng)導(dǎo)給予了我一次比較狠的批評(píng)了，如果我是領(lǐng)導(dǎo)，我也沒有辦法忍受自己手下的員工總是這么不求上進(jìn)，一直墮落吧。所以我非常理解領(lǐng)導(dǎo)的心情，我當(dāng)時(shí)也暗暗的想，下一次我絕對(duì)不會(huì)再這個(gè)樣子了，我絕對(duì)不會(huì)再讓自己被批評(píng)了，也不會(huì)再讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我感到失望和生氣了。
之后，我去問過身邊的同事，我問他們覺得我哪里做得不對(duì)，哪些地方表現(xiàn)的還不是很好。同事們也給了我很多建議，我也一一都聽進(jìn)去了�；叵胪聜儗�(duì)我說的話，我也發(fā)現(xiàn)自己確實(shí)在一些方面表現(xiàn)的不是很好，比如說在接待客戶的時(shí)候，我總是不喜歡笑。我們本身就是一個(gè)服務(wù)行業(yè)，本身以服務(wù)為主旨的，我一副冷面客戶又怎么會(huì)喜歡呢？
這么一想，我好像是經(jīng)常不太愛笑，也不太愛去多說什么話，和客戶交流的時(shí)候，我覺得講重點(diǎn)就行了，其他的話我也說不出口。但是談客戶不就是要多說嗎？讓對(duì)方信任我才是最首要的事情。所以以后我也會(huì)改正這些問題，正確的認(rèn)識(shí)到自己該做什么，不該做什么。我會(huì)多加訓(xùn)練自己，讓自己保持一個(gè)開朗積極的'態(tài)度，給客戶朋友一些溫暖的感受，不要拉遠(yuǎn)了我們之間的距離。
在這次檢討當(dāng)中，我也認(rèn)識(shí)到了自己最大的一個(gè)缺點(diǎn)，那就是語言能力不足。我的性格可能確實(shí)算是比較文靜的那種，不會(huì)多說什么話。但是在銷售這個(gè)工作上，我們就是要去鍛煉自己，突破自己，而我也是因?yàn)檫@一個(gè)目的而來的。往后的工作當(dāng)中，我想我還是需要更好的去糾正自己的這個(gè)問題，鍛煉自己的語言能力，把握好自己的交際方式，提高業(yè)績，這是我下一個(gè)階段的目標(biāo)，希望可以得到領(lǐng)導(dǎo)此次的諒解！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
業(yè)績不好檢討書15
尊敬的經(jīng)理：
您好!
針對(duì)這個(gè)月我的銷售業(yè)績的問題，本人在此鄭重地向經(jīng)理您道歉!本人上個(gè)月向您承諾的銷售業(yè)績這個(gè)月要提高的量，我沒有做到，讓您失望了。如果您因?yàn)槲疫@幾個(gè)月的業(yè)績一直不怎么好，并且上個(gè)月承諾了這個(gè)月的業(yè)績又沒有達(dá)到，想要解雇我的話，我也不會(huì)有任何怨言，畢竟是我自己做的.不好，對(duì)不起。
經(jīng)理，我也不知道我這幾個(gè)月怎么了，實(shí)在我自己也沒有什么心事影響，卻老是業(yè)績平平。哪怕我圍著顧客轉(zhuǎn)，讓她們都跟我好成了姐妹，她們也沒有因?yàn)榍橐舛噘I我一件衣服。我也一直在納悶，到底是哪里我做得不夠好，導(dǎo)致這樣的情況發(fā)生。經(jīng)理，我可以理解您對(duì)我的要求，真的，非常理解，畢竟做服裝銷售是要賣出衣服產(chǎn)生利潤的，要是我只顧著給顧客們普及服裝知識(shí)，為她們搭配衣服，她們卻不給我做生意的話，那我就把我們這里當(dāng)成一個(gè)慈善機(jī)構(gòu)在這里做慈善了。我的基本工資，經(jīng)理您倒是還給我發(fā)了，但我這一直沒有很高的業(yè)績的話，我們店就沒有什么收入，再這樣下去的話，經(jīng)理您都沒辦法給我發(fā)工資了，這些我都明白的，經(jīng)理!
我使勁琢磨，到底我是哪里做得不夠好，而產(chǎn)生了這樣的結(jié)果呢?或許是我在服裝銷售的過程中沒有把握好那個(gè)度吧?讓所有我服務(wù)的顧客都認(rèn)為我像是一個(gè)服裝老師一樣給她們無私的奉獻(xiàn)著服裝知識(shí)，但我怎么想也覺得不會(huì)是這樣的情況。大概是現(xiàn)在的服裝購買者都更理性了吧!現(xiàn)在有那么多的服裝可以買，哪怕是我給她們推薦了那么多好看的衣服，但別的店也給她們推薦了很多好看的衣服，她們又為什么一定要買我們這家的服裝呢?我想來想去，我的業(yè)績不好這件事，或許還是得怪我的銷售方式有問題了。
我想我或許得自己穿好看點(diǎn)，讓她們看了我穿的服裝之后有購買的欲望，而不是我拿著我們店的服裝使勁地講這件衣服穿上會(huì)有多好看。嗯，或許真的是這個(gè)原因吧!像我們店的XX，她的銷售業(yè)績?yōu)楹稳绱烁?好像她就是這樣用自己穿上我們店的服裝來進(jìn)行銷售推薦的。無奈，我沒有她身材那么好，不過我的形象如果減減肥應(yīng)該還是不錯(cuò)的!那我就先從把自己變吸引人來做銷售工作的第一步吧!
此致
敬禮!
檢討人：XX
20xx年X月X日
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