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基層組織建設年活動總結
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，讓我們一起來學習寫總結吧。你想知道總結怎么寫嗎？下面是小編整理的基層組織建設年活動總結，歡迎閱讀與收藏。
基層組織建設年活動總結 篇1
20xx年，在局總支的統(tǒng)籌安排下，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，以制度建設為保障，以創(chuàng)建“先進黨支部”為目標，緊緊圍繞“強組織、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題，創(chuàng)新機制，與時俱進，積極開展基層組織建設年活動，推動各項工作落實見效。
一、抓黨員思想教育，全力推動學習型黨組織建設
堅持把黨員思想教育與創(chuàng)建學習型黨組織結合起來，通過不斷完善學習制度，積極創(chuàng)新學習載體，豐富和活躍學習形式，努力把學習滲透到工作的各個環(huán)節(jié)。
一是強化黨風廉政建設。年初，局支部將黨風廉政工作列入黨支部重要議事日程，并強調黨組成員一崗雙責，在抓好分管業(yè)務工作的同時抓好所分管部門的黨風廉政工作，嚴格執(zhí)行“五禁止”、“十不準”，健全廉政監(jiān)督機制，加強廉政教育，嚴禁“吃、拿、卡、要”。
二是認真抓好黨員、干部學習教育。根據制定的政治理論學習計劃，由專人抓工作落實，對加強黨的思想建設，抓好黨員干部思想教育，深入貫徹落實黨的十七大精神和科學發(fā)展觀及社會主義榮辱觀等教育。
三是進一步加強環(huán)境保護政風行風工作，積極落實了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作和民主評議行風工作的各項要求。實現了“進位、爭先、保優(yōu)”，多措并舉根除系統(tǒng)內“庸懶散軟”上班病，營造了風清氣正、和諧穩(wěn)定的工作氛圍。
二、抓機關作風建設，不斷提升形象和服務水平
局總支始終把黨風廉政建設和反腐倡廉宣傳教育作為加強機關作風建設的重中之重。
一是認真抓好黨員干部廉潔自律教育。組織廣大黨員干部深入學習黨紀政紀和法律法規(guī)；結合反面教材來教育廣大黨員干部，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀。
二是扎實開展基層組織建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。局總支高度重視，召開了動員大會，成立了領導小組和專門辦公機構，制定了活動實施方案，保證了學習和工作的兩不誤、兩促進，使活動的順利開展。
三是深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動。進一步規(guī)范了建設項目管理，將行政審批事項全部轉移到縣行政審批中心環(huán)保窗口辦理，并在法律規(guī)定的范圍內最大程度地簡化了各項審批事項的工作程序，極大地方便了群眾。
四是是深入推進黨務、政務公開，增加工作透明度。局支部堅持將黨員發(fā)展、黨費收繳和支部有關情況及時向全體黨員公開或說明，確保黨員干部職工的`知情權、參與權。
三、圍繞中心抓黨建，抓好黨建促工作
堅持把圍繞中心抓黨建作為促進業(yè)務工作的重要手段，把促進經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、有效改善環(huán)境質量、維護人民群眾環(huán)境權益、確保環(huán)境安全作為環(huán)保工作的出發(fā)點和落腳點，全力推進污染減排，開展環(huán)境綜合整治，強化環(huán)境執(zhí)法，環(huán)保中心工作取得明顯成效。
一是污染減排目標任務順利完成，榮獲全市第二名。
二是飲用水安全得到切實保障。全力以赴履行保護飲用水源地的協調、監(jiān)督和執(zhí)法管理，科學編制飲用水源地環(huán)保規(guī)劃，深入開展保護區(qū)內養(yǎng)殖業(yè)和礦產業(yè)的清理整頓，加大對飲用水源地環(huán)境保護的執(zhí)法力度。
三是項目管理服務經濟發(fā)展的作用充分體現。開辟快捷審批的綠色通道，對執(zhí)行同級審批制度、嚴把環(huán)評質量關、簡化審批程序、縮短審批時間、提高審批效率和環(huán)境容量的管理等都予以了明文規(guī)定，積極支持企業(yè)做大做強。先后多次深入到友邦木業(yè)、和創(chuàng)化工、恒遠紙業(yè)等企業(yè)進行調研，面對面幫助企業(yè)解決存在的環(huán)保問題。
基層組織建設年活動總結 篇2
自年初開展基層建設年活動以來，我們局認真動員布置，扎實開展工作，通過幫扶對象形式，深入基層，著力解決群眾關心關注的熱點問題和弱勢群體生產生活難題，收到了階段性的成效，現將第一階段總結如下：
一、迅速動員，加緊工作
根據縣委的`安排布署，我局于2月12日上午迅速召開了加強基層建設年活動動員會，教育局局長做了動員講話，下發(fā)了《××縣教育局關于開展加強基層建設年活動實施方案》、《××縣教育局開展加強基層建設年活動領導小組》，駐村工作隊由督學主任李富平帶隊進駐閆油坊鄉(xiāng)××鄉(xiāng)開展工作。
二、了解民情，謀求發(fā)展
為了保證基層建設年開展的扎實有效，辦事辦到點子上，實事辦出實惠來，教育局駐××工作組一進村就集中時間，統(tǒng)一命題開展了大調研、大討論活動。駐村工作組與村兩委班子成員一道查看村容村貌，走訪老黨員及部分農戶，與當地群眾面對面交流、心貼心溝通，傾聽農家心聲，共謀發(fā)展對策。
工作組按照縣委、縣政府的要求，與農民群眾同吃、同住、同學習、同勞動。三名工作組成員盡職盡責、履行承諾，把全部精力投入到駐村工作中，把全部智慧凝聚到各項任務中。
三、按照要求，積極幫扶
一是按照“六必訪”要求，深入農戶，做到“六有數”，摸清底數，找準癥結、謀劃思路，著力解決群眾關心關注的熱點問題和弱勢群體生產生活難題。二是召開黨員、群眾等各種形式的座談會以謀劃聯系村經濟發(fā)展、農民致富增收為重點，把黨的聲音和溫暖帶下去，把群眾的意愿和呼聲摸準確，把各種問題解決好。三是記好民情日記。駐村工作隊員每天記好民情日記，既有走訪記錄又要有工作安排，又有工作體會、思想感悟等。四是駐村工作組協助村“兩委”記好大事記，把村兩委和駐村工作組謀劃發(fā)展、破解難題、推動發(fā)展等工作詳實、準確地反映出來，讓村級大事記真正反映活動過程及效果。
基層組織建設年活動總結 篇3
我校堅持“求實、求真、求效”的工作理念，把德育工作擺在素質教育的首要位置，以提高課堂質量為核心，以學生的發(fā)展為根本，深化課堂教學改革，完善教育教學的各種規(guī)章制度。加大課堂教學研究力度，抓好質量的監(jiān)控，實現了教師的專業(yè)素質和學生學習能力的很大提高，加快了學校的發(fā)展。一年的工作具體總結如下：
一、深入落實創(chuàng)先爭優(yōu)，扎實開展基層組織建設年活動。
為進一步鞏固深入學習科學發(fā)展觀活動取得的成果，全面落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面有效地開展基層組織建設年活動，促進學校教育教學工作再上新臺階。根據縣委、縣教育工委統(tǒng)一部署，我校認真組織全校黨員（職工）深入落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動。注重活動步驟不走樣，彰顯典型促先促優(yōu)。我校黨支部緊密聯系學�？茖W發(fā)展的實際，以黨小組具體開展基層組織建設年活動，堅持三會一課，集中學習和專題學習相結合，層層簽訂《廉政承諾責任書》，突出學校辦學目標，彰顯學校特色，黨員帶頭，以身示范，創(chuàng)建先進基層黨組織，精心組織，扎實推進校內和社區(qū)活動，深入落實創(chuàng)先爭優(yōu)，扎實開展基層組織建設年活動，有效地促進了學校的黨建工作。
緊緊抓住“重慶市重點中學”的發(fā)展機遇，學校以黨建工作培養(yǎng)黨員（職工）的責任心、事業(yè)心、榮譽感，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，全面提升黨員干部、教師的政治素質、知識水平、業(yè)務能力。以“依法治校，民主決策，科學管理，規(guī)范從業(yè)”為管理指導思想，以“四級七線”為管理架構，學校統(tǒng)籌，分級管理，責任到人，落實學校的管理工作，力爭創(chuàng)建農村中學特色。
二、高度重視安全穩(wěn)定，努力探索“自管自律”德育教育模式
學校高度重視德育工作，用德育貫穿學校各項業(yè)務，堅持以德立校的育人理念。學校堅持國旗下的講話制度、開學和散學典禮、開展師生運動會等豐富校園生活。
在本期的安全德育工作中，突出“一個重點”，彰顯“一個特色”，堅持“質量為本德育先行”原則，做好“四個規(guī)范”。
一是以安全穩(wěn)定為重點。
保衛(wèi)科和德育處強化制度建設，落實出入登記、巡邏、排查與整治工作，周周進行離校前集中安全教育，共計8次。實行周末學生錯峰離校制度，堅持班主任護送制度。堅持重大節(jié)假日學生離校政府報告制度。集中管制刀具收繳8次，安全集中大排查6次。完成了校方責任險學生保險資料。下發(fā)了地震知識及預防宣傳材料，各班組織了集中學習。進行了二次防災減災安全疏散演練。
二是彰顯“一個特色”自管自律。
專門召開自管自律模式探索研討會，注重自管自律管理指導培訓。校、年級自律工作做到了每周一次工作總結及工作布置。各年級自律組織在值周教師的引導下積極開展了工作（清潔衛(wèi)生督查，就寢紀律、內務整理檢查評比）。
三是堅持“質量為本，德育先行”。
重視德育主題教育，落實“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作。評選出縣級、校級“雷鋒式班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部和十好少年”。積極組織參加全國青少年健康成長書信大賽和“文明美德伴我成長”讀書征文活動，上傳區(qū)域博覽網168篇。積極開展了“弘揚雷鋒精神，爭當雷鋒式好少年”主題教育實踐活動。積極開展班級“三風建設”活動，抓班風、行學風、促校風，做到有方案、有記載、有實效。積極開展“唱讀講傳”活動，提升我校師生精氣神。
四是重視班主任隊伍建設。
舉辦班主任工作培訓會4次，自管自律管理指導研討會3次，選派班主任外出學習7人次，增強了班主任的'管理意識、自覺意識和創(chuàng)新意識。
五是做好“四個規(guī)范”。
規(guī)范班級管理工作。嚴格要求夕會、班會課，做到周周有督查。嚴格班主任一天三到位，確保學生健康成長。規(guī)范寢室管理。堅持一月一次生活管理老師會議。堅持內務整理天天有檢查，周周有評比，兌現文明班級、文明寢室評比。規(guī)范學生行為。每周一升旗儀式進行集中行為習慣教育。堅持學生行為習慣督查，對亂扔亂丟現象、教學區(qū)域使用手機進行嚴厲批評教育。集中整治學生發(fā)式5次。強化文明禮儀教育，年級組交叉進行文明禮儀督查8次。規(guī)范周末留守兒童管理工作。建立了規(guī)范的周末留守學生管理檔案。周末留守學生管理實行學校、辦公室、年級三級管理體系。周末留守學生管理值班教師實行簽到制度。
六是完善制度建設，努力踐行依法治校理念。
結合我校實際，以及依法治校示范校的相關要求，我們制定了包括《教學常規(guī)考核細則》、《班主任考核細則》、《教師量化考核細則》《、教師績效分配制度》等內容的學校管理制度，構建“四級七線”為管理架構的管理機制制度，使學校每個崗位有明確的職責，學校各個層面的管理都有相關的管理制度，落實了對教師、班主任、班級的考核、評選、獎懲機制，形成有規(guī)可循、有序可循、按律而行的約束機制。
三、全面突出教學中心，積極踐行“科研興校”提效益理念。
教學工作是學校中心工作，質量是學校發(fā)展的生命線，學校狠抓教育科研，牢固樹立“以質強�！钡膭諏嵶黠L。在全校師生的共同努力下，造就了良好的校風、教風、學風，蘊藏著比較厚實的校園文化氛圍。
一是強化教學常規(guī)管理。
修訂了《大昌中學教學常規(guī)考核評價細則》，進一步完善了管理制度；在縣教委的組織下，承辦了全縣高、中考教學研討會，在縣教研室組織下，召開了初三畢業(yè)班教學研討工作會；完善了高初中畢業(yè)年級和非畢業(yè)年級教師教育教學質量考核方案，全面實施集體備課制度，做到定時、定地點、定內容的三定原則和領導督查及推門聽課制度，全面常規(guī)督查9次，召開年級教學質量分析會14次，學生評教8次，確保教學常規(guī)管理落到實處。
二是重視教科研工作。
開展了以推動新課改為目的高、初中校級賽課活動兩次，積極組織參加了縣教研室舉辦的高一課改六個學科的教學展示課活動，承辦數學和政治兩學科的縣級賽課活動；開展“生本高效課堂”為主題的校本小課題研究，全校掀起課題研究熱潮，20xx年申報立項校本小課題研究18項，結題13項，并參加縣教育學會教育科研成果評選4項獲等級獎，20xx年申報立項小本校課題28項，召開了校本校課題負責人培訓會及課題開題會，現進入全面實施階段，申報重慶市教育科學規(guī)劃辦規(guī)劃課題《農村高中教師專業(yè)發(fā)展策略研究》獲批準立項，現進入全面實施階段；一項市級在研課題《庫區(qū)農村中學德育工作的熱點和難點問題研究》進入全面總結申報結題階段，相關成果上傳百度文庫獲很好評價，全校教職工在各級報刊雜志公開發(fā)表文章37篇，出版《昌中教研》二期，對學校的教學質量的提高起到強大的推進作用。
三是積極探索農村綜合高中發(fā)展模式，穩(wěn)步推進高中新課改。
在縣教委及教研室的指導下，對農村綜合高中發(fā)展模式進行了前期較為周密的設想與規(guī)劃，以高中新課改為核心，積極探索服務于地方經濟發(fā)展的農村多樣化高中，準備以地域特點及優(yōu)勢資源開展綜合實踐活動，培養(yǎng)生的綜合能力，將《寧河古鎮(zhèn)》、《成長導航》開發(fā)為校本教材，既推進高中新課程改革，又彰顯學校發(fā)展前景。
四是為全校教師創(chuàng)造各種條件加強業(yè)務學習。
采取走出去和請進來等方式個教師創(chuàng)造學習機會，本學年派往縣市學習的教師多達75人之多，50%的教師參加了遠程國培學習，大大提高了教師的業(yè)務水平。
四、發(fā)揮特長體現“以人為本”，彰顯學校辦學特色。
以美啟智，以美載德，以美健體，以美育人。健全的課程體系實現了“面向全體、發(fā)揮特長、發(fā)展個性、挖掘潛力”的辦學思想，保證了素質教育的有效落實，促進了學校新課程改革的健康發(fā)展。
一是組建了合唱隊、舞蹈隊、鼓號隊、乒乓球隊、文學社、書畫社、演講與主持等學生社團，派專業(yè)教師對球隊進行訓練；
二是積極籌備舉辦了校園十大歌手賽。通過初賽，復賽取得圓滿成功，并獲得很好評價。
三是文學社即將出版�？洞髮幒印贰�
四是舉辦了學生書畫作品展兩次。
五是開展“愛護環(huán)境，愛我家”大型社區(qū)實踐活動，強化了學生環(huán)保意識和榮譽感。
六是舉辦校級乒乓球賽，組織學生參加縣乒乓球運動會，取得兩項全體冠軍的好成績，
五、嚴格落實人事財務制度，確保學校良性健康穩(wěn)步發(fā)展。
�。ㄒ唬┙∪黜椚耸驴己酥贫取ＵJ真落實崗位管理，不違規(guī)聘用工作人員，加大人才培養(yǎng)力度，建立骨干教師選拔機制。
�。ǘ┌凑率召M，合理開支
1、嚴格收費制度，實行財務公開。
財務人員自覺加強學習上級有關部門的收費文件，嚴格按照上級主管部門的要求，按章依據收費，同時規(guī)范收支兩條線，做到了帳目清楚.學校沒有一例違規(guī)收費現象發(fā)生。
2、加強開支管理，努力打造節(jié)約型校園。
嚴格財務支出申報制度，為厲行節(jié)約，打緊開支，總務處根據上級有關文件精神，結合學校實際補充修訂出臺了一系列制度，諸如《大昌中學教職工差旅報銷制度》、《大昌中學財務會審制度》、《大昌中學維修管理制度》等。這些制度的細化、完善，使學校開支有章可循、合情合理。
3、加強財務管理，嚴格執(zhí)行財務預決算。
財會人員嚴格執(zhí)行國家的財政法規(guī)，認真履行《會計人員職責》，做到了帳目清楚，日清月結，所有賬據都做到一單三簽。我校已接受相關各部門的財務審計，均受到上級主管部門的好評，特別移校搬遷專用資金、各類關愛資金審計更是得到上級肯定。
4、打緊開支，提高資金的使用效益。
�、僭鎏�3間實驗室的設施設備和三間。②發(fā)放學生獎學金24000元。③強化消防安全工作，配置安全出口牌100個，滅火器80個，消防應急箱30個。
�。ㄈ┬．a管理
在教委校產管理中心的指導下，繼續(xù)對學校所有校產進行網上登記，造冊，量化等工作，并強化了財產管理，使學校資產管理逐步走上規(guī)范化，明細化，專業(yè)化。對全校所有校產祥細清查登記并落實到相關責任人，實行賠償制度，達到了嚴防校產流失的目的。
（四）加強對學校綜合服務部和衛(wèi)生的管理
成立綜合服務部和衛(wèi)生管理領導小組，其中食堂工作是總務處的一項重要工作，關系到全校師生的身心健康，本期我們配有專職食堂管理員、校醫(yī)和分管領導各一名,加強貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》，嚴把食品關，做好留樣工作，確保了師生的飲食衛(wèi)生安全，本學年事故率為零。
基層組織建設年活動總結 篇4
20xx年3月14日，我校領導根據《xx委辦公室關于做好20xx年同步小康駐村和集團式部門幫扶工作的通知》（雷黨辦通﹝20xx﹞17號）文件精神決定選派我為xx單位幫扶西江鎮(zhèn)xx村的駐村干部，3月16日參加了縣委辦的全縣駐村干部會議后我于3月17日到西江鎮(zhèn)政府報到正式下駐xx村開展了駐村工作，今年6月12日被縣委組織部任命為xx連村第一書記，在白連村開展駐村工作我深感責任重大，肩負組織的重托和群眾的厚望。駐村開展工作以來，在各級領導的關心支持幫助下，按照縣委組織部和xx鎮(zhèn)黨委的工作部署和要求，牢記宗旨，克服困難，講究方法，扎實苦干，努力維護團結與穩(wěn)定，加強基層組織建設�，F將我近一年駐村的工作情況向領導匯報一下，請領導予以指導。
一、主要工作情況
深入調查研究，制定發(fā)展幫扶計劃。駐村后，我從熟悉情況入手，首先，要找準農村工作的著力點和突破口，在最短的時間里完成了角色的轉變。全面貫徹落實“鑄廉行動”活動的開展，以“四在農家，美麗鄉(xiāng)村”建設為核心內容，以群眾致富為目標，結合本村實際，組織村支兩委仔細研究，制定了《xx村集體經濟規(guī)劃》及《xx村后備干部培養(yǎng)方案》、《xx村村兩委值班制度》等一系列制度，按照相關工作制度對村里各項事務逐一正常的開展。
（一）迅速擺正心態(tài)、轉變角色。
現在回頭看看角色的轉變很重要，剛剛入村的那段時間是很關鍵的，由一名職校教師到成為一名駐村干部的轉變要求我必須改變自己。首先明確自己的定位，端正態(tài)度，虛心向原我校駐喬兌村駐村干部xxx、水電村駐村干部xxx兩位同志學習在村里怎樣開展工作、同時積極向群眾學習，在組織部門和上級領導的關懷和幫助下，我及時調整了心態(tài)，完成了對駐村干部角色的轉變。作為縣里選派第一批第一書記，這是組織上對我的信任，我不應該辜負上級領導對我的重托，堅定信心，樹立“為官一任，就要造福一方”的信念。現在我已經適應了這里的工作和生活，與村兩委班子成員相處融洽，和村民相處和諧，這為我在村里的工作打下了堅實的基礎。
（二）了解基本情況，掌握村情，共謀未來發(fā)展之路。
xx村位于西江西北部，地處排樂公路與雷西公路交叉處，距州府凱里34公里，距縣城29公里，鎮(zhèn)人民政府西江千戶苗寨5公里，地理位置優(yōu)越，交通便利。全村共有常住人口236戶，1058人；資源條件的不足，地少人多，因修建凱雷高速公路征用了部分村民的農田，導致現有的耕地逐漸減少，再加上現有的土地貧瘠，產量低，部分農民缺糧；發(fā)展的種植業(yè)有獼猴桃、楊梅、茶葉、蔬菜等，同時村里有養(yǎng)雞場1個，養(yǎng)豬場2個，發(fā)展稻田養(yǎng)魚200余畝；村里有42名正式黨員，1名預備黨員。村民主要經濟來源：一是茶葉種植及稻田養(yǎng)魚，二是傳統(tǒng)農業(yè)種植及外出務工。人均年收入4300元。
�。ㄈ┰鷮嶉_展本村的黨建工作。
嚴格按照上級要求，加強基層組織建設、黨員活動陣地建設，抓好“三會一課”活動、做好黨員發(fā)展工作。今年“七一”前夕，一名發(fā)展對象通過組織培養(yǎng)后具備了黨員的基本條件，入黨動機單純、政治過硬、作風正派已發(fā)展為預備黨員。每個月組織一次村支部書記給黨員上一次黨課、我給支部黨員上過三次黨課，按照三會一課的要求做好黨員集體討論村里重要事項，完成相關的監(jiān)督工作，做好村里三公經費的公示工作、要求兩委班子做好村務、黨委公開工作，同時，完善和健全村里各種規(guī)章制度，將制度上墻，要求駐村干部和村兩委班子要嚴格遵守執(zhí)行。
�。ㄋ模┌凑胀今v村工作領導小組下發(fā)的每月工作要點，認真開展好本村的工作。
每月按照州委、縣委和西江鎮(zhèn)黨委的工作指導要點結合村情，認真做好每月工作的大小事。凱雷高速公路穿過xx村腳下，修建高速路時征用了很多村民的土地，土地是農民最重要的財富，失去了土地意味著他們將會產生一定的矛盾。在實際的工作中我主要是與村支兩委耐心把國家的相關補貼政策宣傳到位，對于修通高速路后對我村是利大于弊的優(yōu)勢做好分析，搞好維穩(wěn)工作，協助凱雷高速公路項目部征地組做好征地、遷墳工作，已于今年6月初完成了我村所有的征地工作，使得凱雷高速公路能夠如期按照施工進度完成工程，年底如期通車。
�。ㄎ澹┥钊塍w察民情，為民辦理實事。
1、積極排解矛盾糾紛，維護農村社會穩(wěn)定
隨著經濟社會的發(fā)展，農村也得到了積極健康的發(fā)展，但也面臨著各種各樣的問題，各種矛盾層出不窮。為此，我真誠地對待每一個反映問題的村民，面對矛盾不回避，積極幫助他們化解矛盾、解決困難。
2、全面跟蹤村里工作，落實鎮(zhèn)里農村低保核查提標及困難戶救助等的各種補助政策，構建和美新農村
現國家很多惠農政策，對農村進行大力支持，給老百姓的帶來很多實惠政策，尤其是加大了對困難農民的照顧政策。今年低保又提標了，執(zhí)行政策的時候必須遵守公平、公開、公正的原則，連同村委領導以及各組組長深入貧困農戶家里實地了解情況使得提標和增加補助的這部分資金真正的落實到那些特別困難，需要得到更多幫助的農民，更好的幫助他們是政府的目的，也是我們村兩委共同的希望。
3、防汛搶險救災，降低村民損失
6月8日及6月21日我村連續(xù)遭受了兩場暴雨的`洗刷，導致凱雷高速路進入我村的進村公路全部被沖毀，同時還要很多溝渠都已經沖斷使得農田無法灌溉，部分農戶的稻田被沖垮塌方，財產損失及其嚴重。汛情發(fā)生后，我村第一時間啟動應急預案，村委迅速組織包括駐村干部在內的防汛應急隊深入到全村各受災嚴重的農戶家中處置險情，對農作物、道路交通、房屋、電力、地質災害等查實核準，科學估價，快速準確向鎮(zhèn)政府上報災情。組織受災群眾開展抗災自救，防止災情進一步擴大，災后積極開展自救工作，組織村民投工投勞自行修通毀壞的溝渠，同時和村委領導到政府及縣里相關部門尋求幫助解決進村公路沖斷后的修復問題，經過幾個月的努力協調工作，現在凱里東南公司已經把進村公路進行了場平修整，開挖水溝做好相關的基礎工程，后期將對進村公路進行硬化工作。
4、搭服務百姓平臺，做暖心秘書，提人口計生質量
整合村級群眾工作室、便民服務站資源，深化便民服務，推行以“民事代辦、民事約辦、民事巡辦、民事集中辦”為主要內容的“四辦制”暖心秘書服務百姓的平臺，進一步優(yōu)化服務群眾環(huán)境，提高為群眾辦事效率，建立健全服務群眾長效機制，做好暖心秘書服務工作。同時為了構建和諧的人口環(huán)境和計劃生育環(huán)境，進一步提高村級計劃生育工作服務水平，我村的計劃生育工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和有關部門的指導下有序的進行，同時完成了年度考核工作。
5、加強防火安全的宣傳檢察工作，保民安居樂業(yè)
在村干部的配合下，每月開展一次防火消防安全檢察工作，牢固樹立“以人為本”的安全工作理念，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。認真宣傳用電用火安全，做好防火安全宣傳員工作，同時強化道路交通工作責任，提高群眾道路交通安全意識，有效預防道路交通安全事故。
6、助貧困學子圓大學之夢
通過深入村里對今年考入大學的學生家庭情況的了解得知村一組里的xx、xxx兩位同學家里特別貧困，我把這一情況同村領導和我校領導都匯報，最后村里決定對這兩位同學進行慰問和資助、同時我校領導討論研究決定對這兩位學生進行慰問工作，8月23日我校黨團辦工作人員代表學校領導同村領導一起對這兩位同學開展了慰問。
基層組織建設年活動總結 篇5
為深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實加強黨的基層組織建設，根據《xx縣開展基層組織建設年活動實施方案》的工作部署和要求，xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)結合自身實際，以“五個一”開展好基層組織建設年活動。
成立一個領導機構。為加強基層組織建設年活動的領導，我鎮(zhèn)成立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)人大主席、鎮(zhèn)長、黨委副書記任副組長，其余班子領導及各基層黨支部書記為成員的基層組織建設年活動領導小組。領導小組下設幾個小組：活動策劃組負責活動方案的制定和實施，宣傳報道組負責活動的動員、報道和宣傳、以及信息的采集和報送，督導組負責對各支部活動開展情況進行督察和指導，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
制定一個活動方案。為確�；鶎咏M織建設年活動的順利開展，我鎮(zhèn)根據縣委黨建辦的要求，通過廣泛征求意見和建議，結合自身實際，制定了《xx鎮(zhèn)開展基層組織建設年活動實施方案》，下發(fā)到各支部，要求各支部抓緊落實，并根據自身實際，將方案細化，制定切實可行的措施20xx最新“基層組織建設年”活動總結20xx最新“基層組織建設年”活動總結。
舉行一個動員暨工作部署會。為讓廣大黨員和群眾知曉、了解開展基層組織建設年活動的意義、目的以及要達到的效果，3月11日上午，xx鎮(zhèn)黨委、政府召開“黨的基層組織建設年活動”動員暨工作部署會，各基層黨支部室主任、各村村干、鎮(zhèn)全體干部職工共計100多人參加了會議，會議由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長XX主持。會上傳達了全縣組織工作、宣傳思想文化工作會議、全縣黨的基層組織建設年活動會議精神、重點學習了縣委書記閔路明同志、縣委常委、組織部部長、統(tǒng)戰(zhàn)部部長宋澤祥同志在全縣黨的基層組織建設年活動會議上的講話精神；宣讀了《xx鎮(zhèn)開展基層組織建設年活動實施方案》，具體安排部署了我鎮(zhèn)基層組織建設年活動各項工作；會上，鎮(zhèn)黨委書記宋會禮與各基層黨支部書記簽訂了20xx年黨的.基層組織建設年活動責任狀，并在總結講話當中對開展基層組織建設年活動提出了具體要求20xx最新“基層組織建設年”。各基層黨支部在3月20日前分別召開了動員部署會，傳達了鎮(zhèn)黨委的方案，對20xx基層組織建設活動年的工作作了安排部署。
組織一次談心談話活動。為抓好今年組織工作各項任務的落實，以黨的建設和組織工作水平的整體提升促進全縣組織工作滿意度的提高，我鎮(zhèn)以開展基層組織建設年活動為契機，開展主要領導與班子成員、領導班子成員與分管的干部職工一對一談心談話活動
談心談話活動主要是以介紹近幾年全縣及我鎮(zhèn)組織工作情況和取得的工作成效、組織工作滿意度民意調查的方法和基本內容，聽取干部職工對提高本單位組織工作滿意度及其他工作的意見等形式開展。通過開展談心談話活動，全面征求了干部職工對組織工作提出的意見和建議，了解了他們在思想、學習、工作和生活等方面的實際情況，以及存在的困難與問題等，使我鎮(zhèn)在開展基層組織建設年活動過程當中找準了工作方向和重心。
基層組織建設年活動總結 篇6
兩年來，學校工作在縣委、縣府領導的關懷下，在縣教委的具體指導下，深入落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設年活動，認真學習貫徹黨的教育方針、政策，努力踐行“三個代表”重要思想，緊緊圍繞提高教育教學質量的工作思路，切實加強學校德育工作和未成年人思想道德建設工作，強化學校管理，大興科研興校，不斷創(chuàng)新進取，提升了辦學效益。具體表現在以下八個方面：
一、深入落實創(chuàng)先爭優(yōu)，扎實開展基層組織建設年活動。
二、制度管理和人性化管理有機結合，形成和諧的'校園氛圍。
三、加大常規(guī)管理的力度，提升教師的整體素質。
四、創(chuàng)新德育思路，探索“自管自律”德育特色。
五、注重農村中學實際，強化了質量意識。
六、圍繞新課程和生本高效課堂研究，提高了教學實效性。
七、優(yōu)化后勤服務，提高了防范意識，消除了安全隱患。
八、各項宣傳工作到位，學校的社會形象得到了提升。
基層組織建設年活動總結 篇7
中央確定20xx年為基層組織建設年，這是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，是加強基層組織建設的重要機遇。我街道高度重視基層組織建設年活動，自市、區(qū)兩級動員部署后，我街道迅速行動，結合實際，突出重點，認真開展工作。通過部署動員，強化責任目標，現已基本完成了第一階段工作。匯報如下：
一、基本情況
東城街道位于黃巖主城區(qū)，轄11個社區(qū)、10個行政村、7個經聯社，人口61330人。街道黨工委下轄黨的基層組織共有154個。其中黨委7個，工委1個，黨總支1個，黨支部145個。其中村（社）、社區(qū)黨支部28個，企業(yè)支部107個。目前共有黨員2510名。
二、工作開展情況
（一）強化領導，確保組織到位。
自開展黨的基層組織建設年活動以來，街道黨工委精心組織、周密部署，早謀劃、早安排、早啟動、早落實，確保了黨的基層組織建設年活動扎實有效地開展。
一是部署動員。在市、區(qū)兩級相繼召開黨的基層組織建設年活動動員大會后，街道黨工委立即召開黨委會，成立了以街道黨工委書記尤匡敏為組長的領導小組，明確了責任。4月11日，召開了下轄所有黨組織書記參加的基層組織建設年活動動員大會，迅速作好活動的安排部署和落實。全街道各支部結合實際，在規(guī)定時間里召開支部會議，傳達上級會議精神，安排本支部黨的基層組織建設年活動。
二是制定方案。為確保黨的基層組織建設年活動順利開展，取得實效，街道黨工委制定下發(fā)了《東城街道黨的基層組織建設年活動實施方案》、《關于開展“進戶入企大走訪、強化服務促發(fā)展”活動的通知》，轉發(fā)了黃巖區(qū)委“橘鄉(xiāng)先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組《分領域推進服務型基層黨組織建設的實施意見》等文件。
三是加強學習，加大宣傳�；鶎咏M織建設年活動是中央為鞏固基層基礎所作的重大舉措，是今年組織工作的重頭戲，事關每個黨組織和每個黨員，我們要求各支部要把這項活動的意義、內容和上級會議精神傳達到每個黨員。同時，充分利用宣傳標語、橫幅、黨務公開欄、干部宣講等有效形式，以及網絡、微博等新媒介，多渠道、多角度地開展宣傳，讓廣大人民群眾廣泛知曉這項活動，并充分認識開展這項活動的重要性，這活動的順利開展和取得實效營造濃厚的輿論氛圍。
（二）突出重點，力求做細做實。
為了讓基層組織建設年活動落到實處，我們按照“突出重點，強化服務，搞好結合，統(tǒng)籌兼顧”的工作思路，著力突出了階段性工作重點。目前，主要開展了以下幾項工作：
一是進村入企大走訪，訪民解困聽意見。為摸清基層底數，更好地服務群眾，更有針對性地開展基層組織建設年活動，街道在年初開展了“進戶入企大走訪、強化服務促發(fā)展”活動，為基層組織建設年活動熱身。街道70多名干部職工分批深入各聯系村及企業(yè)，開展“進戶入企大走訪、強化服務促發(fā)展”大走訪活動，在調查了解農村、企業(yè)生產生活、生產經營等方面情況的同時，及時提供相應幫助，為企業(yè)和農民解決實際困難。要求走訪人員在走訪活動中必須做到“三必訪、三必問、三必查”。在服務村居發(fā)展時，必訪村(社、居)“兩委”干部、困難戶、信訪戶；必問發(fā)展思路、發(fā)展困難和發(fā)展需要什么政策；必查“陽光村務”、民主決策和責任機制是否落實。在服務企業(yè)發(fā)展時，要必訪企業(yè)技術人員、企業(yè)主和困難職工；必問企業(yè)發(fā)展思路、發(fā)展困難和發(fā)展需要什么政策；服務企業(yè)項目、跟進優(yōu)質服務和搭建服務平臺。在大走訪活動中，街道干部職工通過召開村兩委班子座談會聽取工作等匯報、到現場實地踩點察看、面對面答疑解難等方式，幫助各村理清20xx年發(fā)展思路。在上前、上后等村，農技人員來到田間地頭，親手幫農戶開溝、排水、揭膜、透氣，并告知農戶們簡單實用的種植技巧。在雙浦村等拆遷村，街道干部職工圍繞拆遷改造工作進行座談了解，并承諾該村將積極向上級反映解決涉及土地的農轉用指標問題，加快推進雙浦村的發(fā)展速度。對于王林洋島開發(fā)、雙浦永高區(qū)塊、區(qū)經濟適用房建設、站西大道征遷工程、內環(huán)快速征遷工程和電大路延伸段工程等重點工程所在的村莊，機關干部走進每一個與重點工程有關的村民家中，向他們了解心中的想法和意見；對于那些有疑問的村民，及時做好相關政策的解釋和宣傳；對于那些一時不能解決的問題，機關干部及時做好記錄，并把這些問題集中反饋到上級部門。據統(tǒng)計，大走訪期間，走訪企業(yè)57家，走訪村居28家，走訪群眾250余戶，收集意見建議153條。
二是深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，承諾亮諾挖典型。繼續(xù)推進“六諾工作法”，認真開展新一輪公開承諾活動，按照“五好五帶頭”要求，緊貼當前重點工作，對全街道的目標承諾進行認真梳理、靈活細化，指導各層面的黨組織和黨員開展公開承諾，著力推行“一句話”承諾。為確保各黨支部和黨員真正把承諾放在心上，落實在行動上，街道實行了“一月一提醒，一季一公開，半年一督查，一年一考評”的“四個一”管理機制。目前，20xx年新一輪承諾已基本完成。全街道有xx5個支部、1860個黨員參與公開承諾，承諾事項3000多件。開展“讓黨徽在崗位上閃光”系列活動，大張旗鼓地開展“閃光言行之星”推薦評選工作，街道黨工委和下屬各黨組織利用專欄、宣傳標語、橫幅和宣傳報道等方式及時宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)和為民服務活動中涌現出的好經驗、好做法，在全街道各級黨組織和黨員中掀起創(chuàng)先爭優(yōu)的熱潮。今年上報“閃光言行之星”區(qū)級1個、市級2個，其中上前村被評為一月份的市級“閃光言行之星”先進黨組織。同時，推薦上報創(chuàng)先爭優(yōu)群英會黨組織2個，黨員4個；上報“雙強爭先”非公企業(yè)黨組織四個。
三是“村賬筆筆清、村事件件議、村務人人明”工作，在全街道全面推廣推行“陽光”村務建設。及時成立了東城街道“村賬筆筆清、村事件件議、村務人人明”工作領導小組，制定該項工作的實施方案，出臺“村賬筆筆清、村事件件議、村務人人明”責任追究60條，促進村級事務流程化管理。加強對村干部和村委會財務人員的培訓，組織街道所有機關干部、村（社）兩委所有成員學習區(qū)“村賬筆筆清、村事件件議、村務人人明”工作規(guī)程，充實大家的相關政策法律知識，提高業(yè)務水平。根據實際情況，街道辦事處率先在紅三、王西、柔橋三個村（社）開展試點工作，嚴格按照上級部門的要求和部署，落實相關工作，積極打造公開、互動、監(jiān)督平臺，方便村務的監(jiān)督、管理及反饋，不斷提高村民參與意識、管理意識和監(jiān)督意識。并在試點的基礎上，以點帶面，在全街道所有的.村（社）全面鋪開該項工作。經過一段時間的探索與實踐，街道初步建立了職責明確、動作規(guī)范、行之有效的“村賬筆筆清、村事件件議、村務人人明”長效機制，將村賬、村事、村務曝于“陽光”之下，使村務民主管理趨于系統(tǒng)有序，得到了群眾的肯定與好評。
四是扎實開展組織分類工作，分清強弱定等級。根據上級相關工作部署，我街道按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、街道黨工委評定”的程序，對所屬基層黨組織進行分類定級。先由各黨組織對照標準進行自評，填寫《基層黨組織分類定級登記表》，再在征求各方意見的基礎上，由街道黨工委集體研究決定各支部的等級，建立臺帳。街道145個黨支部中，54個黨支部被確定為好，占37.42%，42個黨支部被確定為較好，占28.97%，48個黨支部被確定為一般，占33.1%，被確定為較差的黨支部1個。
三、下一階段工作
一是繼續(xù)加大宣傳力度。通過創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度，宣傳黨建知識和黨的路線、方針、政策，不斷把黨的基層組織建設年活動推向高潮。
二是加大督查指導力度。抽調人員成立督查組，本著“規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新”的要求，每月對各支部督查一遍。在督促檢查過程中，發(fā)現重視不夠、措施不力、進度遲緩、效果不佳的村支部，限期整改。并采取召開座談會等形式，交流經驗，查找差距，相互取長補短，共同促進，掀起比、學、趕的熱潮，達到了整體推進的目標。
三是加大整改力度。對基礎薄弱的基層黨支部，進行重點整頓，制定整改方案，落實整改措施，年底前完成轉化。
四是加大重點工作推進力度。主要是做好創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制建設、服務型黨組織建設、區(qū)域化黨建工作、農村基層黨組織書記社會管理輪訓工作、駐村干部隊伍建設、“村事件件議、村帳筆筆清、村務人人明”深化工作、非公企業(yè)黨建示范建設等重點工作，強勢推進基層組織年活動。
基層組織建設年活動總結 篇8
自今年月“十百千萬”干部下基層駐農村工作開展以來，我局嚴格按照區(qū)委區(qū)府的要求，在區(qū)委先進辦的指導下，緊緊抓住“三查兩建一發(fā)展”這一工作任務，真抓實干注重實效，認真組織好駐村工作的開展，并取得一定成效。
一年來，主要做了以下幾個方面的工作:
一提高認識，深刻理解開展駐村工作的重要意義
組織干部下基層駐農村，是省委在新時期為加強黨的執(zhí)政能力建設所作出的重要決策，是我們當前的一項重要政治任務。這對于把農村基層黨組織建設成為農村各種組織和各項工作的領導核心，并使其真正成為“三個代表”重要思想的組織者推動者和實踐者，達到夯實黨在農村的組織基礎群眾基礎加強黨在農村的執(zhí)政能力，實現農村經濟社會的可持續(xù)發(fā)展，達到構建和諧社會的目標具有深遠的戰(zhàn)略意義。因此，我局領導班子高度重視，切實把這些工作擺上議事日程來狠抓落實。在我區(qū)召開駐村工作動員大會后，我局迅速召開班子會議，研究部署駐村工作的開展，進一步明確這項工作的重要性和必要性，并成立了駐村工作領導小組，落實一名副局長親自抓，為駐村工作的開展提供強而有力的組織保證。
二嚴格把關，精心挑選好第一批駐村干部
駐村工作開展得好不好，能不能干出實效來，關鍵是選派什么樣的駐村干部，尤其是第一批駐村干部，對我們駐村工作能否開好局有著舉足輕重的作用。因此，為了選好選準選對駐村干部，并著力鍛煉和培養(yǎng)年輕干部，讓他們在艱苦的環(huán)境中磨練本領，不斷提高自身素質，局領導物色財政直屬系統(tǒng)內政治素質好有一定工作經驗年輕有培養(yǎng)前途的黨員干部，經過精心挑選，嚴格把關，最后敲定了兩名政治素質好文化層次高年富力強的黨員干部作為第一批駐村干部和區(qū)委督導組。這兩名同志曾分別擔任辦公室副主任和評審中心副主任的職務，平時在工作崗位上表現突出，工作經驗豐富，對處理復雜事件有著較強的應對能力，能勝任駐村等工作。實踐證明，這兩名年輕干部在駐村后能迅速進入角色，認真貫徹好區(qū)委先進辦的工作精神，扎扎實實地開展工作，把駐村等有關工作干得有聲有色，并取得顯著的成績。
三領導重視，為駐村工作創(chuàng)造優(yōu)越條件
局領導要求全體黨員干部要充分認識駐村工作的重要性，站在講政治的高度，團結一致，形成合力，積極配合好駐村干部工作的開展，并要求系統(tǒng)各單位，從人力物力財力等方面給予大力支持，為駐村工作創(chuàng)造優(yōu)越的條件。今年月局領導昌著嚴寒，親自送駐村干部到雙水嘉寮村，并寄語駐村干部，一定要充分認識駐村工作的重要意義，端正思想，排除雜念，扎實工作，以高度的政治熱情投身到駐村工作中去，為加強農村基層建設，帶領村民奔康致富作出應有貢獻，不辜負黨組織的期望。我局為了及時掌握駐村工作開展的情況，要求駐村干部要定期回來匯報工作，建立工作匯報制度。并經常主動過問，聽取駐村干部的工作匯報，了解他們的思想工作和生活情況，及時向他們提出工作意見和要求，幫助他們解決實際困難。同時還要求他們放手去干，并承諾主要是有利農村的經濟發(fā)展，有利于農民切身利益的事情，局都將會全力支持。局領導除了關心駐村干部工作開展情況，還十分關心他們的生活，了解他們的需要，幫助解決困難，消除顧慮，讓他們能安心工作。由于有單位作堅強的后盾，駐村干部有了可靠的力量源泉，駐村工作的順利開展得到了保障。
四抓調查研究，為落實主題任務提供實踐基礎
為落實好“三查兩建一發(fā)展”這一主題任務，駐村工作隊緊緊抓住班子建設發(fā)展路子以及隊伍作風等問題，深入開展調查摸底，了解村情民情。通過家訪座談會問卷調查等方式掌握當前班子的思想動態(tài)干群關系以及集體經濟發(fā)展情況；了解當前領導班子和村民最關心最急需解決的問題；了解當前阻礙集體經濟發(fā)展的最大因素，了解干部群眾對村級換屆選舉的看法等等。如駐村的第三天，在田間調查時發(fā)現，x村的農田水利由于近十幾年來沒有清理，河床堵塞嚴重，河堤防洪能力較弱，特別在雨季容易造成農田水浸等情況，工作隊及時向駐村單位領導反映問題，爭取單位支持，解決水利建設資金。目前，x村的水利河流基本得以深挖加固，村民們無不稱道。為了搞好今年的換屆選舉，工作隊走訪農舍十多戶，與村民交談達一百多人次。我們調查的目的主要有三個：一是了解x村歷屆換屆選舉情況，查找問題，總結經驗教訓；二是了解現任村干部在群眾中的民望，為進一步優(yōu)化領導班子的群體結構做好調研；三是按照“三有一好”的要求，在群眾中物色形象好水平高的年輕干部，為換屆選舉加強班子戰(zhàn)斗力做好準備。由于調查摸底做到深入細致，把村情吃透，工作也就增強了預見性，達到事半功倍的效果。x村今年換屆選舉各項工作規(guī)范有序依法依規(guī)，不僅抹掉換屆選舉“重災區(qū)”的不良形象，還為村民選出名年輕有為形象較好的干部，充實“兩委”班子。
五抓換屆選舉，促進農村基層領導班子建設
今年是第三屆村級“兩委”換屆之年，x村是歷屆選舉的重點村，情況較為復雜，為確保今年換屆選舉有效順利進行，工作隊把今次選舉視為駐村工作的重中之重，決心為嘉寮選一個好班子。換屆選舉過程中，做到依靠當地黨組織，依靠群眾，依靠法律，使整個選舉既尊重民意，又依法依規(guī)，充分發(fā)揮了基層黨組織在農村選舉中的領導核心作用。嘉寮村過去兩屆選舉，由于宣傳工作不到位，選舉程序不夠嚴謹，群眾法律觀念比較淡薄等原因，導致選舉比較混亂，我們認真吸取教訓，與村選舉委員會成員積極開展宣傳教育，采取群眾喜聞樂見靈活多樣的形式，廣泛宣傳村委會選舉法規(guī)和黨的村民自治政策，讓村民明白選舉的目的意義和要求，做到家喻戶曉，人人明白。為保證選舉的順利進行，認真學習選舉有關法律法規(guī)，把選舉各個環(huán)節(jié)工作做足做細，務求使整個選舉不留空子不留尾巴；切實抓好三個關鍵環(huán)節(jié)：一是培養(yǎng)選舉工作骨干，使他們盡快進入工作角色，擔負起組織參與選舉的重任。在部署每一階段選舉工作的同時，都組織選舉工作骨干進行培訓，學習選舉有關法律法規(guī)，講清注意事項，明確解決方法和工作要求。二是根據實際確定選舉方案。比如將黨支部支委選舉日定在星期日，目的就是方便外出黨員回鄉(xiāng)參與選舉。根據x村民小組選民較多的實際，在保證選舉秩序的前提下，加派人手，多設投票間和寫票間，方便選民投票。三是推選好村民選舉委員會成員，選舉委員會班子的好壞，直接關系到民主選舉的公正程度和群眾的信賴程度。在選舉中，我們選出了群眾信賴辦事公道作風正派的'村民進入村選舉委員會，為x村第三屆“兩委”選舉的順利鋪開提供可靠的組織保證。通過換屆選舉，村“兩委”會領導班子得到切實加強，新當選的名干部有文化有沖勁形象好，一旦條件成熟，將考慮發(fā)展為中共黨員。
換屆完成后，工作隊并不是放手不理，而是協助搞好新一屆村“兩委”會成員的培訓工作，尤其是對新當選的年輕干部進行思想素質和業(yè)務素質培訓，進行“理想責任能力形象”教育，幫助增強宗旨觀念和法制觀念責任意識和執(zhí)政意識，為增強領導班子戰(zhàn)斗力，提高村“兩委”班子的思想政治素質和業(yè)務水平打好基礎。
六抓基礎建設，推動農村經濟穩(wěn)步發(fā)展
x村經濟基礎比較薄弱，是雙水鎮(zhèn)的貧困村之一。工作隊駐村后積極圍繞黨在農村的中心任務，結合當地實際，落實幫扶措施。首先是爭取水利建設資金，清理淤塞河流。正所謂水利興，農業(yè)興，發(fā)展農村經濟最重要是搞好農田水利建設，由于深知搞好農田水利對發(fā)展經濟建設的重要性，工作隊先后多次到農村田頭河堤和防洪堤等進行實地調查，抓住駐村單位下鄉(xiāng)調研慰問的機會，向局領導反映基層實際，爭取領導支持。經過多方努力，最后成功向區(qū)政府爭取財政水利專項資金萬元，�？钣糜谒O施建設。為了確保這筆財政資金在公平公正公開的原則下�？顚Ｓ�，我們和村委會干部多次開會研究，統(tǒng)一思想，明確該項工程的發(fā)包程序和款項用途，并且用多少，怎么用，全部公之于眾，接受各方監(jiān)督。然后通過召開次村民會議和次全村黨員村民代表會議，確定全村的水利設施建設方案。春耕前，全村中小型水利河流已全部清淤挖深；大型水利河x涌的清淤加固工程也已完成。第二是整治村容村貌，改善投資環(huán)境。工作隊努力爭取駐村單位的支持資金萬元，對村里養(yǎng)老院側的育群路進行擴寬。此外，還幫助嘉寮村辦了如下四件實事：
一是支持工程資金多元，改造大成圍長米寬米的農田道路，解決魚塘養(yǎng)殖戶運輸難的問題。
二是爭取區(qū)有關部門的支持，減免村幼兒園報建費用。萬元，使由旅港鄉(xiāng)親捐資興建的x幼兒園如期動工。
三是扶助困難老黨員利群堅同志，向民政部門爭取醫(yī)療補助款元。
四是為促進村委會電算化的硬件建設，區(qū)駐村單位想方設法，從本單位中調劑出兩臺電腦，為今后村務財務實現電算化打好基礎。
以上是我局年實施“十百千萬”干部下基層農村活動的一些主要成效。在前段時期駐村工作的實踐中，我們真切感受到人民群眾對省委開展“十百千萬”干部下基層駐農村活動渴望和歡迎。我們的駐村干部能以扎實的工作作風，為基層辦實事辦好事，為群眾解決一些熱點難點問題，為駐點村民帶來了實實在在的好處，得到了廣大村民的充分肯定。今后，我們將以實際行動實踐“三個代表”重要思想和黨員先進性的，發(fā)揚成績，克服不足，努力促進駐村工作再上新臺階。
基層組織建設年活動總結 篇9
尊敬的各位領導：
首先感謝各位領導不辭勞苦來到我鎮(zhèn)檢查指導工作,我鎮(zhèn)為認真貫徹落實省委、州委、縣委關于開展黨的基層組織年建設活動的部署。根據黎黨發(fā)（XX）13號、黎黨辦發(fā)（XX）21號文件提出的目標任務。結合我鎮(zhèn)實際，認真開展動員布置工作。現將我鎮(zhèn)黨的基層組織建設年活動第一階段工作情況匯報如下：
一、基本情況
**鎮(zhèn)國土面積296平方公里，其中耕地面積2.5萬畝；全鎮(zhèn)共有7761戶。人口32332人，其中居民人口1603人，農業(yè)人口30729人，14個行政村，1個居委會，120個自然寨，166個村民小組；設有28個黨支部，黨員801名，35歲以上的黨員116名，35歲至54歲的黨員354名，54歲以上的黨員331名，其中女性116名，農村黨員515名。
二、工作措施
（一）加強組織領導，確保組織到位。為及傳達貫徹落實省委、州委、縣委關于開展黨的基層組織年建設活動的部署精神，我鎮(zhèn)于XX年4月6日上午，鎮(zhèn)黨委書記吳光耀主持召開黨委會議，專題研究黨的基層組織建設活動年工作開展事宜。會上，吳書記傳達了縣黨的基層組織年建設活動會議精神，并形成了成立以吳光耀書記為組長，副書記、鎮(zhèn)長張秀源同志、副書記胡祖艷同志為副組長，抽調相關部門負責人為成員的.**鎮(zhèn)黨的基層組織建設年活動領導小組，領導小組下設辦公室，徐金兼辦公室主任的決定。同時，還決定成立以胡祖艷同志為組長的黨的基層組織建設活動年工作開展情況督查小組。
（二）做好人力物力投入，做好經費保障。為了使黨的基層建設活動做出成效，工作有序開展，我鎮(zhèn)抽調江昌鏐、曾黎、吳文琰、吳嵐等四位同志到黨建辦工作，同時，先投入5000.00元解決黨的基層組織建設活動年工作前期辦公經費，為黨的基層組織建設活動年工作開展提供了人力物力保障。
�。ㄈ└愫眯麄�，做到家喻戶曉。充分利用廣播電視、遠程教育、會議、張貼標語、發(fā)放資料等有效形式開展宣傳，讓黨員和群眾充分認識到黨的活動年工作開展重要性和開展情況，提高黨員在群眾中的政治地位和先鋒模范作用。
�。ㄋ模┥钊朦h員群眾，廣泛征求意見和建議。XX年4月7日—8日，鎮(zhèn)長張秀源，人大主席吳正忠，及黨委全體委員分別到上黃、漂洞、老寨、楊莊等14個村走訪黨員群眾，退休老干及黨員近200人，廣泛聽取他們對開展黨的基層組織建設年活動的意見和建議。XX年4月8日上午鎮(zhèn)黨委副書記胡祖艷組織鎮(zhèn)直機關單位支部書記座談，更進一步聽取意見。通過走訪和座談，了解黨員心聲，熟悉情況，收集對黨的基層組織建設活動年工作開展好的意見和建議，便于工作有序開展。
�。ㄎ澹┘毣熑�，責任到人。為使工作有序、高效開展，我鎮(zhèn)將工作進行細化分解，把各項工作落實到單位、到人。
�。┳龊脛訂T部署，使工作深入開展。為做好動員部署工作，我鎮(zhèn)于XX年4月9日下午，召開了黨的基層組織建設年活動大會。會議由鎮(zhèn)人大主席吳正忠主持，鎮(zhèn)長張秀源作動員講話，鎮(zhèn)黨委副書記胡祖艷作工作安排部屬，全鎮(zhèn)28個支部書記的鎮(zhèn)直機關黨員共計68人參加動員大會。同時，要求各黨支部要盡快在各支部內開展好動員部署工作，要細化責任，把具體責任落實到人。
三、存在的困難
一是近些年來黨的活動開展較少，個別黨員工作積極性不高、先鋒模范作用不明顯；二是流動黨員難于管理，黨員老化嚴重，個另支部和個別黨缺乏戰(zhàn)斗力、凝聚力；三是在開展貧困幫扶中，資金有限，幫扶面不大，黨內關懷不夠，效果不明顯。
四、下步打算
一是繼續(xù)加大“一戶一技能”活動開展，加大對黨員示范戶的扶持力度，使黨員與時俱進，充分發(fā)揮在群眾中的先鋒模范作用。
二是加大黨員教育管理力度，努力提高黨員素質。
三是加強村級組織活動場所建設，規(guī)范村級活動場所。
四是加大黨建扶貧度，創(chuàng)新黨建扶貧形式，提高黨建扶貧效益。
五是積極探索黨建工作發(fā)展新機制、新模式，有力推進新時期的黨建工作
基層組織建設年活動總結 篇10
今年以來，按照縣委組織部《關于在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施方案》（蒼組通字20129號）的文件精神。我鎮(zhèn)立足實際，以提升黨員干部素質為切入點，以整體提升全鎮(zhèn)各級黨組織為目的，強化措施，落實制度，確保全鎮(zhèn)基層組織建設年工作有序進行�，F將工作總結匯報如下：
一、基本情況
我鎮(zhèn)位于xx縣西北部，東鄰xx鎮(zhèn)和倒水鎮(zhèn)，距xx市45公里，南與x縣xx鎮(zhèn)隔江相望，西銜x縣xxx鎮(zhèn)，北接xx鎮(zhèn)和xx鎮(zhèn)。鎮(zhèn)城總面積 456 平方公里，有林業(yè)用地面積58萬畝，森林覆蓋率75%，有耕地3.72萬畝，其中水田2.91萬畝。現轄xx個行政村，xx個社區(qū)，總人口約x人。目前，全鎮(zhèn)共有x個黨委，x個黨總支部，xx個黨支部，共xxx名黨員。
二、周密組織，精心策劃，確保活動有成效
�。ㄒ唬└叨戎匾�，落實責任
鎮(zhèn)黨委把基層組織建設年工作作為全鎮(zhèn)黨務工作的重點，根據《關于在全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施方案》文件精神內容，制定了《關于印發(fā)xx鎮(zhèn)在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施方案》，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)黨委副書記為副組長，鎮(zhèn)其他班子成員及各黨支部負責人為成員的“基層組織建設年”活動領導小組，設立領導小組辦公室，辦公室主任由鎮(zhèn)組織委員擔任，統(tǒng)一指導全鎮(zhèn)基層組織建設年工作開展。同時各基層黨支部也制定了相應的實施方案和成立了領導小組，有序的組織開展工作。
（二）強化宣傳，營造輿論氛圍。
為有效推動“基層組織建設年”活動各項工作的順利開展，根據實施方案要求，各黨（總）支部采取制板報、掛橫幅、貼標語等形式，全鎮(zhèn)一共張貼大小標語1200多張，橫幅4條，在全鎮(zhèn)范圍內營造深入開展基層組織建設年工作的濃厚氛圍，為活動的推進營造了良好輿論氛圍。
�。ㄈ┓诸惗�，促進基層黨組織整改提高。 按照《蒼梧縣開展“基層黨組織整改提升大行動”實施方案》（蒼組通字201224號）文件精神，明確工作重點，對村級組織進行分類整治，按照“好”、“較好”、“一般”、“較差”四類要求，根據一類支部抓提高，二類支部上臺階，三、四類支部促轉化的總體要求，對村級組織進行分類整改，對不合格促進支部限期轉化，對后進的黨支部進行批評、幫扶，幫其查擺存在問題，同時結合“貧困村第一書記”和“黨建指導員”工作的開展，選派得力干部駐村整頓，重點加強后進黨組織班子建設，切實解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，逐步使各項工作走向正規(guī)化。目前，全鎮(zhèn)一類支部51個，占100%。
（四）完善機制，提升干部素質
通過選拔推薦優(yōu)秀年輕干部考試進入公務員隊伍，根據村干部工作情況，對村兩委干部進行調配，對不合格的、不勝任的脫產干部轉為非脫產干部，逐步在全鎮(zhèn)建立能上能下的約束獎勵制度。在完善獎勵機制的同時，不斷結合“千名干部入鄉(xiāng)住村”、“貧困村第一書記”等活動，利用鎮(zhèn)黨校、農家課堂等舉辦各類培訓班，不斷增強黨員的黨性觀念和能力素質，提高村干部素質。目前，全鎮(zhèn)各村兩委干部112人，致富帶頭人87人，平均年齡44.3歲；文化程度：初中及以下57人，高中中專52人，大專以上3人，村干部年齡和文化都比以往得到進一步提高。
三、存在的問題
在今年的基層組織建設年活動中，我鎮(zhèn)加強組織領導，扎實將基層組織建設年活動的各項工作落到實處，取得了一定的成效，促進了全鎮(zhèn)各項工作的發(fā)展，但在工作中還存在著許多的.問題和不足：
一是村級集體經濟發(fā)展乏力，村集體公益事業(yè)難以發(fā)展。村集體經濟薄弱，難以為群眾辦實事，沒錢辦事現象較嚴重；
二是部分黨員干部文化素質低、政治堅定性不堅定，工作積極性不高、先鋒模范作用不明顯；
三是個別村黨支部思想不夠解放，沒有創(chuàng)新意識，缺乏主動為群眾辦事的精神，帶領群眾發(fā)家致富意識還很薄弱。
四、下一步工作方向
針對存在的問題和困難，在今后的工作中，我們將做好以下幾個方面：
一是要在抓好基層組織建設的基礎上多思考、多探索，大力發(fā)展農村經濟，壯大集體經濟實力，逐步完善集體財產經營機制，創(chuàng)造穩(wěn)定的集體經濟來源；
二是要全面激發(fā)黨組織工作激情，提高黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，充分調動村干部工作積極性，加強黨員干部教育管理，提高村干部工作水平，提高黨員聯系和服務群眾的意識和能力，打造出一支素質強硬，意識高遠的村委干部；
三是要結合實際，全力做好基層黨組織“分類管理、升級晉檔”工作。
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