技術員聘用合同
在人民愈發(fā)重視法律的社會中，我們用到合同的地方越來越多，它可以保護民事法律關系。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家整理的技術員聘用合同，歡迎大家分享。
技術員聘用合同1
聘用單位（甲方）：___________
受聘人（乙方）：___________
為確定雙方聘用關系明確雙方責任、權利和義務，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方本著自愿平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同。
1、本合同自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。
2、甲方聘用乙方在技術員崗位，從事技術工作，擔任技術員職務，負責現(xiàn)場施工技術與質量安全管理。
3、乙方遵守國家法律、法規(guī)，服從甲方管理。
4、甲方根據(jù)需要，可以調整乙方工作，乙方應服從甲方工作調整。
5、如用人單位根據(jù)施工情況，需要退場或解聘技術人員，應提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職，甲方有權追究乙方相關責任，乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職，需提前一個月向領導提交書面申請，待批準后方可離職。
6、受聘人員工資待遇工資發(fā)放從乙方進場第一天開始算起。工資發(fā)放以月為單位，工資為元。
7、合同條款雙方共同遵守履行，如有未盡事宜雙方協(xié)商解決。
8、本合同一式兩份，甲乙雙方各留存一份
甲方（簽字及蓋章）：___________乙方（簽字）：___________
日期：___________年___________月___________日
技術員聘用合同2
甲方（合作方）：________
乙方（合作方）：________
身份證號：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，合作雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、聘用崗位
根據(jù)甲方實際工作需要，乙方與甲方合作于農業(yè)生態(tài)示范園，從事恒陽餐飲文化公司生態(tài)大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限
根據(jù)合作人工作崗位的性質，采用無固定協(xié)議期限形式：期限自20xx年月日起，至本協(xié)議終止條件出現(xiàn)，雙方終止本協(xié)議。
三、工作職責、內容和工作條件
1、乙方工作職責為：對恒陽生態(tài)園農業(yè)示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產(chǎn)品進行技術指導，包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率以上；不出現(xiàn)較大面積病蟲害發(fā)生或苗木自然死亡現(xiàn)象；同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求：乙方在甲方所在地工作期間，不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求，完成規(guī)定的數(shù)質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規(guī)定執(zhí)行，甲方因工作需要，要求乙方加班時，除不可抗力因素除外，乙方應予配合，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。
5、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的'工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程，有權拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮。
四、工作報酬
聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度，采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣元。
五、工作紀律
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚，責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇
1、乙方患病或因工致傷的，按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方醫(yī)療期滿或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時，由甲方按國家和省有關規(guī)定處理。
七、違約責任
1、由于當事人一方的過錯，造成合作不能完全履行，由有過錯的一方承擔違約責任；如屬雙方的責任，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協(xié)議的理由，在取得有關證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協(xié)議時，應承擔違約責任，給對方造成嚴重經(jīng)濟損失的，應根據(jù)責任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責任。
八、其他事項本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同約定事項違背國家法律、法規(guī)、或涂改、或未經(jīng)合法授權代簽無效。
甲方：________
日期：_________
乙方：________
日期：_________
技術員聘用合同3
聘用單位（甲方）：________
受聘人（乙方）：________
為確定雙方聘用關系明確雙方責任、權利和義務，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方本著自愿平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同。
1、本合同自________起至________止。
2、甲方聘用乙方在技術員崗位，從事技術工作，擔任技術員職務，負責現(xiàn)場施工技術與質量安全管理。
3、乙方遵守國家法律、法規(guī)，服從甲方管理。
4、甲方根據(jù)需要，可以調整乙方工作，乙方應服從甲方工作調整。
5、如用人單位根據(jù)施工情況，需要退場或解聘技術人員，應提前一月書面通知乙方。如乙方中途離職，甲方有權追究乙方相關責任，乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職，需提前一個月向領導提交書面申請，待批準后方可離職。
6、受聘人員工資待遇工資發(fā)放從乙方進場第一天開始算起。工資發(fā)放以月為單位，工資為_____元。
7、合同條款雙方共同遵守履行，如有未盡事宜雙方協(xié)商解決。
8、本合同一式兩份，甲乙雙方各留存一份。
甲方（簽字及蓋章）：________乙方（簽字）：________
日期：_________日期：_________
技術員聘用合同4
甲方：_______________
乙方：_______________
一、為保證項目的順利開展及責任的明確，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
二、聘用崗位：技術員
聘用條件：有生效的崗位證書、專業(yè)技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責
負責本公司開發(fā)項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控，對技術、資料必須嚴格執(zhí)行公司開發(fā)項目部崗位責任制及安全生產(chǎn)責任制，以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據(jù)進行施工監(jiān)督技術交底等工作。
四、合同時間：經(jīng)甲乙雙方商定甲方聘用乙方期限為
五、工程工作關系：乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作，在說明工作安排后，征得甲方同意后，再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后，再做安排。在工程建設方面，工程質量由甲方大力配合，堅決服從質量第一，安全為首的原則。施工過程中，材料和人員安排由甲方負責，技術交底和技術說明，技術措施，操作、指導由乙方負責，甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監(jiān)督、落實。完成工作質量和任務的監(jiān)督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付：每月（其中不報銷電話和個人交通費）按月發(fā)放，不存在積壓。不論雨雪天及節(jié)假日，有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信，乙方堅決維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守，簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協(xié)商解決，服從國家相關民法典及勞動法，一式兩份甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字：_______________
________年_____月_______日
乙方簽字：_______________
________年_____月_______日
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