有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總結范文匯總5篇
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，因此好好準備一份總結吧�？偨Y你想好怎么寫了嗎？以下是小編收集整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總結5篇，希望對大家有所幫助。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總結 篇1
今年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在辦公室同事們的悉心幫助下，我以把自己培養(yǎng)成為政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強的辦公室工作人員為目標，認真學習，扎實工作，較好的完成了各項工作任務�，F(xiàn)就20xx年的工作情況總結如下：
一、勤奮學習，努力提高工作能力和水平
自覺加強政治理論學習，提高黨性修養(yǎng)。始終堅持把政治理論學習放在頭等位，作為豐富工作經(jīng)驗，提高工作能力的有效措施來抓。認真學習了黨的十七屆五中、六中全會精神和市、縣兩級各項會議精神。利用工作和業(yè)余時間全面系統(tǒng)地對相關理論知識和業(yè)務知識進行了深入細致的學習，不僅從書本、網(wǎng)絡上汲取養(yǎng)分，還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己，逐步強化了自身的素質(zhì)。系統(tǒng)的學習了《公文寫作》、信息寫作、等業(yè)務知識，進一步提高了政治水平和駕馭實際工作的能力。全年共撰寫工作學習筆記2萬余字。
二、腳踏實地，努力工作
辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。作為辦公室一員肩負著領導助手的重任，同時又要兼顧機關正常運轉(zhuǎn)的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。一年來，
我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力做好各項工作。無論是宣傳報道工作還是后勤管理工作，自己都盡力做到最好。
一是積極參與全鎮(zhèn)重點工作。年初，配合農(nóng)業(yè)工作隊，全面完成了王寨千畝核桃基地建設和西華、西塬兩村的全壟溝播玉米種植任務。
二是加強宣傳報道工作，全年共報送宣傳信息100余篇。三是協(xié)助完成了辦公室安排組織召開的各種會議的會務工作和重要活動的保障工作。
四是協(xié)助完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作和人大換屆工作。五是協(xié)助完成了全年各項工作檢查時的版面設計和制做工作。
六是做好機關電腦、網(wǎng)絡維護工作。
七是做好機關大灶管理工作和各項檢查接待工作。八是協(xié)助完成機關后勤管理和采購工作。九是認真完成了領導交辦的各項臨時性工作。
三、工作中存在的不足和問題
雖然我在一年來的工作中作出了不懈努力，但是與組織對我的要求和同事們的期望相比，還存在諸多問題和不足，通過深刻反省，我認為主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是政治理論素養(yǎng)依然欠缺。由于現(xiàn)在網(wǎng)絡發(fā)達、信息暢通，自身的學習內(nèi)容有很大一部分來自網(wǎng)絡，在這種模式下，雖然可以隨時了解國家和中央以及省市縣的新政策、新方針，但是在閱
讀的過程中，常常是以“獵奇”的心態(tài)去瀏覽，這樣日子久了，就形成了一種什么事情都曉得，但是什么事情都不懂的狀態(tài)，導致了在寫材料時引文據(jù)點十分困難，成文思想相當局限，工作目標難于實現(xiàn)。
二是繁忙工作中精神時有松懈。一年以來，有的時候，心情舒暢，工作認真，加班加點，保質(zhì)保量，但有的時候，情緒低落，態(tài)度浮躁，人浮于事，支差應付，這就是容易把個人情緒帶到工作中，導致工作紀律松懈，持之以恒的精神和對待工作的緊迫感時有不足。
三是工作的動性還不夠。要干某件事情的時候，往往都是等著領導、主任去安排，領導不安排我就視而不見;有些本屬于自己工作范圍以內(nèi)的事情，甚至是每月每周重復性的工作，但是當有臨時性的工作時往往會擱一邊，工作的主動性還不夠，缺乏對工作的預見性。
四是組織協(xié)調(diào)能力不足，突發(fā)事件應變能力不強。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，尤其在辦公室工作，組織協(xié)調(diào)能力和應急處變能力顯得越來越重要，面對各項工作檢查和考核，我常常感覺無所適從，難以分清輕重緩急，往往表現(xiàn)為得過且過、疲于應付，組織協(xié)調(diào)能力和隨機應變能力需要全面提高。
四、今后的努力方向
針對自身存在的問題，我今后將從以下幾個方面努力改進：一是要加強學習，提高政治理論和崗位知識水平。具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。因此，加強學習是唯一途徑，只有經(jīng)過學習，我的政治理論修養(yǎng)和崗位知識才能有進一步的提高。
二是要勤于動筆，增強文字寫作功底。辦公室工作要求要有很強的文字表達能力，但我在這方面還十分欠缺，往往顯得捉襟見肘，只有依靠網(wǎng)絡下載，但是有時候很不切合實際。為了提高自己的寫作能力，我將從研究已經(jīng)成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請領導和同事幫把關，提出意見和建議，逐步提高。
三是要擺正位，端正工作態(tài)度。工作中，我將隨時提醒自己擺正位，()不斷提高為領導、為同事服務的質(zhì)量，努力做好領導的助手、同事的幫手。對于工作中存在的問題，積極動腦筋、想辦法，獻計獻策，充分發(fā)揮助手和參謀作用。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總結 篇2
為認真貫徹落實20xx年12月16日全縣保密工作會議精神，按照會議要求，我鎮(zhèn)于12月17日組織全體干部召開了專題會議，及時將這次會議精神進行了傳達和學習，并進一步建立健全了保密工作制度，明確了工作目標和責任，加強了工作措施，現(xiàn)將我鎮(zhèn)保密工作貫徹落實及自查情況匯報如下：
一、加強組織領導，落實工作責任
為進一步貫徹落實會議精神，首先成立了領導小組，對此次自查活動做了統(tǒng)一安排。并組織本部門工作人員深入學習文件精神，組織安排好宣傳和落實。要求由辦公室牽頭，各科室分別按照通知精神認真開展自查活動。
二、認真開展保密工作教育和宣傳
自查中組織大家集中學習有關制度，采取以會代訓的方式，傳達保密工作會議精神，學習保密法規(guī)及文件，布置任務，并就全局保密工作的現(xiàn)狀及問題進行研討，探索行之有效的保密工作方法和措施，使大家進一步明確了當前保密工作的重點、難點和工作要求，保密工作意識進一步增強，更加深入地掌握了新形勢下保密工作常識，提高了對保密工作的警覺性。
三、加強保密工作硬件設施的建設
一是要求各部門計算機實行專人管理，并結合實際，制定了《涉密計算機保密管理制度》和《涉密網(wǎng)絡保密管理制度》，規(guī)范了計算機網(wǎng)絡管理；二是強化國家秘密載體管理，密件文件在收發(fā)、傳閱、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚，不擅自擴大知悉范圍；三是加強計算機信息網(wǎng)絡保密管理，堅持誰上網(wǎng)誰負責的原則有效地加強了涉密載體的'保密管理工作。
四、加強機要文件的管理，堅持雙向登記制度
一是配備和確定了專（兼）職保密人員，逐步建立完善了保密工作制度，對文件及保密資料回收銷毀工作做了具體檢查部署，建立了文件保密廢資料登記銷毀程序。及時登記、傳閱、清理和回交機要文件；二是對網(wǎng)上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯(lián)網(wǎng)，涉密文件不上網(wǎng)，上網(wǎng)文件不涉密，上網(wǎng)信息有審批有登記，堅持做好涉密工作。自查中未發(fā)現(xiàn)一起泄密事件。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總結 篇3
20xx年10月以來，我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府堅強領導和衛(wèi)計局大力指導下，努力增強做好衛(wèi)生和計生工作責任感，強化措施,自我加壓，不斷夯實基層陣地、加強政策宣傳、強化優(yōu)質(zhì)服務、落實優(yōu)惠政策、解決重點難點，使我鎮(zhèn)衛(wèi)生和計生工作整體穩(wěn)中向好，各項指標完成良好�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年度衛(wèi)生和計生工作情況總結如下：
一、全鎮(zhèn)人口基本情況：
全鎮(zhèn)轄9個村1個居委會，共有18592人，其中農(nóng)業(yè)人口16347人，非農(nóng)業(yè)人口2213人，常住流入32人，全鎮(zhèn)已婚育齡婦女3591人，采取各種避孕措施共3092人，其中落實長效節(jié)育措施2202人，考核年度內(nèi)，共出生153人，死亡123人。
二、責任目標完成情況：
1、全面加強出生人口性別比綜合治理。按照區(qū)考評方案，我鎮(zhèn)連續(xù)考評四個年度出生男女性別比，我鎮(zhèn)四個年度出生人口性別比為108.68（20xx年出生男孩128人，出生女孩141人；20xx年出生男孩125人，出生女孩126人；20xx年出生男孩71人，出生女孩68人；20xx至20xx年三個年度共出生男孩324人，出生女孩335人，性別比為96.71，按40%計入為38.68。20xx年出生男孩84人，出生女孩69人，補報女孩3人，性別比為116.67，按60%計入為70.00，四個年度性別比之和為70.00+38.68＝108.68），比責任目標107高1.68個百分點。
2、始終保持“兩非”案件查處高壓態(tài)勢。針對我鎮(zhèn)今年性別比偏高態(tài)勢，鎮(zhèn)黨委政府堅定不移支持打擊“兩非”案件，逐村逐網(wǎng)格認真深入排查“兩非”案件線索，強化全年引產(chǎn)手術監(jiān)管和藥店禁止“兩非”藥物銷售，目前暫未發(fā)現(xiàn)“兩非”事件發(fā)生，今后我們也將始終堅持深入排查，發(fā)現(xiàn)線索，一查到底。
3、符合政策生育率維持正常水平。鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府深入宣傳單獨二孩政策，鼓勵和提倡按政策生育。20xx年，鎮(zhèn)共出生153人，符合政策生育148人，不符合政策生育5人，其中不符合政策二孩5人，出生政策符合率達到96.73%，比責任指標92%高4.73個百分點。無政策外多孩生育。對違法生育的黨員干部如太平村黨員王超等進行了查處。
4、認真落實計劃生育利益導向機制。計生獎勵扶助政策落實到位率達到100%。認真落實“XX區(qū)幸福家庭促進行動”一系列獎扶、優(yōu)先優(yōu)惠政策，法定獎勵扶助累計落實 662人。其中：農(nóng)村獎扶落實 624人，計生特扶落實38人（獨生子女傷殘 15 人，獨生子女死亡 23 人），獨生子女保健費落實 503 人，非農(nóng)獨生子女父母一次性獎勵落實 8人。所有利益導向資金發(fā)放到位率均達到100%。農(nóng)村獨女高考加分 17人；農(nóng)村獨女戶中考加分 10 人。強化失獨家庭精神撫慰，與19個失獨家庭建立“天使兒女”聯(lián)系。
5、深化齊抓共管，強化各部門聯(lián)動。形成抓好計劃生育工作的強大合力。鎮(zhèn)黨委政府與鎮(zhèn)內(nèi)各個相關責任部門簽定了計劃生育部門責任書，涉及衛(wèi)生、公安、民政、紀委、團委、宣傳、人社、文化等多個部門，部門計劃生育工作職責落實到位率達到100%，為計劃生育工作營造了濃厚的氛圍。
6、進一步加強流動人口服務管理。繼續(xù)實施計劃生育“暖冬行動”，充分利用微信、電話等方式聯(lián)系流動人口，流動人口跟蹤管理到位率達95%，比責任指標高5個百分點，流動人口計劃生育均等化服務到位率達到96%，比責任指標高6個百分點。
7、不斷加強計劃生育財政投入，增長明顯。雖然托管給高新區(qū)5個村，讓我鎮(zhèn)計劃生育工作量大為減少，工作支出范圍變小，但是本年度我鎮(zhèn)在區(qū)財政未明確預算的情況下,依然給計劃生育工作預算計生事業(yè)費 12.27萬元，到位12.27萬元，人均事業(yè)費大幅增長。計劃生育事業(yè)經(jīng)費全部用于計劃生育事業(yè)，實行專款專用，規(guī)范使用和管理。
8、衛(wèi)生計生機構、工作人員落實到位。雖然我鎮(zhèn)面臨大量項目建設和扶貧開發(fā)重任，但是計劃生育戰(zhàn)線鎮(zhèn)村兩級的機構人員一直穩(wěn)定，并在換屆過程中得到不斷加強，去年換屆有四名年輕女同志加入到計生專干系統(tǒng)，補充了新鮮血液，目前機構人員到位率達100%。鎮(zhèn)級計生協(xié)會有專人負責。
9、新農(nóng)合參合率穩(wěn)定在99%以上。每年積極征收新農(nóng)合基金，深入宣傳新農(nóng)合政策，使政策基本實現(xiàn)全覆蓋，參合率達到99%以上（含高新區(qū)）
10、積極支持村級衛(wèi)生脫困工程事業(yè)發(fā)展�！拔寤贝逍l(wèi)生室完成天王寺村新建任務，上峰尖村衛(wèi)生室完成改建，朱家坪村衛(wèi)生室新建正在進行招投標審計，預計年底即可動工。新區(qū)范圍內(nèi)4個村衛(wèi)生室均已經(jīng)納入安置房建設規(guī)劃同步建設。其余村均達到“五化”標準。鎮(zhèn)衛(wèi)生院創(chuàng)建達到“四化”標準。
11、愛國衛(wèi)生工作不斷取得新成效。積極開展無償獻血宣傳和組織，已經(jīng)組織三次集中獻血，形成常態(tài)機制，本年度內(nèi)可以完成任務。認真完成愛衛(wèi)辦下達的衛(wèi)生創(chuàng)建和除四害等任務，衛(wèi)生環(huán)境不斷向好，群眾衛(wèi)生意識不斷提高。在區(qū)衛(wèi)計局大力指導下，我鎮(zhèn)成功創(chuàng)建為省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
12、計劃生育機構和責任體系建設進一步完善。積極幫助高新區(qū)銜接托管衛(wèi)生和計生工作，使其組織機構進一步完善。鎮(zhèn)內(nèi)計生辦、村級專干、網(wǎng)格員隊伍完善。對鎮(zhèn)內(nèi)各村、各部門簽訂計劃生育責任制，并納入雙簽綜合目標重點考核，責任體系進一步完善。堅決實行一票否決政策，對政策外生育嚴重的廣化寺居委會實施了“一票否決”。
13、加分項目：一是建立完善鎮(zhèn)計生利益導向機制，下發(fā)橋政辦發(fā)（20xx）24號文件，《鎮(zhèn)深化“幸福計生·關愛關懷”行動實施方案》，對利益導向進一步強化，形成關愛女孩的濃厚氛圍。（+0.3分）。二是20xx年1月10日鎮(zhèn)被湖北省愛衛(wèi)會命名為省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)（鄂愛衛(wèi)會（20xx）3號）。（+0.2分）
三、主要工作措施：
1、堅持計生戰(zhàn)線人、財、物配齊配強。我鎮(zhèn)堅持把人口計生機構、隊伍和經(jīng)費、設備按規(guī)定落實到位，充分保證計劃生育工作需要。盡管全鎮(zhèn)項目建設和扶貧開發(fā)的任務非常重，但我們利用去年下半年村級換屆,充分保證了鎮(zhèn)、村、網(wǎng)格三級計劃生育隊伍人員齊全。今年花大力氣解決了天王寺村計生和衛(wèi)生辦公陣地，自此村計生陣地建設全部到位。去年鎮(zhèn)投入7000多元給村級配備了統(tǒng)一的藥具專柜，今年投入近20000元給鎮(zhèn)計生辦統(tǒng)一更新了電腦設備，給村級統(tǒng)一配備了高拍儀以適應無紙化辦公需要。
2、堅持全面落實計劃生育責任制。堅持一把手負總責，層層簽定計劃生育責任書，把計生工作落實到基層，明確計生工作任務目標。落實到各職能部門，充分發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢，形成齊抓共管，綜合治理的工作格局。嚴格執(zhí)行計劃生育“一票否決”制度，對沒有達到符合政策生育要求的村居實行了”一票否決”。
3、堅持推進計生“三為主”工作。全面依托計生協(xié)會，大力開展計生宣傳，投入3000多元刷寫宣傳固定標語20余處。支持計生辦開展大型宣傳活動多次，多形式宣傳計生法律法規(guī)和計劃生育知識。支持計生部門開展育齡婦女優(yōu)質(zhì)健康服務，每年組織“三查”服務上門，惠及廣大群眾。積極宣傳組織婚前、孕前檢查、長效節(jié)育，強化藥具便民發(fā)放。每月堅持參加計生戰(zhàn)線月度例會，經(jīng)常性參與研究計劃生育工作，督促計生戰(zhàn)線同志經(jīng)常性下村進行指導，入戶進行走訪。
4、堅持全面落實計劃生育各項獎勵扶助政策。建立計劃生育利益導向機制和關愛關懷機制，出臺政策進一步強化利益導向，整合各部門資源，形成關愛女孩，關愛計生困難家庭的濃厚氛圍。
5、堅持問題導向，倒逼改進計劃生育工作。我鎮(zhèn)在落實計劃生育工作中還始終堅持問題導向，不斷查找問題，通過查找問題、解決問題來倒逼計劃生育工作不斷進步。特別是今年下半年以來，我鎮(zhèn)由于人口性別比居高不下，嚴重影響鎮(zhèn)計生全盤工作甚至給全區(qū)拖了后腿，面對這個關鍵而敏感的重要問題，我們在區(qū)局的大力關心下，想方設法從自身找原因，雖然最終還是超出了臨界值，但性別比大為降低。最近鎮(zhèn)計生部門出現(xiàn)的建卡與婚姻登記有出入問題，我們也正在大力整改、整肅，我們相信明年的工作我們一定能避免再出現(xiàn)類似問題。
四、存在的不足和困難：
雖然我們的工作取得了一定的成績，但是離上級要求和群眾期望還有較大的差距，表現(xiàn)在存在以下幾個方面的主要問題：
一是部分指標落實還有差距。全鎮(zhèn)出生人口性別比偏高，二孩及以上孕情監(jiān)測到位率還不夠，育齡婦女長效節(jié)育率逐年下降，雖然不斷宣傳且全面落實了手術補助政策，但還是缺乏強有效的手段，這些都是我鎮(zhèn)當前面臨的計劃生育工作新情況，暴露出我鎮(zhèn)計劃生育基礎工作還有很大不足。
二是流動人口管理難度較大。隨著我鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)化建設不斷加快，高新區(qū)電子信息產(chǎn)業(yè)園建設加快，我鎮(zhèn)征地拆遷較多，流動人口不斷增多，對流出人員特別是跨省、跨地區(qū)的跟蹤管理難度大，對有意躲避計劃生意監(jiān)管的夫婦缺乏制約措施。
三是對行政審批制度改革缺乏適應。今年以來，行政審批制度改革加快步伐，對我們的工作提出了新的更高的挑戰(zhàn)。如公安派出所上戶政策的進一步規(guī)范，與計生社會撫養(yǎng)費的征收脫鉤，使社會撫養(yǎng)費用征收力度和措施十分有限，效果不佳，導致我鎮(zhèn)還存在大量歷史費用沒有征收起來，在群眾中造成負面影響。又如自今年八月起婦女群眾取環(huán)不再需要計生部門統(tǒng)一出具意見，給我鎮(zhèn)長效節(jié)育和無意外妊娠創(chuàng)建工作帶來了新的難度。當然私立醫(yī)院對無痛人流的夸大宣傳也是一個原因。
五、下一步努力的方向；
一是加強基層計生網(wǎng)格員的使用。規(guī)范和加強村級計生網(wǎng)格員的管理使用，讓計生網(wǎng)格員切實發(fā)揮在一線的作用，在孕情監(jiān)測方面更加靈敏，政策宣傳落實方面更加深入。
二是加強村級專干的業(yè)務培訓。對村級在線平臺的使用再次培訓，多下村對專干進行現(xiàn)場指導，手把手教，提高專干的網(wǎng)上辦公能力和政策解釋水平。
三是加強流動人口跟蹤管理。特別是對于重點流出人口要全面加強聯(lián)系方式的登記變更，加強電話聯(lián)系、春節(jié)等節(jié)假日期間上門隨訪，做到心中有數(shù)。
四是加強基層基礎工作管理創(chuàng)新。針對新情況和新任務，特別是十八屆五中即將可能產(chǎn)生的人口新政，深入開展基層基礎工作創(chuàng)新，促進規(guī)范化、精準化建設，實現(xiàn)管理指導常態(tài)化，通過管理創(chuàng)新解決問題，管出效益，管出成果。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總結 篇4
**年我鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的指導下，在鎮(zhèn)黨委的直接領導下，按照年初制訂的工作計劃，圍繞貫徹落實省市統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神，加強基層統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)范化建設，緊扣經(jīng)濟建設中心，發(fā)揮優(yōu)勢，凝聚力量，積極服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會更快更好發(fā)展作出了積極貢獻。全年主要做了以下幾方面的工作：
一、加強組織領導，注重制度建設
鎮(zhèn)黨委高度重視，為把統(tǒng)戰(zhàn)工作落到實處，調(diào)整充實了村級統(tǒng)戰(zhàn)工作領導組織和村統(tǒng)戰(zhàn)人員形成了鎮(zhèn)村組三級工作網(wǎng)絡。成立統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡組，建立統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)絡圖，各聯(lián)絡組由村居、鎮(zhèn)直單位、非公企業(yè)一把手負責，下設專職統(tǒng)戰(zhàn)信息聯(lián)絡員，明確規(guī)定了各自工作職責。在15個村、1個社區(qū)、14個鎮(zhèn)直單位、18家非公企業(yè)建立50個統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡小組，確定50名專職統(tǒng)戰(zhàn)信息聯(lián)絡員。建立統(tǒng)戰(zhàn)工作例會、走訪慰問、統(tǒng)戰(zhàn)成員學習、為民服務、情況通報、統(tǒng)戰(zhàn)工作報告總結等制度。統(tǒng)一制作安裝了17面統(tǒng)戰(zhàn)工作制度展示牌。
二、力推規(guī)范建設，注重硬件投入
根據(jù)新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作的需要，成立了以黨委書記任四海為組長的統(tǒng)戰(zhàn)工作領導小組，制定《王店鎮(zhèn)基層統(tǒng)戰(zhàn)標準化建設方案》，按照“五有”標準建設基層統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡組（即有辦公室、有牌子、有活動陣地、有宣傳欄、有辦公設施），建立了16家“同心書屋”，豐富了統(tǒng)戰(zhàn)對象的文化生活，為16個村居統(tǒng)戰(zhàn)工作組統(tǒng)一制作統(tǒng)戰(zhàn)辦公室門牌，統(tǒng)戰(zhàn)工作展示牌、同心書屋標牌，在黨群服務中心設立少數(shù)民族服務崗及黨外人士之家，組建統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡qq群。在16個村居黨群活動中心設立統(tǒng)戰(zhàn)工作意見箱，公布鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)辦公室聯(lián)系電話，鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)辦公室直接保管所有意見箱鑰匙，確保能第一手收集群眾意見及建議。
三、服務非公人士，注重學習培訓
按照“凝聚力工程”的進程，在完善非公有制經(jīng)濟人士信息采集之后，著力開展企業(yè)走訪活動達到加強了解增進友誼、聯(lián)絡感情之目的，通過思想政治工作激發(fā)他們積極投身王店經(jīng)濟建設的激情。共組織非公企業(yè)人士參加市級理想信念教育15人次，開展鎮(zhèn)級統(tǒng)戰(zhàn)信息聯(lián)絡員業(yè)務培訓50人次。
四、健全信息臺帳，注重基礎管理。
在各聯(lián)絡組建立統(tǒng)戰(zhàn)成員接待登記簿、統(tǒng)戰(zhàn)成員服務登記簿、統(tǒng)戰(zhàn)工作記錄簿、會議記錄簿、學習記錄簿及統(tǒng)戰(zhàn)成員花名冊（形成黨外代表人士、非公經(jīng)濟代表人士、少數(shù)民族同胞、臺僑胞屬、宗教界人士等統(tǒng)戰(zhàn)成員的基礎臺賬）。各村建立了統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡圖、統(tǒng)戰(zhàn)干部名冊、統(tǒng)戰(zhàn)工作七項制度及統(tǒng)戰(zhàn)工作對象名冊。目前全鎮(zhèn)各類統(tǒng)戰(zhàn)對象及統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡員登記在冊人員已達200余人，對統(tǒng)戰(zhàn)對象將實行動態(tài)管理，信息做到及時更新，進一步完善各類統(tǒng)計臺賬。
五、全面推動實施十大“同心”品牌創(chuàng)建活動。
以“學習貫徹十八大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績、三創(chuàng)三先沖百強”主題實踐活動為主線，以“思想上同心同德、目標上同心同向、行動上同心同行”為基本標準，著力打造“聚合力、助發(fā)展、惠民生、促和諧” 同心品牌。創(chuàng)建“十個同心”，即：一個同心基地，通過科技、資金投入，促進群眾增收致富的農(nóng)產(chǎn)品基地；一所同心學校，使落后學校環(huán)境得到改善；一個同心品牌，打造帶動一方群眾致富的名優(yōu)產(chǎn)品；一批同心人才，資助貧困學生上大學；一個同心村莊，落后村莊建成新農(nóng)村；一間同心工廠，解決當?shù)厝罕娋蜆I(yè)致富的典型企業(yè)；一個同心園區(qū)，為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展作貢獻的工業(yè)園區(qū)；一條同心路，改善邊遠貧困地區(qū)交通條件；一座同心橋，方便群眾出行的連心橋；一個同心窖，解決群眾飲水困難的水利工程。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度工作總結 篇5
xxxx鄉(xiāng)便民服務中心自建成并投入使用以來，在上級領導及相關部門的領導、關心、支持下，各項工作開展順利，在方便廣大群眾辦事、更好地服務全鄉(xiāng)人民群眾上發(fā)揮了積極地作用，得到了上級的一致肯定和人民群眾的普遍贊譽。現(xiàn)將一年來的工作開展情況總結如下。
一、領導重視
為了保證鄉(xiāng)便民服務中心各項工作的順利開展，鄉(xiāng)黨委政府對此項工作高度重視。由鄉(xiāng)政府主要領導擔任便民服務中心主任，全面負責本項工作的開展。同時，具體人員、工作責任到人，從而為這項工作的順利開展提供了堅強地組織和人員保障。
二、設施逐步完善
我鄉(xiāng)便民服務中心自投入使用以來，各項設施逐步完善。一是相關制度、辦事流程、大廳具體工作人員信息全部上墻，方便了前來辦事人員，提高了辦事效率，簡化了程序。二是不斷更新、完善辦公用品，提高了工作效率，為服務群眾、方便群眾辦事創(chuàng)造了有利的條件。三是做到基本實現(xiàn)所有人員及服務項目進駐服務中心，辦理事項、具體經(jīng)辦人員信息掛牌，方便群眾辦事，節(jié)約了辦事時間。五是按照上級要求，結合實際，于今年5月完善了各村便民服務站的建設，做到制度、人員等信息上墻，每天均有村干部輪流坐班，大力為群眾服務。
三、加強對便民大廳的管理
一是嚴格上下班制度，安裝了指紋機，上下班實行打指紋制。二是按照上級要求，實行了電子政務監(jiān)測系統(tǒng)延伸，安裝了監(jiān)控設施，對大廳實行監(jiān)控管理，增強干部堅守崗位的責任心，讓群眾來辦事隨時都能找得到經(jīng)辦人。
四、存在的問題
雖然我們在加強便民服務中心的管理上做了很多工作，但與上級和群眾的要求仍然存在差距，還存在一些問題。如，部分鄉(xiāng)干部不能做到按時上下班，堅守工作崗位不到位，鄉(xiāng)政府有時監(jiān)督力度不足，具體干事人員有時工作態(tài)度、服務群眾的態(tài)度不夠好，服務能力有待繼續(xù)提高，服務質(zhì)量和效果還需加強，政務信息上報遲緩，被上級采用的工作信息較少等。另外，全鄉(xiāng)9個村的便民服務站雖已掛牌，但部分村未堅持干部輪流坐班，便民服務站使用率不高，群眾辦事有時在服務站找不到人的現(xiàn)象在一定程度上還存在，這些都是我們在今后的工作中要大力加強和改進的。今后，我們將在上級領導下，按照主管部門的要求，揚長避短，改進不足，加大對鄉(xiāng)干部的管理力度，強化監(jiān)督工作力度，強化工作執(zhí)行力，強化制度的執(zhí)行，強化服務水平上升，以優(yōu)質(zhì)的服務改進干群關系，以高效的服務質(zhì)量取信于民，真正發(fā)揮基層便民服務中心、便民服務站利民、便民的功效。
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